2023年四川三江智谷重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人力資源有限公司招聘公告
來源:三江人才網(wǎng) 閱讀:1722 次 日期:2023-02-16 11:41:41
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四川三江智谷重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人力資源有限公司2023年招聘公告

一、公司簡(jiǎn)介

重慶市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人力資源集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“重產(chǎn)集團(tuán)”)原名重慶市飛駛特網(wǎng)絡(luò)信息公司,成立于2007年1月30日。2013年12月30日,經(jīng)重慶市政府批準(zhǔn),增資并更名為重慶市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人力資源服務(wù)有限公司,由重慶發(fā)展投資有限公司全資持股。2022年4月,正式更名為重慶市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人力資源集團(tuán)有限公司。目前,重產(chǎn)集團(tuán)內(nèi)設(shè)8個(gè)直屬部門,下設(shè)6家分公司、6家子公司、2家合資公司,現(xiàn)有在職人員500余人。重產(chǎn)集團(tuán)秉持“為經(jīng)濟(jì)賦能、為民生服務(wù)”宗旨,主要圍繞重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)提供人力要素保障,用市場(chǎng)化手段促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展、創(chuàng)造高品質(zhì)生活。先后獲得“全國(guó)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”“中國(guó)科技創(chuàng)新先進(jìn)單位”“重慶市抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)集體”“2021年度重慶市企業(yè)勞動(dòng)保障守法誠(chéng)信等級(jí)評(píng)價(jià)A級(jí)”“2021年度A級(jí)納稅企業(yè)”等稱號(hào)。

四川三江智谷重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人力資源有限公司成立于2021年3月19日,是重慶市人力資源和社會(huì)保障局與宜賓市人民政府《關(guān)于深化渝宜人力資源合作推動(dòng)成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)協(xié)議》的具體實(shí)施,由重慶市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人力資源集團(tuán)有限公司、宜賓人才有限公司等股東共同出資組建的國(guó)有人力資源服務(wù)企業(yè),注冊(cè)資金1000萬元,公司地址位于宜賓市三江新區(qū)港園大道西段7號(hào)。

公司擁有《人力資源服務(wù)許可證》和《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》。公司始終踐行“服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)人力社保事業(yè)、服務(wù)人力資源產(chǎn)業(yè)”的企業(yè)使命和秉承“服務(wù)產(chǎn)業(yè)、服務(wù)民生、服務(wù)發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)宗旨,立足宜賓,服務(wù)川渝,面向全國(guó),提供公共服務(wù)外包、人力資源外包、勞務(wù)派遣、靈活用工、培訓(xùn)、會(huì)展會(huì)務(wù)、考試考務(wù)、信息化解決方案等人力資源服務(wù),為各類企事業(yè)單位提供一站式人力資源綜合外包服務(wù)和個(gè)性化解決方案。

二、招聘原則

按照“公開、公正、公平”原則擇優(yōu)錄用。

三、招聘范圍

此次招聘面向所有符合本公告及相關(guān)崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員,且須在報(bào)名前取得崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書。

四、招聘崗位及名額

因工作需要,本次擬向社會(huì)公開招聘工作人員3名。招聘崗位及具體情況詳見《四川三江智谷重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人力資源有限公司招聘崗位一覽表》(詳見附件1)。

五、薪酬及福利待遇

(一)薪資水平:綜合月薪4500元左右,不含年終獎(jiǎng)和其他福利;

(二)福利待遇:通訊、用餐、交通補(bǔ)助、過節(jié)和生日福利、帶薪年假、定期體檢等;

(三)薪資和福利待遇以公司《工資分配制度》和《員工福利及待遇管理制度》規(guī)定為準(zhǔn)。

六、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正。

2.愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律、吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)道德和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,具有創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

3.身體健康,能正常履行招聘崗位職責(zé)。

4.年齡35周歲及以下(例:“年齡:35周歲及以下”,指截止此次招聘報(bào)名的第一日未滿36周歲)。

5.具備本公告招聘崗位要求的條件和資格(詳見附件1)。

(二)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:

(1)曾受過各類刑事處罰的人員;

(2)曾被開除公職的人員;

(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;

(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

(5)現(xiàn)役軍人;

(6)有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜應(yīng)聘的人員。

七、招聘程序

(一)報(bào)名

1.應(yīng)聘人員須認(rèn)真閱讀公告,了解招聘崗位的具體情況,選擇完全符合條件的崗位報(bào)名,每人限報(bào)1個(gè)崗位。本次公開招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,應(yīng)聘人員在指定時(shí)間內(nèi)將相關(guān)資料(掃描件或照片)打包投遞到指定郵箱。

2.報(bào)名截止時(shí)間:2023年2月23日17:00。

3.投遞郵箱:sjzgzdcy@126.com。郵件名稱請(qǐng)用“部門+崗位+姓名”格式,例如:綜合部+出納+姓名。

4.應(yīng)聘人員需提交以下材料:

(1)應(yīng)聘登記表(附件2);

(2)電子版簡(jiǎn)歷一份;

