2021年玉林高級中學(xué)赴區(qū)外公開招聘教師公告

為適應(yīng)高考改革和課程改革的發(fā)展需要，充實玉林高級中學(xué)教師隊伍，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，廣西玉林市教育局直屬學(xué)校玉林高級中學(xué)定于2021年11月赴廣西區(qū)外面向普通高校畢業(yè)生公開招聘教師共21名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘學(xué)校、崗位及人數(shù)

玉林高級中學(xué)計劃招聘教師21名（事業(yè)編制），詳見附件《2021年玉林高級中學(xué)赴區(qū)外公開招聘教師崗位計劃表》。

二、招聘條件

（一）報考人員應(yīng)當具備以下條件：

1.普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生（指2022屆高校畢業(yè)生及2020-2021屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生，下同），且年滿18周歲。

2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，熱愛教育事業(yè)。

3.遵守國家的法律、法規(guī)，享有公民的政治權(quán)利。

4.具有良好的職業(yè)道德，品行端正，愿意履行人民教師的義務(wù)，遵守學(xué)校的紀律。

5.具有普通高校本科及以上學(xué)歷。2022屆普通高校畢業(yè)生必須在2022年7月31日以前取得學(xué)歷、學(xué)位證書。

6.具有相應(yīng)的教師資格證。尚未進行教師資格認定的2022屆畢業(yè)生，可先行報名參加應(yīng)聘，但在2022年8月31日前必須取得相應(yīng)的教師資格證；2020-2021屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生需持教師資格證參加應(yīng)聘。

7.身心健康。具有履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)。

其他條件詳見《2021年玉林高級中學(xué)赴區(qū)外公開招聘教師崗位計劃表》。

（二）具有下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.現(xiàn)役軍人；

3.在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考）；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

5.已與玉林市教育局直屬學(xué)校簽約的高校畢業(yè)生；

6.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、招聘時間、地點

（一）華中師范大學(xué)專場招聘會

時間：2021年11月20日（星期六）9:00-11:30

地點：華中師范大學(xué)（具體招聘場地將于11月19日前在“玉林高中”微信公眾號發(fā)布）

11月18日前，有意應(yīng)聘人員可先將電子版簡歷發(fā)至玉林高級中學(xué)郵箱（ylgzrs@163.com），但最終以現(xiàn)場報名為準。

（二）西南大學(xué)專場招聘會

時間、具體招聘場地和招聘崗位數(shù)待定（本場的招聘崗位為華中師范大學(xué)專場招聘會簽約后剩余崗位，將于11月24日后在“玉林高中”微信公眾號發(fā)布）

四、現(xiàn)場招聘程序

（一）現(xiàn)場接受應(yīng)聘報名（11月20日9:00-11:30）

在招聘現(xiàn)場接受咨詢、報名。報考人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到達指定地點報名，并與招聘單位人員現(xiàn)場面談。

（二）資格審查（11月20日9:00-11:30）

對應(yīng)聘人員提供的有效居民身份證、相應(yīng)學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)位證書、相應(yīng)教師資格證書（2020-2021屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生需持教師資格證參加應(yīng)聘）、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、專業(yè)成績表、獲獎證書等材料進行審核，確定進入筆試人員名單。

（三）筆試確定面試人選

本次招聘考試包括筆試和面試。符合條件的報考者均可參加筆試。若崗位計劃招聘人數(shù)與通過資格審核人數(shù)的比例不達1：6（含1：6）時，可免筆試直接參加面試。若達不到開考比例而確需開考的，經(jīng)市人社局核準后可開考。

1.筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和崗位專業(yè)知識；筆試滿分為50分；考試時長為40分鐘。

2. 筆試時間地點具體另行通知。

3.根據(jù)筆試成績由高到低不低于1:6的比例確定面試人選。

（四）面試

面試滿分為100分，最低合格分數(shù)線為70分。采取試講等形式，對面試考生按有關(guān)規(guī)定進行面試考評，綜合考察應(yīng)試者掌握本專業(yè)知識的程度、臨場應(yīng)變、分析判斷、語言表達、解決實際問題等能力。

（五）確定擬聘用人員并簽訂就業(yè)協(xié)議

應(yīng)聘人員面試成績?yōu)榭忌罱K成績。華中師范大學(xué)專場招聘會中，面試成績達80分以上者，經(jīng)報批后，現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議書；面試成績在70-80分（含80分）的考生為待定人選，須綜合兩場招聘會同一崗位人員成績后，擇優(yōu)確定擬聘用人選，經(jīng)報批后，簽訂就業(yè)協(xié)議書。

特別提示：

1.報考人員報名前注意核對所報考崗位要求的專業(yè)條件，本人所持專業(yè)必須要與報考崗位專業(yè)要求相一致才能符合報考條件。本人所持專業(yè)與報考崗位專業(yè)設(shè)置要求不一致且在《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2021年版）》中沒收錄的，必須現(xiàn)場提供所學(xué)專業(yè)內(nèi)容與報考崗位專業(yè)內(nèi)容80%以上相同的書面證明材料。專業(yè)設(shè)置請參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2021年版）》進行核對。

