云南老山干部學(xué)院2024年緊缺崗位招聘通告

為加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，提升學(xué)院辦學(xué)實(shí)力，根據(jù)《2024年文山州事業(yè)單位緊缺崗位招聘通告》規(guī)定，結(jié)合專業(yè)技術(shù)人員崗位條件和單位實(shí)際，現(xiàn)將2024年云南老山干部學(xué)院緊缺崗位招聘有關(guān)事項(xiàng)通告如下。

一、招聘崗位

2024年云南老山干部學(xué)院計(jì)劃公開招聘緊缺崗位專業(yè)技術(shù)人才6名。具體崗位、人數(shù)、資格條件詳見《云南老山干部學(xué)院2024年緊缺崗位招聘計(jì)劃表》，報(bào)考人員可通過文山州人社網(wǎng)（http://220.164.79.74/）查詢，凡符合招聘基本條件和具備《崗位計(jì)劃表》要求的具體條件的人員均可報(bào)名參加考試。

二、招聘條件

以《2024年文山州事業(yè)單位緊缺崗位招聘通告》為準(zhǔn)。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：自《2024年文山州事業(yè)單位緊缺崗位招聘通告》發(fā)布之日（2023年12月7日）起至2024年2月29日結(jié)束。

報(bào)名方式：本次緊缺崗位招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名提交材料根據(jù)《2024年文山州事業(yè)單位緊缺崗位招聘通告》執(zhí)行。收到報(bào)名材料后將通過郵箱進(jìn)行回復(fù)，如未收到回復(fù)請(qǐng)于2024年3月15日前撥打咨詢電話。

（二）資格審查

報(bào)名結(jié)束后，云南老山干部學(xué)院公開招聘緊缺崗位工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行資格審查。資格審查合格者，方可參加后續(xù)的招聘考試。報(bào)考人員所提交報(bào)名資料的原件將在招聘過程中適時(shí)進(jìn)行復(fù)審。資格審查結(jié)束后，將在云南老山干部學(xué)院網(wǎng)站（http://www.celal.org.cn/）對(duì)符合條件人員名單進(jìn)行公示。

（三）領(lǐng)取準(zhǔn)考證

15326201202崗位報(bào)考人員于2024年3月27日（下午2:30—5:30），15326201201崗位報(bào)考人員于2024年3月28日（下午2:30—5:30）到云南老山干部學(xué)院辦公樓二樓組織人事科（老干部科）（3）室憑身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證為參加考試的重要身份證明，請(qǐng)妥善保管，后續(xù)各招聘環(huán)節(jié)均須出具準(zhǔn)考證和身份證。

（四）組織考試

本次招聘考試方式為面試。

1．面試時(shí)間

15326201202崗位2024年3月28日上午8:00—結(jié)束。

15326201201崗位2024年3月29日上午8:00—結(jié)束。

2．面試地點(diǎn)：云南老山干部學(xué)院（中共文山州委黨校）。

3．面試方式：面試分兩輪進(jìn)行。

第一輪專業(yè)能力測(cè)試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，成績(jī)滿分100分，參加人選為所有報(bào)名且通過資格審查的人員。

第二輪綜合能力測(cè)試采用學(xué)科知識(shí)講授+現(xiàn)場(chǎng)答辯的方式進(jìn)行，成績(jī)滿分100分。從參加第一輪專業(yè)能力測(cè)試的人員中，按高分到低分順序，按照1:3的比例確定第二輪綜合能力測(cè)試人員，若最后一名成績(jī)并列，則一并進(jìn)入，出現(xiàn)自動(dòng)棄權(quán)者，按第一輪專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

面試不受開考比例限制，設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，兩輪測(cè)試成績(jī)均須達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入下一招聘程序。未達(dá)面試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得參與后續(xù)招聘過程。

面試結(jié)束后，根據(jù)第二輪綜合能力測(cè)試成績(jī)，從高分到低分順序，按1:1的比例確定進(jìn)入體檢和組織考察人選。若出現(xiàn)成績(jī)并列（保留兩位小數(shù)的綜合能力測(cè)試成績(jī)?nèi)缦嗤暈榫C合成績(jī)并列）時(shí)，按專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)的高低順序依次確定；若仍然無法確定體檢和考察人選的，須進(jìn)行加試，加試的時(shí)間、地點(diǎn)、方式根據(jù)實(shí)際情況另行通知。

