2024年中共綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工委黨群工作部選調(diào)事業(yè)人員公告
來源:綿陽人事考試網(wǎng) 閱讀:602 次 日期:2024-01-24 15:06:43
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中共綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工委黨群工作部

關(guān)于2024年面向全市公開選調(diào)事業(yè)人員的公告

根據(jù)工作需要,經(jīng)綿陽經(jīng)開區(qū)黨工委、管委會同意,決定面向全市公開選調(diào)經(jīng)開區(qū)事業(yè)單位工作人員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、選調(diào)范圍和對象

全市符合條件的在編在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員和公益一類事業(yè)單位工作人員,不包括工勤人員及學(xué)校(含幼兒園)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)在編在職人員。

二、選調(diào)職數(shù)及職位

選調(diào)事業(yè)人員(公益一類)1名,崗位為其他管理七級及以下職員。

公務(wù)員、參公人員可報考,但均不保留原身份,需轉(zhuǎn)為事業(yè)人員。報考人員辦理完調(diào)動手續(xù)后,依據(jù)選調(diào)職位確定相關(guān)待遇。

三、選調(diào)條件

(一)報考者應(yīng)同時具備下列條件:

1.具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。年滿18周歲。

2.本公告具體招聘崗位要求的條件和資格詳見附件1《崗位和條件要求一覽表》。

3.年齡不限。

4.綿陽市范圍內(nèi)具有公務(wù)員、參公人員、事業(yè)單位在職在編身份人員(工勤人員及學(xué)校(含幼兒園)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)在編在職人員不能報考)。

5.本人所在單位及主管部門同意報考。

6.具有國民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

7.從事項(xiàng)目招投標(biāo)等公共資源交易服務(wù)工作經(jīng)歷8年及以上。

工作經(jīng)歷年限計算截止時間為:2024年1月23日。

特別提示:不符報考條件者,請勿報考,否則取消報考資格,責(zé)任由報考者自負(fù)。

(二)有下列情況之一者,不得報考:

1.曾受過各類刑事處罰的。

2.曾被開除公職的。

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

4.曾受黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過及以上處分的。

5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

6.近三年年度考核有基本稱職(基本合格)及以下等次的;

7.新錄用人員尚在試用期的;

8.按照國家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

9.有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的回避情形應(yīng)當(dāng)回避的。

10.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

11.法律法規(guī)規(guī)定不能報考或不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、報名時間、方式及程序

(一)報名時間

報名時間從公告之日起至1月31日上午12∶00時止。

(二)報名方式

本次考試采取現(xiàn)場報名、網(wǎng)上報名相結(jié)合的方式,考生根據(jù)自身實(shí)際情況,選擇其中一種方式參與即可。

現(xiàn)場報名地點(diǎn):綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會機(jī)關(guān)A區(qū)綿陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部304室(綿陽市文武西路498號)

網(wǎng)上報名:應(yīng)聘者將報名材料電子版或PDF格式掃描文件以文件壓縮包的形式發(fā)送到綿陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部電子郵箱(826573048@qq.com)進(jìn)行網(wǎng)上報名,郵件主題按“現(xiàn)工作單位+職位+本人姓名”的格式命名。

報名時所需提供資料:

1.《綿陽經(jīng)開區(qū)2024年公開選調(diào)事業(yè)人員報名表》(此表雙面打印,粘貼1寸標(biāo)準(zhǔn)證件照;或是插入電子檔照片,彩色雙面打印)。

2.本人第二代有效身份證(含第二代有效臨時身份證)。

3.學(xué)歷學(xué)位證書(研究生學(xué)歷的同時還須提供本科學(xué)歷證書)、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報告》。

4.事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員需提供專業(yè)技術(shù)資格證書、現(xiàn)聘任崗位表或文件;事業(yè)單位管理崗人員需提供現(xiàn)聘任崗位表或文件。

5.近3年年度考核表(須加蓋檔案管理部門公章)

6.從事項(xiàng)目招投標(biāo)等公共資源交易服務(wù)工作經(jīng)歷8年及以上的證明材料(需單位蓋鮮章)。

7.本人承諾書(考生承諾:調(diào)動關(guān)系由考生本人在規(guī)定時間內(nèi)自行辦理,逾期無法辦理者,視為自動放棄)。

8.與崗位相關(guān)的獲獎證書。

請將所有資料按1-8的順序排列。網(wǎng)上報名的考生,第1項(xiàng)資料提供電子版,第2—8項(xiàng)提供PDF格式掃描文件。

(三)報名程序

1.報名要求。報名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解選調(diào)對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇報名。報考者須使用第二代有效身份證進(jìn)行報名,報名與考試時使用身份證必須一致。在選調(diào)的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度等,報考或聘用資格一律無效,且責(zé)任由報考者自負(fù)。

