防城港市公安局2022年度第二次公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員簡(jiǎn)章

根據(jù)《廣西公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘管理辦法（試行）》《防城港市公安機(jī)關(guān)根據(jù)《廣西公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘管理辦法（試行）》《防城港市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法》等相關(guān)規(guī)定，防城港市公安局決定2022年度第二次面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

本次招聘共計(jì)劃招聘警務(wù)輔助人員85人（男性75人、女性10人），職位信息詳見(jiàn)附件1。

二、報(bào)名條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，熱愛(ài)公安工作；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有正常履行工作職責(zé)所需的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力；

5.應(yīng)聘年齡為18周歲以上、35周歲以下（即1986年7月28日至2004年7月28日期間出生）；

6.具有高中以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需的工作能力；

7.戶(hù)籍地在廣西區(qū)內(nèi)或高考生源地為廣西；

8.公安機(jī)關(guān)規(guī)定的其他條件。

（二）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘

1.本人受過(guò)刑事處罰、治安管理處罰或少年管教的；

2.曾經(jīng)被收容教養(yǎng)、收容教育、強(qiáng)制戒毒或者有吸毒史的；

3.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

4.曾因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的；

5.本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰或正在接受調(diào)查的；

6.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

7.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查或者因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家秘密、濫用職權(quán)、玩忽職守等受到法律制裁、黨紀(jì)政紀(jì)處分的；

8.現(xiàn)役軍人；

9.在讀普通高中（中專(zhuān)）或者普通高等學(xué)校學(xué)生；

10.防城港市各級(jí)公安機(jī)關(guān)在職的警務(wù)輔助人員或辭職未滿(mǎn)2年的；

11.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。

本次招聘所涉及的年限、工作經(jīng)歷等有關(guān)資格條件的計(jì)算時(shí)間以2022年7月28日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

三、招聘原則

警務(wù)輔助人員的招聘遵循公開(kāi)平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則，統(tǒng)一招聘標(biāo)準(zhǔn)和程序。同等條件下優(yōu)先招聘烈士、因公犧牲人民警察的配偶和子女、退役軍人、見(jiàn)義勇為人員、警察類(lèi)或者政法類(lèi)院校畢業(yè)生。

四、薪酬待遇

（一）身份待遇

本次招聘的人員身份性質(zhì)是公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員，在人民警察帶領(lǐng)下開(kāi)展工作，不具有人民警察和公務(wù)員身份，不行使人民警察職權(quán)，不辦理編制手續(xù)。

（二）工資福利待遇

1.警務(wù)輔助人員每月工資待遇約為4000元（含單位及個(gè)人繳納的五險(xiǎn)一金），警務(wù)輔助人員將根據(jù)日常表現(xiàn)及工作年限等進(jìn)行層級(jí)晉升，工資待遇隨層級(jí)晉升增加。

2.工作滿(mǎn)1年以上的，享受帶薪年休假等相關(guān)福利待遇。

五、報(bào)名程序

（一）崗位查詢(xún)

報(bào)考人員自2022年7月28日起，可通過(guò)防城港人才網(wǎng)（http://fcg.gxrc.com/），廣西防城港公安局網(wǎng)站（http://gaj.fcgs.gov.cn/）查閱招聘簡(jiǎn)章及《防城港市公安局2022年度第二次公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員職位表》（附件1）等相關(guān)招聘信息。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年7月29日至8月9日工作日的每天上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。

報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)：0770-6126283，聯(lián)系人：龍警官;

0770-6126616，聯(lián)系人：陳警官。

2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上審核方式進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)考人員可通過(guò)防城港人才網(wǎng)（http://fcg.gxrc.com），廣西防城港公安局網(wǎng)站（http://gaj.fcgs.gov.cn/）自行下載《防城港市公安局2022年度第二次公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員登記表》（附件2）填寫(xiě)后打印成紙質(zhì)版并簽字捺?。ㄙN好本人近期1寸免冠彩色照片），隨后掃描該表及本人身份證、畢業(yè)證、退伍證等相關(guān)證明材料，通過(guò)QQ進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名及資格審查。

