宜賓三江電子信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有限公司招聘公告
一、公司簡(jiǎn)介
為助推全市電子信息產(chǎn)業(yè)高速高質(zhì)量發(fā)展,解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展存在的矛盾和問(wèn)題,補(bǔ)齊產(chǎn)業(yè)鏈短板,宜賓三江電子信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有限公司作為市級(jí)產(chǎn)業(yè)平臺(tái)抓手,于2021年12月成立,注冊(cè)資本10億元,由宜發(fā)展集團(tuán)與四川港榮集團(tuán)公司共同出資設(shè)立,主營(yíng)業(yè)務(wù)為:股權(quán)投資和項(xiàng)目招引、智慧城市和信息化建設(shè)、園區(qū)運(yùn)營(yíng)和服務(wù)等。公司將立足三江新區(qū)、面向全市、輻射西南,依托本地國(guó)有資本優(yōu)勢(shì)和信息化應(yīng)用場(chǎng)景資源,從主營(yíng)業(yè)務(wù)著手,用市場(chǎng)化的機(jī)制完善產(chǎn)業(yè)鏈和培育產(chǎn)業(yè)生態(tài),優(yōu)化升級(jí)全市電子信息產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),形成可持續(xù)并有造血功能的生態(tài)體系,力爭(zhēng)在優(yōu)勢(shì)板塊形成可上市的獨(dú)立業(yè)務(wù)單元,致力成為具有較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力和廣泛市場(chǎng)影響力的電子信息產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)服務(wù)商,全力支持宜賓加快建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化的國(guó)家區(qū)域中心城市。
二、擬招聘崗位
本次擬招聘5名員工,具體崗位如下:
部門(mén) |
崗位 |
人數(shù) |
業(yè)務(wù)一部 (2人) |
業(yè)務(wù)專(zhuān)員(投融資) |
1 |
行業(yè)研究專(zhuān)員 |
1 |
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業(yè)務(wù)二部 (3人) |
招投標(biāo)管理專(zhuān)員 |
1 |
招投標(biāo)商務(wù)專(zhuān)員 |
1 |
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業(yè)務(wù)專(zhuān)員(智慧城市) |
1 |
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合計(jì) |
5 |
注:本次招聘崗位由宜賓三江電子信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有限公司提供并簽署勞動(dòng)合同。
三、招聘條件
崗位具體職責(zé)以及任職要求詳見(jiàn)崗位描述(附件1)。
四、應(yīng)聘人員基本要求
(一)擁護(hù)黨的路線、方針、政策;講政治、顧大局;遵規(guī)守法、品行端正、誠(chéng)信廉潔。
(二)普通高等教育本科及以上學(xué)歷,并取得學(xué)歷相應(yīng)學(xué)位,具備崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)要求。
(三)身心健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
(四)具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具備開(kāi)放思維和開(kāi)拓精神,并具有終身的學(xué)習(xí)愿望和能力。
(五)符合以下條件之一的,同等條件下優(yōu)先考慮:
1.中共黨員;
2.有政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位或相關(guān)行業(yè)龍頭企業(yè)5年以上工作經(jīng)歷;有國(guó)家級(jí)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、高新區(qū)TOP30、國(guó)家級(jí)新區(qū)2年以上工作經(jīng)歷;
3.畢業(yè)于“985”、“211”或“雙一流”高校的本科生或碩士研究生。其中本科和碩士研究生均為以上類(lèi)別高校的,可以不受崗位要求中的專(zhuān)業(yè)限制;
4.海外留學(xué)生畢業(yè)學(xué)校為2020年QS排名前100高校的本科生和碩士研究生。
(六)有下列情形之一者,不得報(bào)名參加招聘:
1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的人員;
2.曾受過(guò)行政處分或被開(kāi)除公職的人員;
3.有違法違紀(jì)行為正在接受審查的人員;
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
