2012年山東大學(xué)招聘非事業(yè)編制人員的基本條件、待遇及工作程序
來源:山東大學(xué)人事處網(wǎng) 閱讀:1044 次 日期:2012-10-18 10:13:15
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根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要,我校將不定期招聘非事業(yè)編制人員,為保證招聘工作公平、公證、公開、透明,現(xiàn)將招聘非事業(yè)編制人員的基本條件、待遇及工作程序等有關(guān)事項(xiàng)公布如下,以便接受監(jiān)督。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

學(xué)校成立由相關(guān)職能部門參加的招聘工作小組,工作小組在學(xué)校非事業(yè)編制人員人事管理領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,具體組織實(shí)施學(xué)校非事業(yè)編制人員的招聘工作。

招聘單位成立由單位主要負(fù)責(zé)人參加的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織本單位招聘非事業(yè)編制人員的報(bào)名、資格審核等工作。

二、招聘的基本條件

1、擁護(hù)黨和國家的各項(xiàng)方針政策,遵紀(jì)守法,愛護(hù)學(xué)校公共財(cái)產(chǎn),具有較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的道德品質(zhì)和踏實(shí)勤懇的工作態(tài)度,愿為學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展服務(wù)。

2、具有愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。

3、身體健康。

4、具有崗位工作需要應(yīng)具備的學(xué)歷、學(xué)位及相應(yīng)的資格證書(或?qū)I(yè)證書)。具體要求,在各崗位招聘時(shí)另行規(guī)定。

三、招聘程序

1、應(yīng)聘人員填寫《山東大學(xué)招聘非事業(yè)編制人員報(bào)名表》(下載地址http://www.rsc.sdu.edu.cn/2010new2/display.php?id=1563),按要求向招聘單位提供報(bào)名信息。

需要提交的其它材料(領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)提交),主要包括:①個(gè)人簡(jiǎn)歷(附帶學(xué)歷、學(xué)位證書、身份證以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的證書原件及復(fù)印件各一份)。②招聘崗位要求的專業(yè)證書.③一寸彩色照片3張。

2、招聘單位負(fù)責(zé)組織報(bào)名、資格審核,根據(jù)報(bào)名情況擇優(yōu)確定初試人員名單,對(duì)不能參加初試的應(yīng)聘人員不再逐一通知,請(qǐng)應(yīng)聘者諒解。

3、根據(jù)崗位要求進(jìn)行必要的專業(yè)筆試、面試等,根據(jù)筆試、面試等成績確定擬聘人選。

  4、對(duì)擬聘人選進(jìn)行網(wǎng)上公示。通過公示無異議者進(jìn)行健康查體等工作。健康檢查合格,由學(xué)校人才交流服務(wù)中心根據(jù)國家相關(guān)文件規(guī)定協(xié)助用工單位簽訂勞動(dòng)合同、服務(wù)協(xié)議或?qū)嵭袆趧?wù)派遣。

四、崗位聘用方式及待遇

1、依據(jù)本工作程序招聘的人員不屬于山東大學(xué)事業(yè)編制人員。

2、招聘的非事業(yè)編制人員實(shí)行合同管理,根據(jù)各崗位需求情況確定聘期。

3、聘用人員工資待遇參考事業(yè)編制人員崗位工資和薪級(jí)標(biāo)準(zhǔn)確定。學(xué)校按照有關(guān)規(guī)定為其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金。本人承擔(dān)的部分由學(xué)校代扣代繳。

五、注意事項(xiàng)

  1、參加報(bào)名人員應(yīng)認(rèn)真填寫報(bào)名材料,如有與實(shí)際情況不符,一經(jīng)查實(shí),取消其參加招聘資格。

2、每次有效報(bào)名人數(shù)達(dá)不到崗位招聘人數(shù)2倍以上的取消當(dāng)次的招聘。

人事處

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