2022年1月玉林市幼兒園公開(kāi)招聘編外人員公告
玉林市幼兒園是玉林市教育局直屬管理的自治區(qū)示范性公辦幼兒園,成立于1954年,為正科級(jí)財(cái)政全額撥款事業(yè)單位?,F(xiàn)有一所總園、一所分園、兩所加盟園和三所幫扶園,總園位于玉林市教育中路名西巷26號(hào),分園位于玉林市玉東大道61號(hào)富林金桂麗灣小區(qū)內(nèi),園所交通便利、設(shè)施完善、環(huán)境優(yōu)美。
一、公開(kāi)招聘范圍和崗位數(shù)
面向社會(huì)公開(kāi)招聘玉林市幼兒園編外人員16名。其中教輔人員10名,保育員1名,保潔員1名,食堂人員3名,后勤處助理1名。
二、公開(kāi)招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,熱愛(ài)教育事業(yè)。
(二)遵守國(guó)家的法律、法規(guī),享有公民的政治權(quán)利。
(三)具有良好的職業(yè)道德,品行端正,遵守學(xué)校工作紀(jì)律。
(四)身心健康。具有履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)。
(五)應(yīng)具有崗位計(jì)劃表中要求的學(xué)歷。
(六)應(yīng)具有崗位計(jì)劃表中要求的職業(yè)資格。
其他條件詳見(jiàn)《2022年1月玉林市幼兒園公開(kāi)招聘編外人員崗位計(jì)劃表》。
具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;
2.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為受到禁止報(bào)考處罰未到期的人員;
3.現(xiàn)役軍人;
4.在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考);
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
6.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》以及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))第二十四條規(guī)定的回避關(guān)系的崗位。
三、報(bào)名與資格審查
(一)招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式。
1.時(shí)間:2022年1月13日—15日(8:30-11:30,15:00-17:00),逾期不再受理。
2.地點(diǎn):玉林市幼兒園總園(玉林市教育中路名西巷26號(hào))。
3.報(bào)名聯(lián)系人及電話:龐老師:13635029320 ,辦公電話:0775-2836376。
4.材料要求:提供以下材料的原件及復(fù)印件到玉林市幼兒園總園報(bào)名。經(jīng)資格審查原件驗(yàn)訖后退回,復(fù)印件不退回。
(1)《2022年1月玉林市幼兒園公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名表》(附件2,需貼好免冠近照);
(2)《流行病學(xué)史調(diào)查表》(附件3,須親筆簽名承諾);
(3)身份證;
(4)學(xué)歷證(全日制學(xué)歷及最高學(xué)歷)、學(xué)位證(如有則需提供);
(5)教師資格證、普通話等級(jí)證、保育員證(如暫未取得,則在試用期滿前取得即可)、烹飪師證(如有則需提供)等。
5.本次公開(kāi)招聘不收任何報(bào)名費(fèi)及考試費(fèi)。
(二)注意事項(xiàng)
1.報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名遞交應(yīng)聘材料的方法,不接受電話、郵寄或電子郵件等形式報(bào)名。進(jìn)入報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)的報(bào)考者,需要佩戴口罩、測(cè)量體溫和出示健康碼、行程碼。
2.報(bào)考人員應(yīng)按照當(dāng)前玉林疫情防控工作要求,落實(shí)疫情防控措施,確保順利參考。
3.報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名與考試使用的證件必須一致。
4.報(bào)名所提交的材料必須全面、真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考或應(yīng)聘資格。
5.由現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名工作人員對(duì)報(bào)考人員專業(yè)、學(xué)歷、職業(yè)資格以及工作經(jīng)歷等條件是否符合報(bào)考崗位基本要求進(jìn)行資格審查。
四、考試
考試分教輔人員、其他工作人員(含保育員、保潔員、食堂人員、后勤處助理)。
(一)教輔人員
1.方式:專業(yè)技能試。
2.時(shí)間:2022年1月16日上午8:00。
3.地點(diǎn):玉林市幼兒園(玉林市教育中路名西巷26號(hào))
4.考試內(nèi)容:試講、視唱、彈唱、舞蹈、繪畫。
①試講(此項(xiàng)內(nèi)容自備),復(fù)印五份試講教案,面試當(dāng)天簽到時(shí)交到工作人員處。試講考察考生完成幼兒園五大領(lǐng)域某一領(lǐng)域體現(xiàn)出來(lái)的組織教學(xué)基本功和教學(xué)效果等。
②彈唱、舞蹈(此兩項(xiàng)自備內(nèi)容);繪畫、視唱(此兩項(xiàng)現(xiàn)場(chǎng)指定內(nèi)容)。
考試時(shí)間為15分鐘,滿分為100分。
(二)其他工作人員
1.方式:結(jié)構(gòu)化面試。
2.時(shí)間:2022年1月16日上午8:00。
3.地點(diǎn):玉林市幼兒園(玉林市教育中路名西巷26號(hào))
4.內(nèi)容:考察面試人員與崗位相關(guān)的知識(shí)技能、邏輯思維能力、現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力及儀態(tài)儀表等幾個(gè)方面表現(xiàn)。面試時(shí)間為10分鐘,面試滿分為100分。
(三)成績(jī)計(jì)算
1.教輔人員:專業(yè)技能試的成績(jī)?yōu)榭偝煽?jī),其他工作人員:結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)即為總成績(jī)。
