東莞市南城醫(yī)院2021年招聘納入崗位管理的編制外人員公告

南城醫(yī)院是南城街道下屬公益二類事業(yè)單位?，F(xiàn)根據(jù)《東莞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員管理辦法》、《東莞市公立醫(yī)院工作人員崗位聘用管理實(shí)施意見（試行）》的規(guī)定，決定招聘11名納入崗位管理的編制外人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、指導(dǎo)思想和目的

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員，確保聘用人員素質(zhì)。

二、招聘崗位和要求

本次招聘7個(gè)崗位共11人，具體崗位情況和要求見崗位表。

三、薪酬待遇

按照《東莞市公立醫(yī)院薪酬制度改革實(shí)施方案》和《南城醫(yī)院的薪酬績效分配方案》的薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。

四、招聘程序

（一）在東莞市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、東莞市衛(wèi)生健康局網(wǎng)站、東莞市南城街道辦事處網(wǎng)站和東莞市南城醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名

1、報(bào)名基本條件

（1）符合招聘崗位要求（見附件1）；

（2）具有中華人民共和國國籍，思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)；

（3）身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作；

（4）有志于從事衛(wèi)生健康事業(yè)，具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識，較強(qiáng)的專業(yè)技能水平及語言表達(dá)能力；

（5）符合計(jì)劃生育政策規(guī)定；

（6）年齡在45周歲以下。（高級職稱一般不超過50周歲，中級職稱一般不超過45周歲，初級職稱一般不超過35周歲）。

（7）涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的，在讀普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位服務(wù)期未滿的在編在職人員或其它不符合公立醫(yī)院招聘條件的人員，不接受其報(bào)名；

2、報(bào)名方法

（本人）現(xiàn)場報(bào)名/網(wǎng)上報(bào)名?，F(xiàn)場報(bào)名填寫《東莞市公立醫(yī)院招聘納入崗位管理的編制外人員報(bào)名表》（黑鋼筆填寫或打?。┮环荩⒏缴蟼€(gè)人簡歷。網(wǎng)上報(bào)名按照相關(guān)要求提交資料，每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。

報(bào)名提交的資料：

（1）《東莞市公立醫(yī)院招聘納入崗位管理的編制外人員報(bào)名表》

（2）身份證原件及復(fù)印件；

（3）學(xué)歷、學(xué)位、職稱、技能資格證書原件及復(fù)印件；

（4）工作經(jīng)驗(yàn)證明（提供勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)證明）；

（5）近期一寸免冠正面照片3張；

（6）機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員報(bào)考須提供工作單位同意報(bào)考的書面證明；

（7）國（境）外留學(xué)歸來人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料原件及復(fù)印件；

（8）其他材料：三個(gè)月內(nèi)戶口所在地鎮(zhèn)級或以上計(jì)劃生育部門出具的計(jì)生證明材料原件及復(fù)印件；戶口所在地村、社區(qū)或派出所出具的無犯罪證明(包括戶口遷移前原戶籍地出具的無犯罪證明)。

3、報(bào)名時(shí)間：2021年08月09日至8月18日

4、報(bào)名地點(diǎn)：東莞市南城街道莞太路55號南城醫(yī)院行政樓四樓院辦公室

5、醫(yī)院郵箱：dgsncyy@sina.com

（三）資格審查

資格審查時(shí)間為：2021年08月19日至20日。

根據(jù)招聘條件，由東莞市南城醫(yī)院負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查，并向通過資格審查的報(bào)考者發(fā)放準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證發(fā)放地點(diǎn)為南城醫(yī)院行政樓四樓辦公室，通知具體考試時(shí)間、地點(diǎn)。

（四）考試

采取“筆試+面試+實(shí)操”方式進(jìn)行?？荚嚦煽儗?shí)行百分制，筆試合格分?jǐn)?shù)線原則上不低于60分。專業(yè)技術(shù)崗位原則上不設(shè)置開考比例。考試總成績在操作結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)公布。

1、筆試+面試

時(shí)間：待定（具體時(shí)間另行通知）

考生攜帶身份證和準(zhǔn)考證參加筆試和面試。面試評委小組成員由不少于5人的單數(shù)評委組成，其中設(shè)主評委1名。

2、實(shí)操

根據(jù)招聘崗位專業(yè)要求進(jìn)行實(shí)操考核，時(shí)間為30分鐘。

時(shí)間：待定（具體時(shí)間另行通知）

3、考試總成績計(jì)算

考試總成績=筆試成績×30％＋實(shí)操成績×30％+面試成績×40％?？荚嚱Y(jié)束后，根據(jù)考生考試總成績從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。若總成績相同，則以筆試成績高低確定排名。考試總成績于操作考核結(jié)束后10個(gè)工作日在內(nèi)東莞市衛(wèi)生健康局及東莞市南城醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。

（五）體檢

體檢工作由東莞市南城醫(yī)院負(fù)責(zé)組織，在考試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)組織實(shí)施。體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。

應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，應(yīng)聘人員應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)向東莞市南城醫(yī)院提出復(fù)檢要求，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果，復(fù)檢費(fèi)用由提出復(fù)檢方承擔(dān)。

應(yīng)聘人員體檢不合格或者放棄聘用的，南城醫(yī)院可按成績高低依次遞補(bǔ)體檢人選。遞補(bǔ)人選由南城醫(yī)院提出，經(jīng)市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后進(jìn)行體檢。

（六）確定擬聘人員、公示

東莞市南城醫(yī)院將擬招用為納入崗位管理的編制外人員的人員名單報(bào)市衛(wèi)生健康局、市人力資源和社會保障局審核，審核通過后，由市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)生健康局在其門戶網(wǎng)站上公示，東莞市南城醫(yī)院同時(shí)在其門戶網(wǎng)站轉(zhuǎn)載，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

（七）辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員經(jīng)公示無異議的，東莞市南城醫(yī)院按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。

（八）結(jié)果備案

東莞市南城醫(yī)院將新招用人員情況報(bào)市衛(wèi)生健康局、市人力資源和社會保障局登記備案。

五、有關(guān)問題說明

（一）應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《東莞市公立醫(yī)院招聘納入崗位管理的編制外人員報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績，已簽的聘用合同無效。

（二）有關(guān)招聘事項(xiàng)，可登錄東莞人力資源和社會保障局網(wǎng)站、東莞市衛(wèi)生健康局網(wǎng)站和東莞市南城醫(yī)院網(wǎng)站查詢。

（三）有關(guān)筆試、面試考場防疫工作，可參考《考試防疫工作操作指引》執(zhí)行。

咨詢電話：0769-22415129；聯(lián)系人：梁惠蘭

附件1.南城醫(yī)院2021年招聘納入崗位管理的編制外人員崗位表.doc

附件2.東莞市公立醫(yī)院招聘納入崗位管理的編制外人員報(bào)名表.doc

東莞市南城醫(yī)院

2021年08月06日

文章來源：http://dghrss.dg.gov.cn/gkmlpt/content/3/3582/post_3582086.html#457