2.應(yīng)聘的畢業(yè)生必須嚴格按照當?shù)氐姆酪咭?，做好防疫工作?/p>

3.如疫情防控形勢發(fā)生變化，將根據(jù)相關(guān)要求適時調(diào)整招聘會相關(guān)安排，具體請關(guān)注玉林市人力資源和社會保障局官網(wǎng)和“玉林高中”微信公眾號。

五、其他有關(guān)手續(xù)

根據(jù)招聘單位計劃招聘的崗位人數(shù)，依據(jù)最終面試合格成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考察人選。如應(yīng)聘人員體檢、考察不合格的，招聘單位可提出申請，主管部門同意，報經(jīng)市人力資源和社會保障局批準，按面試成績從高分到低分依次遞補人員進入體檢、考察人選。

（一）體檢

體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部、自治區(qū)人力資源社會保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號）執(zhí)行。

體檢標準參照最新修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執(zhí)行。體檢須到縣級以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行。體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機構(gòu)加蓋公章。

對《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》中的心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應(yīng)安排當日復(fù)檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應(yīng)安排當場復(fù)檢。報考人員對非當日、非當場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機關(guān)提交復(fù)檢申請，經(jīng)批準后進行復(fù)檢。體檢實施機關(guān)和體檢醫(yī)療機構(gòu)及其工作人員應(yīng)對復(fù)檢項目嚴格保密。原則上，非當日當場復(fù)檢的項目，不得在原體檢醫(yī)院進行復(fù)檢，復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目。按《公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）》執(zhí)行的體檢項目均不進行復(fù)檢。

已經(jīng)懷孕或疑似懷孕的考生，應(yīng)在體檢前向體檢實施機關(guān)提出書面申請，由體檢實施機關(guān)安排孕檢，經(jīng)確診懷孕后，延緩所有項目體檢。

（二）考察

考察工作由招聘單位負責(zé)。招聘單位根據(jù)應(yīng)聘者的面試合格成績從高分到低分按1：1的比例確定考察人選?？疾鞎r必須進行報考資格復(fù)審。報考資格復(fù)審主要核實報考者是否符合規(guī)定的報考條件，確認其報名時提供的信息和材料是否真實準確。主要考察報考人員的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、誠信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、志愿服務(wù)以及需要回避的情況等，并形成書面材料。凡是因重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不清等無法進行有效考察的，以及經(jīng)有關(guān)部門確認存在嚴重違法失信行為的人員，不得確定為擬聘用人選。

考察小組應(yīng)由2人以上組成，考察人員應(yīng)查閱考察對象的檔案材料，廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，如實寫出考察材料并簽名?？疾煨〗M應(yīng)在考察材料中對考察對象作出優(yōu)秀、良好、合格、不合格的評價。對不合格的人員，在考察材料中要詳細說明不合格的事由和作出“不合格”評價的相關(guān)依據(jù)（或規(guī)定）。

考察結(jié)果為不合格的，用人單位與主管部門要向考察對象反饋考察結(jié)果并聽取當事人的意見，當事人提出申辯意見的，要另行安排人員進行考察復(fù)核。

體檢或考察不合格的，不能確定為聘用人選。空缺崗位可按考生考試合格總成績排名從高分到低分順序依次遞補。

（三）公示。擬聘人員名單及基本情況在玉林市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公示5個工作日。

（四）聘用待遇。對公示無異議，或有異議經(jīng)核實不影響聘用的人員，經(jīng)人社部門批準同意聘用后，發(fā)出同意聘用通知，用人單位與聘用人員依法簽訂崗位聘用合同，用人單位憑人社部門的聘用通知文件到編制部門辦理入編手續(xù)。

聘用人員按有關(guān)規(guī)定享受本市市直事業(yè)單位同類人員的工資福利待遇。

初次就業(yè)人員試用期為12個月。聘用合同書統(tǒng)一使用廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳監(jiān)制的《事業(yè)單位聘用合同(樣式)》作為范本。

六、疫情防控工作要求

報考人員應(yīng)按照疫情防控工作要求，落實疫情防控措施，提前14天做好個人健康監(jiān)測并如實申報，確保順利參考。同時，在整個招聘期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時聯(lián)系招聘單位變更聯(lián)系電話，以免錯失聘用機會。

七、招聘監(jiān)督

公開招聘人員實行回避制度，按《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）執(zhí)行?？荚嚬ぷ髫瀼?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，實行信息公開、程序公開、結(jié)果公開。招聘考試工作接受紀檢監(jiān)察部門、考生和社會各界監(jiān)督。對招聘考試工作中的違法違紀行為，依照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

監(jiān)督電話：

0775-2685868（市紀委監(jiān)委派駐市教育局紀檢監(jiān)察組）

0775-2673373（市教育局組織人事科）

八、招聘單位聯(lián)系電話及電子郵箱

玉林高級中學(xué)：

聯(lián)系電話：0775-2908015

電子郵箱：ylgzrs@163.com

附件：1.玉林高級中學(xué)2021年赴區(qū)外公開招聘教師崗位計劃表.xls

2.廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2021年版）.xls

玉林市教育局

2021年11月11日

文章來源：http://rsj.yulin.gov.cn/tszl/rsrc/sydwzk/t10767051.shtml