報(bào)名審核QQ：輔警招聘報(bào)名審核一：1935798069；

輔警招聘報(bào)名審核二：3582873096；

輔警招聘報(bào)名審核三：652064219。

報(bào)名咨詢(xún)QQ群：4882958。

3.報(bào)名要求

報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀、理解職位職責(zé)、性質(zhì)任務(wù)。報(bào)名所填報(bào)、提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考和聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》有關(guān)規(guī)定予以處理。

報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)職位，不能同時(shí)報(bào)考兩個(gè)及以上職位。如有報(bào)考兩個(gè)及以上職位的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考和聘用資格。不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名及后續(xù)招聘各個(gè)環(huán)節(jié)使用的身份證須一致。

（三）資格審查

由防城港市公安局按照相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合報(bào)名條件對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審核確認(rèn)。資格審查貫穿招聘考試全過(guò)程。

六、考試

（一）體能測(cè)評(píng)

1.體能測(cè)評(píng)時(shí)間

2022年8月（具體時(shí)間視工作安排而定）。

2.體能測(cè)評(píng)地點(diǎn)

防城港市公安局體育場(chǎng)訓(xùn)練館（具體地點(diǎn)視工作安排而定）。

3.體能測(cè)評(píng)注意事項(xiàng)

所有報(bào)考者必須結(jié)合本人身體狀況，憑個(gè)人意愿參加體能測(cè)評(píng)，并當(dāng)場(chǎng)簽訂體測(cè)承諾書(shū)；如本人身體狀況欠佳、不能參加體能測(cè)評(píng)的，應(yīng)當(dāng)放棄參加。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體能測(cè)評(píng)的，視為自動(dòng)放棄體能測(cè)評(píng)資格。

4.體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)工作需要，參照《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號(hào)）的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合《公安民警體育鍛煉達(dá)標(biāo)手冊(cè)》項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，本次體能測(cè)評(píng)的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)如下：

男子1000米/女子800米、10米×4往返跑、縱跳摸高、男子俯臥撐/女子仰臥起坐。

男子組

女子組

體能測(cè)評(píng)四項(xiàng)中有三項(xiàng)達(dá)標(biāo)方為合格，具體測(cè)評(píng)規(guī)則按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目中，縱跳摸高的測(cè)試次數(shù)不超過(guò)3次，10米×4往返跑的測(cè)試次數(shù)不超過(guò)2次，長(zhǎng)跑項(xiàng)目（男子1000米/女子800米）的測(cè)試次數(shù)為1次，男子俯臥撐/女子仰臥起坐的測(cè)試次數(shù)為1次。

體能測(cè)評(píng)達(dá)標(biāo)的報(bào)考人員全部進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

（二）筆試

1.筆試資格條件

體能測(cè)評(píng)達(dá)標(biāo)的報(bào)考人員均具有進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的資格。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2022年8月（具體時(shí)間視工作安排而定），地點(diǎn)：防城港市公安局。

3.筆試注意事項(xiàng)

報(bào)考人員參加筆試，須攜帶本人有效居民身份證（與報(bào)名時(shí)一致）并全程佩戴一次性醫(yī)用外科口罩。

（三）面試

1.面試資格條件

根據(jù)計(jì)劃聘用人數(shù)與面試人選1:2的比例，按照同一職位考生筆試成績(jī)從高到低的順序，確定參加面試人選。達(dá)不到1:2比例的，按照實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn)

面試時(shí)間：2022年8月（具體時(shí)間視工作安排而定），地點(diǎn)：防城港市公安局。

3.面試方式

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。主要測(cè)試面試者的語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、動(dòng)機(jī)匹配性和舉止儀表等。

4.面試注意事項(xiàng)

報(bào)考人員參加面試，須攜帶本人有效居民身份證（與報(bào)名時(shí)一致）并佩戴一次性醫(yī)用外科口罩，面試時(shí)須摘下口罩。

（四）成績(jī)運(yùn)用

考試成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)

如招聘期間警務(wù)輔助人員崗位出現(xiàn)缺額或者新增員額，市公安局可按照考試成績(jī)從符合缺額崗位應(yīng)聘條件的報(bào)考人員中按照考試成績(jī)從高到低直接補(bǔ)錄。