5.法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不能被聘任為國(guó)有企業(yè)工作的人員;
6.被列入失信被執(zhí)行人名單的,或在人民銀行征信系統(tǒng)中有嚴(yán)重個(gè)人信用問(wèn)題的人員;
7.現(xiàn)役軍人;
8.有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜參加應(yīng)聘的人員。
五、招聘程序
本次招聘按照網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試測(cè)評(píng)、面試、資格復(fù)審、體檢、背景調(diào)查、錄用等相關(guān)程序進(jìn)行。
六、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
(一)報(bào)名時(shí)間:自招聘公告發(fā)布之日起至2022年4月2日18:00。
(二)報(bào)名方式:電子郵件報(bào)名。應(yīng)聘人員認(rèn)真閱讀本招聘公告及附件,確認(rèn)本人符合崗位條件后,認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名表(附件2,須附正面免冠照片,無(wú)照片恕不反饋信息),并附身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職業(yè)資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)資料,投遞至公司電子郵箱:ybsjdz@163.com(郵件主題中按“職位所屬部門(mén)+應(yīng)聘崗位+姓名”格式注明,務(wù)必按要求發(fā)送)。
(三)報(bào)名要求:應(yīng)聘人員提交的資料、信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,如提供虛假資料和信息的,一經(jīng)查實(shí),將取消應(yīng)聘資格。
(四)筆試:應(yīng)聘人員根據(jù)公司通知的筆試時(shí)間、地點(diǎn),攜帶有效身份證原件參加筆試。
(五)面試:根據(jù)筆試情況,通知筆試排名靠前的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試。應(yīng)聘人員按照公司通知的面試時(shí)間、地點(diǎn),攜帶有效身份證原件等有關(guān)資料準(zhǔn)時(shí)參加面試。
(六)體檢:確定擬錄用人員參加體檢。
(七)背景調(diào)查:黨群綜合部對(duì)擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查。發(fā)現(xiàn)擬錄用人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料、信息不實(shí)影響招聘結(jié)果的,或干擾、影響用人單位客觀公正作出結(jié)論的,不予錄用。
(八)試用:本次招聘人員試用期為6個(gè)月,試用期滿,經(jīng)考核合格后,正式錄用。
(九)其他說(shuō)明:每人限報(bào)名1個(gè)職位,若重復(fù)投遞,以第一次報(bào)名的崗位為準(zhǔn)。
七、薪酬待遇
提供同行業(yè)具備市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平和富有發(fā)展前景的薪酬增長(zhǎng)機(jī)制。試用期內(nèi)按公司規(guī)定享受試用期工資,轉(zhuǎn)正后根據(jù)所在崗位及工作表現(xiàn)確定工資待遇。入職享受法定節(jié)假日與社保、公積金、體檢、工會(huì)慰問(wèn)等福利待遇。
八、工作地點(diǎn)
宜賓市三江新區(qū)
九、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話:羅先生0831-6616927
撥打時(shí)間:9:00-12:00,14:00-17:30
十、其他
本公告未盡事宜由宜賓三江電子信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有限公司負(fù)責(zé)解釋。
附件:1.招聘崗位與任職要求
附件1
宜賓三江電子信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有限公司招聘崗位與任職要求
部門(mén) |
崗位 |
崗位職責(zé) |
任職要求 |
招聘人數(shù) |
薪酬 (稅前 萬(wàn)元/年) |
業(yè)務(wù)一部 |
資深業(yè)務(wù)專(zhuān)員 (投融資) |
(1)參與擬定和實(shí)施公司年度投資計(jì)劃與投資方案; (2)落實(shí)并達(dá)成公司年度/季度/月度的業(yè)務(wù)目標(biāo); (3)配合部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行投資標(biāo)的尋源,標(biāo)的公司的業(yè)務(wù)分析和判斷,投資并購(gòu)?fù)七M(jìn)和談判,投后業(yè)務(wù)的監(jiān)控和管理等工作; (4)參與投資項(xiàng)目盡調(diào)工作,收集項(xiàng)目相關(guān)資料,并形成項(xiàng)目調(diào)查報(bào)告等資料; (5)配合部門(mén)負(fù)責(zé)人撰寫(xiě)擬投項(xiàng)目分析報(bào)告、設(shè)計(jì)交易架構(gòu)及相關(guān)投資協(xié)議,并對(duì)項(xiàng)目的執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行評(píng)估,擬定相應(yīng)匯報(bào)材料; (6)負(fù)責(zé)投資檔案歸檔管理,嚴(yán)格按照檔案管理相關(guān)規(guī)定,做好文件、紀(jì)要、合同等檔案的全面歸檔管理,做好“八防”工作,確保檔案的保密性、安全性、完整性和可追溯性; (7)崗位相關(guān)的其他工作。 |