2.同分?jǐn)?shù)處理辦法:同一崗位成績(jī)相同時(shí),以從教時(shí)間或相應(yīng)崗位工齡時(shí)間長(zhǎng)者優(yōu)先;從教時(shí)間或工齡時(shí)間相同時(shí)以學(xué)歷優(yōu)先,如此還不能區(qū)分,由玉林市幼兒園公開(kāi)招聘編外人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組加試確定。
3.考試按如下辦法設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線:教輔人員的成績(jī)必須達(dá)到65分以上方為合格,其他工作人員必須達(dá)到60分以上方為合格,否則不能進(jìn)入考察、體檢程序。
(四)成績(jī)公布
考生考試成績(jī)于當(dāng)天17:00前在玉林市幼兒園總園公告欄公布,屆時(shí)考生可前往查看。
(五)考試要求
1.應(yīng)考者使用的準(zhǔn)考證即是本人身份證件。
2.防疫要求:
(1)應(yīng)聘人員進(jìn)入招聘活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)前,應(yīng)主動(dòng)接受體溫測(cè)量、健康碼、行程碼查驗(yàn)。持“健康綠碼”及現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(<37.3℃)的考生方可進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng)。
應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)體溫≥37.3℃或有咳嗽等急性呼吸道異常癥狀的,需到隔離觀察區(qū)等候,使用水銀體溫計(jì)再次測(cè)量體溫;仍然不正?;蛉杂锌人缘犬惓0Y狀的人員,不能進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng)。
(2)應(yīng)聘人員必須遵守招聘活動(dòng)紀(jì)律和招聘地點(diǎn)的疫情防控要求,服從工作人員的管理,自備一次性醫(yī)用口罩,除核驗(yàn)身份、面談、面試答題等必要情況下按要求摘口罩外,進(jìn)出活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。
(3)面試當(dāng)天填寫《流行病學(xué)史調(diào)查表》(附件3,須親筆簽名承諾)。
3.考試程序:
(1)考生憑有效居民身份證按規(guī)定時(shí)間報(bào)到,經(jīng)工作人員核實(shí)后,到候考室抽簽候考。
(2)考生憑抽簽序號(hào)單,在工作人員的引領(lǐng)下,按所抽取的序號(hào)順序進(jìn)入試場(chǎng)參加考試。
(3)考試時(shí)間到,由主考官宣布考試結(jié)束,考生離開(kāi)考試區(qū)域。
4.紀(jì)律要求:
(1)考試當(dāng)天考生需在8:00前簽到,遲到20分鐘(8:20)或不到者視為自動(dòng)放棄。
(2)考試期間,考生和工作人員遵守考試紀(jì)律,違者按有關(guān)規(guī)定處理。
(3)工作人員和考官執(zhí)行回避制度。
五、體檢、考察
根據(jù)招聘單位計(jì)劃招聘的崗位人數(shù),依據(jù)合格總成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核人選。
(一)體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。
(二)考察
考察工作由玉林市幼兒園負(fù)責(zé),考察內(nèi)容包括報(bào)考者的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)知識(shí)能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)與工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法及報(bào)考資格復(fù)審情況。
(三)體檢或考察不合格的,不能確定為聘用人選。
(四)遞補(bǔ):一年內(nèi)如因各種原因出現(xiàn)空缺崗位,可按考生成績(jī)排名從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
六、公示、審批和聘用
根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果確定擬聘人員名單,經(jīng)公示無(wú)異議,報(bào)市教育局批準(zhǔn)后,由玉林市幼兒園與應(yīng)聘人員簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)行合同制管理。
七、聘用福利和待遇
(一)新聘用人員試用期為1個(gè)月。試用期滿考核合格的,正式聘用,依法簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿考核不合格的,取消聘用。
(二)被聘用人員一律實(shí)行合同制管理,首次合同期簽訂為1年,期間工作表現(xiàn)優(yōu)秀的,合同期滿后可續(xù)簽多年。
(三)被聘用人員在聘用期間不履行合同或違反單位管理規(guī)定的,予以解聘。
(四)聘用待遇按玉林市編外人員管理有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
八、崗前培訓(xùn)
由玉林市幼兒園對(duì)聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn),于2月12日前完成,培訓(xùn)合格后方可上崗。
咨詢電話:0775-2836376(玉林市幼兒園)
監(jiān)督電話:0775-2685868(駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)
0775-2673373(市教育局組織人事科)
附件:1.2022年1月玉林市幼兒園公開(kāi)招聘編外人員崗位計(jì)劃表.doc
2.2022年1月玉林市幼兒園公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名表.doc
玉林市教育局
2021年12月31日
文章來(lái)源:http://rsj.yulin.gov.cn/tszl/rsrc/rczp/t11079352.shtml