七、體檢和考察

（一）確定體檢和考察人選

防城港市公安局根據(jù)計(jì)劃聘用人數(shù)與體檢、考察人選1:1的比例，按照同一職位報(bào)考人員的綜合成績(jī)（筆試成績(jī)+面試成績(jī)）從高分到低分的順序確定體檢、考察人選。綜合成績(jī)相同時(shí)，面試成績(jī)高的確定為人選。

出現(xiàn)體檢、考察不合格或者放棄情形的，招聘機(jī)關(guān)根據(jù)考試情況從報(bào)考人員中按照綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

（二）實(shí)施體檢和考察

體檢參照公務(wù)員錄用體檢的標(biāo)準(zhǔn)和程序組織實(shí)施，體檢所需費(fèi)用由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)，具體體檢費(fèi)用以醫(yī)療機(jī)構(gòu)確定的金額為準(zhǔn)。體檢不合格者，不予聘用。

考察由防城港市公安局組織進(jìn)行?？疾斓牧鞒毯鸵?guī)定參照錄用人民警察的相關(guān)規(guī)定和警務(wù)輔助人員管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。凡是因個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無(wú)法進(jìn)行有效考察的、達(dá)不到警務(wù)輔助人員應(yīng)當(dāng)具備的條件或者不符合報(bào)考職位要求的，不予聘用。

體檢和考察的時(shí)間另行通知。

八、公示及聘用審批

（一）公示

防城港市公安局根據(jù)報(bào)考人員的考試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在廣西防城港公安局網(wǎng)站（http://gaj.fcgs.gov.cn/）上進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。

經(jīng)公示無(wú)異議的或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，按規(guī)定程序和人事管理權(quán)限審批辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示有異議，經(jīng)核實(shí)影響聘用的，取消聘用資格；對(duì)反映問(wèn)題難以核實(shí)的暫緩審批，待核實(shí)清楚后按有關(guān)規(guī)定辦理。擬聘用人員名單公示后，如擬聘用人員自愿放棄聘用資格或公示不合格的，防城港市公安局可根據(jù)職位空缺情況進(jìn)行遞補(bǔ)。

（二）聘用

1.對(duì)初聘人員，實(shí)行試用期。聘用后試用期為2個(gè)月，試用期間接受崗前和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。試用期間被證明不符合聘用條件的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。

2.實(shí)行動(dòng)態(tài)化管理。招聘單位根據(jù)聘用人員的工作表現(xiàn)或崗位工作實(shí)際需要，可對(duì)聘用人員進(jìn)行相應(yīng)崗位調(diào)整，調(diào)整后工資待遇不以招聘簡(jiǎn)章工資待遇為準(zhǔn)，與實(shí)際崗位工資待遇掛鉤。不服從崗位調(diào)整的，招聘單位可以取消聘用資格。

3.人員管理。聘用人員在崗期間違法違紀(jì)、考核不合格及有其他符合解除或終止合同條件的，解除聘用合同。合同期滿(mǎn)后，根據(jù)工作需要，依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和個(gè)人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，表現(xiàn)優(yōu)秀的可以考慮續(xù)聘。

九、有關(guān)要求

（一）關(guān)于新冠肺炎疫情防控工作

1.考前疫情防控。報(bào)考人員應(yīng)按照疫情防控工作要求，落實(shí)疫情防控措施，提前14天做好個(gè)人健康監(jiān)測(cè)并如實(shí)申報(bào)，確保順利參考?？记?天起，考生應(yīng)避免前往國(guó)（境）外、國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)、中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在縣（市、區(qū)）或直轄市街道（鎮(zhèn)）、有本土疫情的縣（市、區(qū)）或直轄市街道（鎮(zhèn)）旅行居?。槐苊馀c新冠肺炎確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者及國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員或近期國(guó)（境）外人員接觸；避免去人員流動(dòng)性較大、人員密集的場(chǎng)所聚集。根據(jù)新型冠狀病毒肺炎防控方案（第九版）要求，對(duì)有高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)7天旅居史的人員，采取7天集中隔離醫(yī)學(xué)觀(guān)察，對(duì)有中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)7天旅居史的人員，采取7天居家隔離醫(yī)學(xué)觀(guān)察，如不具備居家隔離醫(yī)學(xué)觀(guān)察條件，采取集中隔離醫(yī)學(xué)觀(guān)察；對(duì)有低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)7天旅居史的人員，3天內(nèi)應(yīng)完成兩次核酸檢測(cè)，并做好健康監(jiān)測(cè)。