（五）體檢和考察

面試結(jié)束后，按招聘計(jì)劃數(shù)等額確定擬進(jìn)入體檢和考察人員，由云南老山干部學(xué)院適時(shí)組織進(jìn)行體檢和考察。

1. 體檢。報(bào)名時(shí)未取得畢業(yè)證、學(xué)位證以及報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)資格的，待考生取得畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)資格后，經(jīng)審查符合招聘條件的人員，由學(xué)院組織到具有體檢資質(zhì)的公立醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由參檢人員承擔(dān)。體檢不合格者，不得參與后續(xù)的招聘程序。不按通知要求參加審核和體檢的人員，視為自愿放棄擬聘用資格。

2. 考察。經(jīng)面試、體檢合格的考生，確定為聘用考察對(duì)象，由學(xué)院組成考察組開展考察工作，主要查閱擬聘用人員的人事（學(xué)籍）檔案、誠(chéng)信檔案，全面了解擬聘用人員的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，與招聘崗位的匹配度等情況。同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合應(yīng)聘崗位資格條件、提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況?？疾觳缓细裾撸挥杵赣?；填報(bào)信息不實(shí)或提供虛假證明材料者，不予聘用。

（六）公示、遞補(bǔ)和聘用

通過考察合格的擬聘用人員，經(jīng)校（院）務(wù)委員會(huì)研究同意后在云南老山干部學(xué)院網(wǎng)站（http://www.celal.org.cn/）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無異議的，擬聘人員接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到云南老山干部學(xué)院報(bào)到，辦理有關(guān)聘用手續(xù)；無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。

因下列情形之一導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按照本崗位報(bào)考人員的面試總成績(jī)從高到低順序遞補(bǔ)，并向同級(jí)人社部門備案：1．報(bào)考人員體檢或者考察不符合要求的；2．?dāng)M聘人選公示的結(jié)果影響聘用的；3．?dāng)M聘人選放棄聘用的。

四、重要提示

（一）報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)，必須準(zhǔn)確、如實(shí)地提供本人的信息及聯(lián)系方式。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成報(bào)考失誤所帶來的一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（二）若報(bào)考人員畢業(yè)證上的專業(yè)名稱未在發(fā)布計(jì)劃的專業(yè)需求中，報(bào)考人員如認(rèn)為所學(xué)專業(yè)與擬報(bào)考崗位專業(yè)要求相近或相似的，可向招聘單位提交審核，由院公開招聘緊缺崗位工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究討論審定。

（三）報(bào)考人員在應(yīng)聘過程中，應(yīng)關(guān)注當(dāng)?shù)氐奶鞖?、交通、住宿等情況，合理安排好出行時(shí)間。

（四）本次緊缺崗位招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（五）其他未盡事宜，請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間與學(xué)院聯(lián)系。

五、紀(jì)律要求

（一）報(bào)考人員在報(bào)考過程中，應(yīng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的通告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由本人自負(fù)。

（二）對(duì)違反招聘紀(jì)律、填報(bào)虛假信息報(bào)名或在考試中弄虛作假的考生，按照人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理；已經(jīng)聘用的，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退；觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

（三）招聘過程中存在應(yīng)當(dāng)回避的情形，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行，對(duì)違反規(guī)定的，將依法給予處理或處分。

六、監(jiān)督

本次公開招聘工作自覺接受紀(jì)檢部門監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)有關(guān)人員在招聘過程中出現(xiàn)的違法違紀(jì)行為，將依規(guī)依紀(jì)依法追究其責(zé)任，予以嚴(yán)肅處理。

監(jiān)督電話：云南老山干部學(xué)院機(jī)關(guān)紀(jì)委：0876—2127963

咨詢電話：云南老山干部學(xué)院組織人事科：0876-2623424

附件：

云南老山干部學(xué)院2024年緊缺崗位招聘計(jì)劃表

2024年文山州事業(yè)單位緊缺崗位招聘報(bào)名表

云南老山干部學(xué)院

2023年12月29日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/ktnZw6NsD3an--WoX0YADg