(3)本人有效身份證件一份(掃描件或照片);

(4)有效的畢業(yè)證一份(掃描件或照片);

(5)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》一份(學(xué)信網(wǎng)查詢?yōu)闇?zhǔn));

(6)相應(yīng)崗位要求的工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗薜淖C明材料(提供勞動(dòng)合同掃描件或照片、或者社保證明等);

(7)相關(guān)資質(zhì)證書、獲獎(jiǎng)證書各一份(掃描件或照片);

(8)崗位中需要駕駛證的,提供駕駛證件一份(掃描件或照片)。

(二)資格審查

公司嚴(yán)格對(duì)照崗位要求審查應(yīng)聘人員信息。資格審查貫穿公開招聘工作全過程,如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí)取消其資格,所造成的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。報(bào)名截止后5個(gè)工作日內(nèi)未收到下一步通知,則視為未通過資格審查。

2.四川三江智谷重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人力資源有限公司應(yīng)聘登記表

附件1 四川三江智谷重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人力資源有限公司招聘崗位一覽表

序號(hào) 招聘
部門
招聘崗位 招考名額 崗位職責(zé) 學(xué)歷、專業(yè)要求 其他要求

1

綜合部

出納

1

1.管理公司各銀行賬戶,負(fù)責(zé)開戶登記、銷戶注銷以及銀行印鑒章的管理,負(fù)責(zé)與銀行的一般業(yè)務(wù)接洽;
2.負(fù)責(zé)銀行結(jié)算業(yè)務(wù),按時(shí)準(zhǔn)確核對(duì)各類銀行賬務(wù),及時(shí)清算未達(dá)賬項(xiàng);
3.按規(guī)定購(gòu)買、保管、存放和及時(shí)維護(hù)銀行網(wǎng)銀盾;
4.及時(shí)掌握公司資金狀況,確保資金收付的準(zhǔn)確性及安全性,嚴(yán)禁無審核批準(zhǔn)付款;
5.負(fù)責(zé)各項(xiàng)按相關(guān)規(guī)定審核批準(zhǔn)的現(xiàn)金費(fèi)用報(bào)銷。要認(rèn)真審查各種報(bào)銷或支出的原始憑證,對(duì)違反國(guó)家規(guī)定或有誤差的,要拒絕辦理報(bào)銷手續(xù);
6.負(fù)責(zé)發(fā)放職工的工資、獎(jiǎng)金以及各項(xiàng)補(bǔ)貼等工作;
7.及時(shí)核對(duì)現(xiàn)金及銀行日記賬,確保賬實(shí)相符;
8.控制庫(kù)存現(xiàn)金限額,做好庫(kù)存現(xiàn)金及各種有價(jià)票券、有關(guān)印章、發(fā)票收據(jù)的管理工作;
9.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)

1.具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.能熟練操作辦公軟件及金蝶財(cái)務(wù)管理軟件;
3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的解決問題能力。

2

會(huì)計(jì)

1

1.規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作和核算流程,認(rèn)真審核原始憑證,正確編制記賬憑證;
2.負(fù)責(zé)往來款項(xiàng)的對(duì)賬并加強(qiáng)欠款的核銷工作;
3.負(fù)責(zé)組織公司依法進(jìn)行稅務(wù)事項(xiàng)的會(huì)計(jì)處理和納稅申報(bào)工作;
4.負(fù)責(zé)配合銀行、稅務(wù)、審計(jì)的檢查和審計(jì)工作;
5.負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析、考核數(shù)據(jù)及時(shí)編制報(bào)送相關(guān)工作;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)

1.具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.能獨(dú)立核算經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),完成做賬、報(bào)稅、財(cái)務(wù)分析等整套會(huì)計(jì)工作流程;
3.須取得初級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱;
4.能熟練操作辦公軟件及金蝶財(cái)務(wù)管理軟件;
5.具有較好的團(tuán)隊(duì)管理和建設(shè)能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的解決問題能力。

3

招聘部

市場(chǎng)專員

1

1.能夠獨(dú)立開發(fā)業(yè)務(wù),根據(jù)客戶需求,制定招聘計(jì)劃并做好實(shí)施;
2.能夠開發(fā)、維護(hù)好人員供應(yīng)渠道,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的正常運(yùn)營(yíng);
3.搭建公司線上線下招聘體系,滿足公司業(yè)務(wù)需要,完成公司下達(dá)的招聘任務(wù);4.能夠策劃和擬定招聘活動(dòng)方案,組織落實(shí)招聘活動(dòng)的實(shí)施;
5.擬定招聘業(yè)務(wù)合同,做好業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)把控;
6.熟悉各類網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)并參與運(yùn)營(yíng),了解宜賓及周邊人力資源市場(chǎng),拓展招聘渠道;
7.具有較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力、抗壓能力和溝通能力;

8.能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差工作;
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限

1.具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.具有C1及以上駕駛證;
3.具有人力資源從業(yè)資格證書優(yōu)先。

來源:https://www.ybrc128.com/exam/20902/25369_1.html

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