2.考試當(dāng)天管理?？荚嚠?dāng)天，所有考生要同時(shí)符合首場(chǎng)考試考前48小時(shí)新冠病毒核酸檢測(cè)結(jié)果為陰性、“廣西健康碼”為綠碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（＜37.3℃）等防疫要求，方可進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

3.考生有以下情況之一的，不得參加考試：

（1）考生進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)，“廣西健康碼”非綠碼或“通信大數(shù)據(jù)行程卡”非綠碼或不能按要求提供48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性報(bào)告（紙質(zhì)版或電子版）或現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫≥37.3℃的考生。

（2）考試前7天內(nèi)有國(guó)（境）外旅居史，且尚未完成隔離醫(yī)學(xué)觀(guān)察等健康管理的考生。

（3）新冠肺炎確診病例、疑似病例和無(wú)癥狀感染者的密接、次密接者，且尚未完成隔離醫(yī)學(xué)觀(guān)察等健康管理的考生。

（4）考前7天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史，尚未完成隔離醫(yī)學(xué)觀(guān)察等健康管理的考生。

（5）體能測(cè)評(píng)前3天內(nèi)來(lái)自低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或者有本土疫情發(fā)生縣（市、區(qū)）的考生未能提供2次（2次核酸檢測(cè)需間隔24小時(shí)，最后一次核酸檢測(cè)需在體能測(cè)評(píng)前48小時(shí)內(nèi)，以采樣時(shí)間為準(zhǔn)）核酸檢測(cè)陰性報(bào)告的。

（6）現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)人員綜合研判不具備考試條件的考生。

4.考生參加考試時(shí)應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，除身份確認(rèn)、體能測(cè)評(píng)、面試答題時(shí)按要求摘除口罩外，進(jìn)出考點(diǎn)、考場(chǎng)應(yīng)全程佩戴口罩。如考生在參加體能測(cè)評(píng)、筆試、面試、體檢過(guò)程中出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等癥狀，應(yīng)及時(shí)向考務(wù)工作人員報(bào)告，并如實(shí)報(bào)告近7天的旅居史、接觸史及健康狀況等疫情防控信息。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)人員評(píng)估后，按相關(guān)要求采取防控措施。

5.考生有不配合考試防疫工作、不如實(shí)報(bào)告健康狀況、隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息，提供虛假防疫證明材料（信息）等情形的，按有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

6.請(qǐng)考生密切關(guān)注防城港市最新防疫要求，跨區(qū)域流動(dòng)的須嚴(yán)格按屬地疫情防控要求執(zhí)行。

（二）考生報(bào)名即視同承諾已知悉本公告的所有事項(xiàng)。考生須按考試相關(guān)規(guī)定和疫情防控相關(guān)要求，做好參考各項(xiàng)準(zhǔn)備工作?？忌隗w能測(cè)評(píng)、筆試、面試、體檢期間未提供相關(guān)證件，或提供的證件不齊全或信息不實(shí)的，取消考生本次考試資格；考生出現(xiàn)偽造證件騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，按不同情況分別給予考試成績(jī)無(wú)效、取消聘用等處理，并視情記入本人誠(chéng)信檔案。

（三）考生報(bào)名資格審查合格后須按要求做好聯(lián)絡(luò)工作，整個(gè)招聘期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系市公安局變更聯(lián)系電話(huà)，以免錯(cuò)失聘用機(jī)會(huì)。

（四）上述公告內(nèi)容如有變化另行通知。

附件：1.防城港市公安局2022年度第二次公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員計(jì)劃表

2.防城港市公安局2022年度第二次公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員登記表

防城港市公安局

2022年7月28日

附件1：防城港市公安局2022年度第二次公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員計(jì)劃表.xls

附件2：防城港市公安局2022年度第二次公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員登記表.doc

文章來(lái)源：http://fcg.gxrc.com/Article/info/2dcec5e1-4c74-4219-a865-5ac0ed74a683