2022年怒江州機關(guān)事務管理局公益性崗位選聘公告
來源:怒江州人民政府網(wǎng)站 閱讀:1335 次 日期:2022-07-12 17:46:14
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怒江州機關(guān)事務管理局2022年公益性崗位選聘公告

因工作需要,怒江州機關(guān)事務管理局現(xiàn)面向社會公開選聘2個公益性崗位用于機關(guān)后勤服務保障工作,具體事宜公告如下。

一、選聘原則

堅持“公開、公平、公正”的原則組織選聘。

二、選聘崗位

崗位職責:機關(guān)后勤服務保障工作

學歷要求:大學專科及以上(有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄取)

專業(yè)要求:不限

招聘人數(shù):2人

三、選聘范圍和條件

(一)基本條件:

1.自覺遵守中華人民共和國憲法和法律,具有較強的大局意識和良好的服務意識;

2.身體健康,具有正常履行職責的身體條件;

3.責任心強,語言表達能力、溝通交流能力較好;

4.具有怒江州戶籍,18歲周歲以上,35周歲及以下,男女不限。

(二)崗位條件

1.符合零就業(yè)家庭人員、享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員、連續(xù)失業(yè)一年以上人員、連續(xù)失業(yè)6個月以上的應屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、連續(xù)失業(yè)3個月以上的易地扶貧搬遷至城鎮(zhèn)的建檔立卡貧困勞動力等五個條件之一者;

2.具有大學??萍耙陨蠈W歷,有從事機關(guān)后勤服務保障工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

(三)具有下列情形之一的人員,不得報名:

1.曾受過刑事處罰、治安處罰、吸毒以及被開除公職的人員;

2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;

3.違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

4.參加非法組織活動的;

5.法律規(guī)定不得錄(聘)用的其他情形。如,已經(jīng)享受期滿公益性崗位人員等。

四、招聘程序和辦法

(一)報名時間、地點和要求

1.報名時間和地點2022年7月12日至14日上午8:30—12:00,下午14:30—6:00,州級行政中心A302室。

2.報名聯(lián)系人及電話:羅安麗;0886—3888989。

3.報名方式:現(xiàn)場報名。

4.報名須提供以下材料:(1)《怒江州機關(guān)事務管理局公益性崗位報名表》原件(詳見附件)。(2)個人有效身份證、學歷證書、榮譽證書等復印件,并需攜帶原件審核;報名者應對報名材料的真實性負責,凡弄虛作假,一經(jīng)查實,將取消招聘資格。

5.資格審查:按照招聘條件對報名人員進行資格審查,經(jīng)資格審查合格的,于報名時間截止后5個工作日內(nèi),將資格審查結(jié)果告知報名者。

(二)面試

1.疫情防控期間,采取必要的防控措施后對審查合格人員進行面試,主要測試應聘人員的儀表舉止、語言表達、崗位知識、處理問題能力等綜合素質(zhì)。

2.面試評委會由州機關(guān)事務管理局邀請的考官和單位相關(guān)人員組成。

3.面試同時提供報名材料原件進行復核。面試時間、地點另行通知。

(三)體檢

按1:1比例確定體檢人選。體檢不合格或自愿放棄體檢的,按照面試成績從高分到低分的順序依次遞補。體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由面試考生個人承擔。

(四)確定擬聘人選

經(jīng)報名、資格審查、面試、體檢合格后,決定擬聘用人選并進行公示,公示期為五個工作日,公示期滿無異議的,按規(guī)定程序?qū)徟ㄟ^后正式聘用。

五、使用和管理

(一)公益性崗位工作人員按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定簽訂勞動合同,勞動合同實行三年一簽,試用期為一個月,試用期滿考核合格者予以簽訂勞動合同。

(二)勞動合同簽訂后,按照《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》和《怒江州機關(guān)事務管理局聘用人員管理制度》的規(guī)定,對公益性崗位工作人員進行管理。

(三)公益性崗位工作人員在勞動合同期內(nèi)因特殊原因需要離崗的,依照《中華人民共和國勞動合同法》和州人力資源和社會保障局的有關(guān)規(guī)定解除勞動合同。

六、聘用待遇

1.公益性崗位人員工資=公益性崗位補貼+單位發(fā)放工資。月工資總額不低于3500元(含五險)。簽訂勞動合同后,單位依法為公益性崗位工作人員繳納社會保險。

2.休假待遇。除享受國家法定的節(jié)假日外,在本單位工作滿一年后,享受相應公休假。

3.其他福利待遇。因公出差,參照有關(guān)規(guī)定給予出差補助和報銷費用。

七、其他有關(guān)說明

(一)凡在報名、面試和體檢、資格審查過程中弄虛作假或隱瞞個人真實情況的,一經(jīng)查實取消聘用資格,責任由應聘人員自行承擔。

(二)應聘人員必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話,因無法與應聘人員取得聯(lián)系的,所造成的后果由應聘人員自行負責。

附件:怒江州機關(guān)事務管理局公益性崗位報名表.doc

怒江州機關(guān)事務管理局

2022年7月12日

來源:https://www.nujiang.gov.cn/xxgk/568806162/info/2022-199458.html

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