(1)年齡35周歲(含)以下,本科及以上學(xué)歷、并取得學(xué)士及以上學(xué)位,經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、金融學(xué)類(lèi)、法學(xué)類(lèi)、工商管理類(lèi)、理工類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); (2)理解資本市場(chǎng)及投資業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)律,熟悉行業(yè)及市場(chǎng)環(huán)境,熟悉相關(guān)法律、法規(guī)、政策及運(yùn)作規(guī)則; (3)具有2年以上股權(quán)投資及并購(gòu)重組等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); (4)有知名券商(投行)/研究機(jī)構(gòu)/咨詢公司/國(guó)有企業(yè)股權(quán)投資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; (5)思想政治素質(zhì)好,責(zé)任心強(qiáng)、具有開(kāi)拓進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)觀念,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)、組織、管理和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠接受經(jīng)常性的全國(guó)出差,具備較強(qiáng)抗壓能力。 |
1 |
15-22 |
業(yè)務(wù)一部 |
行業(yè)資深研究員 |
(1)負(fù)責(zé)電子信息及數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)課題研究,包括行業(yè)調(diào)研、企業(yè)分析、相關(guān)資料文獻(xiàn)收集、數(shù)據(jù)分析處理和圖表呈現(xiàn)以及產(chǎn)業(yè)研究報(bào)告的撰寫(xiě); (2)負(fù)責(zé)研究課題項(xiàng)目申報(bào)、評(píng)審匯報(bào)等工作,所需資料的整理及撰寫(xiě)(包括項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)、課題申報(bào)表、方案及匯報(bào)PPT等); (3)配合部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行投資標(biāo)的尋源,標(biāo)的公司的業(yè)務(wù)分析和判斷等工作; (4)參與投資項(xiàng)目盡調(diào)工作,協(xié)助收集項(xiàng)目相關(guān)資料并配合撰寫(xiě)項(xiàng)目調(diào)查報(bào)告、擬投項(xiàng)目分析報(bào)告等資料; (5)落實(shí)并達(dá)成公司年度/季度/月度的業(yè)務(wù)目標(biāo); (6)負(fù)責(zé)投資檔案歸檔管理,嚴(yán)格按照檔案管理相關(guān)規(guī)定,做好文件、紀(jì)要、合同等檔案的全面歸檔管理,做好“八防”工作,確保檔案的保密性、安全性、完整性和可追溯性。 (7)崗位相關(guān)的其他工作。 |
(1)年齡35周歲(含)以下,本科及以上學(xué)歷、并取得學(xué)士及以上學(xué)位,經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、金融學(xué)類(lèi)、工商管理類(lèi)、理工類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); (2)理解資本市場(chǎng)及投資業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)律,熟悉行業(yè)及市場(chǎng)環(huán)境,熟悉相關(guān)法律、法規(guī)、政策及運(yùn)作規(guī)則; (3)了解電子信息及數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)相關(guān)方向的前沿研究,對(duì)產(chǎn)業(yè)生態(tài)及商業(yè)模式有一定理解和判斷; (4)專(zhuān)業(yè)扎實(shí)、有清晰的產(chǎn)業(yè)研究邏輯、框架,掌握規(guī)范和系統(tǒng)的產(chǎn)業(yè)研究方法,熟悉使用相關(guān)研究工具、分析模型; (5)有較強(qiáng)的邏輯思維能力,數(shù)據(jù)分析能