2023年中國(guó)信息通信研究院招聘工作人員公告
來(lái)源:工業(yè)和信息化部所屬單位公開(kāi)招聘考試考務(wù)服務(wù)平臺(tái) 閱讀:2975 次 日期:2023-07-19 14:07:50
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中國(guó)信息通信研究院面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員的公告

中國(guó)信息通信研究院是工業(yè)和信息化部直屬科研事業(yè)單位。多年來(lái),中國(guó)信通院始終秉持“國(guó)家高端專(zhuān)業(yè)智庫(kù),產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展平臺(tái)”的發(fā)展定位,在行業(yè)發(fā)展的重大戰(zhàn)略、規(guī)劃、政策、標(biāo)準(zhǔn)和測(cè)試認(rèn)證等方面發(fā)揮了有力支撐作用,為我國(guó)通信業(yè)跨越式發(fā)展和信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新壯大起到了重要推動(dòng)作用。

根據(jù)工作需要,按照事業(yè)單位人員公開(kāi)招聘的有關(guān)規(guī)定,我院組織2023年公開(kāi)招聘工作,有關(guān)情況如下:

一、招聘計(jì)劃和人員待遇

工作部門(mén):技術(shù)與標(biāo)準(zhǔn)研究所

招聘崗位:新一代移動(dòng)通信測(cè)試驗(yàn)證國(guó)家工程研究中心研究員

招聘人數(shù):1人

招聘人員屬于事業(yè)編制工作人員,簽訂事業(yè)單位聘用合同,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)工資保險(xiǎn)待遇。

二、工作職責(zé)

(一)從事6G前沿技術(shù)和理論研究,撰寫(xiě)和發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文,申請(qǐng)專(zhuān)利;

(二)開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化研究,實(shí)現(xiàn)技術(shù)理論到技術(shù)方案的轉(zhuǎn)化;

(三)參與國(guó)內(nèi)和國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化會(huì)議,撰寫(xiě)文稿和標(biāo)準(zhǔn)草案;

(四)開(kāi)展仿真評(píng)估和硬件驗(yàn)證,支撐技術(shù)科研工作。

三、人員條件

應(yīng)聘人員應(yīng)滿足以下資格條件:

(一)信息、通信相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士畢業(yè),具有博士后研究經(jīng)歷者優(yōu)先;

(二)在6G潛在技術(shù)領(lǐng)域有高水平研究實(shí)力和見(jiàn)解,如新型網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、算力網(wǎng)絡(luò)等;

(三)通信理論基礎(chǔ)扎實(shí),曾在高水平學(xué)術(shù)期刊、學(xué)報(bào)或會(huì)議上發(fā)表過(guò)論文,有興趣從事移動(dòng)通信新技術(shù)研究工作;

(四)熟悉5G協(xié)議,有移動(dòng)通信軟件仿真或硬件驗(yàn)證經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開(kāi)展技術(shù)理論的評(píng)估驗(yàn)證;

(五)熟練的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

(六)自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),有較強(qiáng)的執(zhí)行力;

(七)做事細(xì)致,思路清晰,有較強(qiáng)的責(zé)任心。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,應(yīng)聘人員登錄我院招聘官方網(wǎng)站(網(wǎng)址:zhaopin.caict.ac.cn)進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名時(shí)間:2023年7月18日到2023年7月31日24:00。

報(bào)名流程如下:

登錄招聘官方網(wǎng)站-注冊(cè)(注冊(cè)類(lèi)型:社會(huì))-進(jìn)入“社會(huì)招聘”欄目-選擇職位-申請(qǐng)職位-填寫(xiě)簡(jiǎn)歷-申請(qǐng)?zhí)峤弧?/p>

(二)資格審核

我院根據(jù)崗位要求的條件,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核和初選,按照1:3的比例確定進(jìn)入面試的人選,電話通知來(lái)院面試。

(三)面試

面試重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、科研能力、工作實(shí)績(jī)等情況。面試采用半結(jié)構(gòu)化面試形式。

(四)考察、體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī),成績(jī)?yōu)榈谝幻膽?yīng)聘者進(jìn)行考察、體檢。多名應(yīng)聘人員成績(jī)并列第一的,由面試組投票確定進(jìn)入考察、體檢人員。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。

(五)公示聘用

擬聘用人員在工業(yè)和信息化部所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試考務(wù)服務(wù)平臺(tái)和我院官方網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議后辦理聘用手續(xù)。

(六)其他

應(yīng)聘人員放棄錄用、應(yīng)聘資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,由我院研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,按照綜合成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。

五、紀(jì)律要求

(一)嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》、《工業(yè)和信息化部所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)文件規(guī)定。

(二)報(bào)名人員提供信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確,如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為,一律取消資格。

七、聯(lián)系方式

咨詢電話:010-62302487 郵箱:heyulu@caict.ac.cn

來(lái)源:https://www.gxbzhp.org.cn/?mod=view&aid=100002230718103857903615

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