力、政策解讀能力,較強(qiáng)的歸納總結(jié)及解決問(wèn)題能力,有良好的文字功底和報(bào)告撰寫(xiě)能力,能獨(dú)立做演示匯報(bào); (6)有知名券商(投行)、研究機(jī)構(gòu)、咨詢公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; (7)思想政治素質(zhì)好,責(zé)任心強(qiáng)、具有開(kāi)拓進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)觀念,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)、組織、管理和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠接受經(jīng)常性的全國(guó)出差,具備較強(qiáng)抗壓能力。 |
1 |
15-22 |
業(yè)務(wù)二部 |
招投標(biāo)管理專(zhuān)員 |
(1)準(zhǔn)確理解信息化項(xiàng)目設(shè)計(jì)、建設(shè)、交付和運(yùn)維要求; (2)熟悉信息化項(xiàng)目政府采購(gòu)和招投標(biāo)流程及相關(guān)法律法規(guī); (3)了解相關(guān)財(cái)稅制度,具備一定綜合測(cè)算能力; (4)了解行業(yè)內(nèi)主流品牌的性能、功能、價(jià)格,負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)有關(guān)軟硬件產(chǎn)品的詢價(jià)、核價(jià)工作; (5)負(fù)責(zé)招投標(biāo)信息收集、文件編寫(xiě)、需求論證、開(kāi)標(biāo)投標(biāo)等工作; (6)負(fù)責(zé)招標(biāo)投標(biāo)全流程文檔、信息、合同等資料管理; (7)崗位相關(guān)的其他工作。 |
(1)年齡35周歲(含)以下,本科及以上學(xué)歷、并取得學(xué)士及以上學(xué)位,電子信息類(lèi)、自動(dòng)化類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、法學(xué)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); (2)2年以上政府采購(gòu)、招標(biāo)投標(biāo)相關(guān)經(jīng)驗(yàn); (3)有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守,嚴(yán)格保守公司秘密,依法依紀(jì)依規(guī)開(kāi)展招投標(biāo)工作; (4)能識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)和有效地規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),正確處理處置風(fēng)險(xiǎn); (5)有知名招標(biāo)代理公司、國(guó)有企業(yè)招投標(biāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;有計(jì)算機(jī)、軟件、通信執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格等的優(yōu)先; (6)有較強(qiáng)的責(zé)任心,具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠接受經(jīng)常性的全國(guó)出差,具備較強(qiáng)抗壓能力。 (7)具有3年以上政府類(lèi)信息化項(xiàng)目工作經(jīng)歷者可適當(dāng)放寬。 |
1 |
15-22 |
業(yè)務(wù)二部 |
招投標(biāo)商務(wù)專(zhuān)員 |
(1)熟悉信息化行業(yè)的相關(guān)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)等; (2)熟悉信息化項(xiàng)目政府采購(gòu)和招投標(biāo)流程及相關(guān)法律法規(guī); (3)熟悉各類(lèi)定制軟件或非定制軟件市場(chǎng)價(jià)格和計(jì)價(jià)規(guī)則; (4)掌據(jù)現(xiàn)行市場(chǎng)主流服務(wù)器、交換機(jī)、存儲(chǔ)等硬件設(shè)備價(jià)格,有廣泛的詢價(jià)方法和渠道; (5)負(fù)責(zé)審核信息化工程造價(jià),熟悉咨詢?cè)O(shè)計(jì)、監(jiān)理、招標(biāo)代理等的計(jì)價(jià)方式和標(biāo)準(zhǔn); (6)了解相關(guān)財(cái)稅制度,具備一定綜合測(cè)算能力; (7)崗位相關(guān)的其他工作。 |
(1)年齡35周歲(含)以下,本科及以上學(xué)歷、并取得學(xué)士及以上學(xué)位,電子信息類(lèi)、自動(dòng)化類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、金融類(lèi)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)、法學(xué)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); (2)從事電子信息化工程造價(jià)、招投標(biāo)商務(wù)工作2年以上; (3)熟悉國(guó)家有關(guān)工程建設(shè)法律法規(guī),行業(yè)定額,取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),并了解各種主流軟硬件的市場(chǎng)價(jià)格,有廣泛的詢價(jià)方法和渠道; (4)掌握造價(jià)編制方法,能獨(dú)立完成工程預(yù)算的編制及工程結(jié)算; (5)有計(jì)算機(jī)、軟件、通信執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格等的優(yōu)先; (6)有較強(qiáng)的責(zé)任心,具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠接受經(jīng)常性的全國(guó)出差,具備較強(qiáng)抗壓能力。 |
1 |
15-22 |
業(yè)務(wù)二部 |
資深業(yè)務(wù)專(zhuān)員(智慧城市) |
(1)準(zhǔn)確理解客戶的需求,協(xié)同研發(fā)組織打造智慧城市解決方案; (2)智慧城市項(xiàng)目拓展,整體方案規(guī)劃設(shè)計(jì),招投標(biāo)以及支撐后期的方案交付落地; (3)負(fù)責(zé)通過(guò)項(xiàng)目、業(yè)界等渠道推動(dòng)解決方案成熟落地; (4)參與智慧城市類(lèi)項(xiàng)目研究,承擔(dān)資料搜集、市場(chǎng)調(diào)研、項(xiàng)目申報(bào)、招投標(biāo)、政府對(duì)接、報(bào)告撰寫(xiě)等工作,協(xié)助完成項(xiàng)目PPT; (5)配合三方單位推進(jìn)智慧城市軟硬件產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和實(shí)施,參與產(chǎn)品文案、案例設(shè)計(jì)、實(shí)施推廣、項(xiàng)目預(yù)算、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等工作; (6)配合推動(dòng)合作開(kāi)發(fā)項(xiàng)目及相關(guān)商務(wù)談判等工作; (7)崗位相關(guān)的其他工作。 |
(1)年齡35周歲(含)以下,本科及以上學(xué)歷、并取得學(xué)士及以上學(xué)位,電子信息類(lèi)、自動(dòng)化類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、金融學(xué)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、法學(xué)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); (2)有政府信息化項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),熟悉智慧城市、城市治理、一網(wǎng)統(tǒng)管、IOC可視化、數(shù)字平臺(tái)、AI(人工智能)、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)(IOT)、融合通信(VDCP)、地理信息(GIS)、系統(tǒng)集成以及云計(jì)算架構(gòu)等相關(guān)領(lǐng)域知識(shí)和政府相關(guān)業(yè)務(wù)場(chǎng)景1年以上工作經(jīng)驗(yàn); (3)掌握項(xiàng)目管理知識(shí)體系,具有技術(shù)方案、項(xiàng)目計(jì)劃編制能力; (4)熟悉系統(tǒng)集成、計(jì)算機(jī)以及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)理論,熟練掌握系統(tǒng)集成類(lèi)、政府采購(gòu)類(lèi)、建設(shè)類(lèi)項(xiàng)目操作流程; (5)能識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)和有效地規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),協(xié)調(diào)相關(guān)資源,監(jiān)控項(xiàng)目實(shí)施的范圍和進(jìn)程; (6)具備售前拓展、方案架構(gòu)經(jīng)驗(yàn),有軟件系統(tǒng)集成、基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、大數(shù)據(jù)平臺(tái)、業(yè)務(wù)應(yīng)用軟件交付經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; (7)有較強(qiáng)的責(zé)任心,具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠接受經(jīng)常性的全國(guó)出差,具備較強(qiáng)抗壓能力。 |
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來(lái)源:http://www.ybrc128.com/exam/20902/22870_1.html