2.填報信息。報考者應(yīng)對填報的信息負(fù)責(zé),所填報的信息須在誠信承諾處簽字確認(rèn),承諾自己所填報的所有信息真實(shí)可靠、準(zhǔn)確無誤,并自覺遵守人事考試的有關(guān)規(guī)定。報考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料,一經(jīng)查實(shí),取消其報考或聘用資格,所造成的一切損失由報考者承擔(dān)。

五、資格審查

資格審查包括報名時的資格審查、考察時的資格復(fù)審和辦理流動手續(xù)時資格再審三個環(huán)節(jié),在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的,取消報考者報考或調(diào)動資格。

資格審查由綿陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部對報考者所提交資料進(jìn)行資格審查。資格審查的時間和地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn),請考生保持通信暢通。通過資格審查合格的考生即可領(lǐng)取《面談通知書》或《面試通知書》。

六、考試

本次考試不設(shè)開考比例,根據(jù)崗位需求和通過資格審查人數(shù),選擇以下方式組織實(shí)施,情況將實(shí)時公告。具體考試時間地點(diǎn)等事項(xiàng),將以電話或短信方式通知,請報考者保持電話暢通。

(一)面談。當(dāng)崗位競爭比超過1:5時,將根據(jù)考生學(xué)歷、專業(yè)優(yōu)勢、工作經(jīng)歷、特長、獲得獎項(xiàng)榮譽(yù)等情況,對考生進(jìn)行面談。面談總分設(shè)定滿分100分,面談得分在70分以上的,確定進(jìn)入下一輪招聘環(huán)節(jié)。若同一崗位報考比例不超過1∶5時,不開展面談,直接進(jìn)入心理測評和面試。

(二)心理測試?,F(xiàn)場組織心理測試,主要測試考生心理健康狀態(tài)和綜合素質(zhì)能力,測試結(jié)果將納入面試,作為考核參考指標(biāo)。

(三)面試。面試采用演講+答辯的方式進(jìn)行,面試時間為15分鐘,其中演講時間不超過5分鐘,面試答辯不超過10分鐘。面試滿分為100分,面試成績低于70分的不得進(jìn)入本次招聘的下一環(huán)節(jié)。

(四)時間和地點(diǎn)。通過資格審查合格的考生領(lǐng)取《面談通知書》或《面試通知書》,考生名單將在綿陽人事考試網(wǎng)公布??己藭r間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《通知書》。

根據(jù)崗位選調(diào)人數(shù),按照報考者面試成績從高分到低分,等額確定進(jìn)入體檢、綜合考察人員。如面試成績相同,按面談成績較高者確定進(jìn)入體檢人員。

七、體檢

(一)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。選調(diào)單位或報考者對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行1次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

(二)因未按要求參加體檢和體檢不合格等情況出現(xiàn)的空額,由區(qū)黨工委研究確定是否遞補(bǔ),如需遞補(bǔ)將按照報考者面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(三)體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由考生本人自行承擔(dān)。

八、綜合考察

綿陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部、區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工委辦公室對體檢合格人員進(jìn)行綜合考察??疾靸?nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況,并核實(shí)是否符合選調(diào)條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。

對考察中發(fā)現(xiàn)有不符合選調(diào)條件的人員,取消其聘用資格。因考察不合格、自動放棄或因報考者個人原因?qū)е聼o法對其進(jìn)行考察出現(xiàn)的空額,由區(qū)黨工委研究確定是否遞補(bǔ)。如需遞補(bǔ),按該崗位報考者面試成績從高分到低分依次等額遞。遞補(bǔ)人員體檢合格后,對其進(jìn)行綜合考察。

九、公示

通過面試、體檢和綜合考察情況等環(huán)節(jié),確定擬調(diào)人選,對擬調(diào)人選進(jìn)行公示,公示期不少于7個工作日,公示期間接受社會監(jiān)督,如有舉報,舉報者應(yīng)實(shí)名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的證明材料或調(diào)查線索。

擬調(diào)人員公示結(jié)束后,沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的,由區(qū)黨群部按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有問題并查有實(shí)據(jù)的,且不符合聘用條件的,不予聘用;對反映有問題,但一時難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。公示后,因各種原因出現(xiàn)的空額均不再遞補(bǔ)。

十、調(diào)動

對公示期滿沒有問題或者反映問題不影響調(diào)動的,辦理正式調(diào)動手續(xù)。調(diào)動關(guān)系由考生本人在規(guī)定時間內(nèi)自行辦理,逾期無法辦理者,視為自動放棄。

十一、其他事項(xiàng)

1.本次公開選調(diào)有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示、面試成績及體檢、公示等有關(guān)事項(xiàng)均在綿陽人事考試網(wǎng)、綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)發(fā)布,請報考者及時查看。因不主動、不及時查看綿陽人事考試網(wǎng)、綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)上的相關(guān)公告,造成的后果概由報考者本人負(fù)責(zé)。

2.請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報考者自行負(fù)責(zé)。

3.資格審查貫穿于選調(diào)全過程。在考調(diào)的任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考核或聘用資格,已經(jīng)被聘用的予以解聘,并對相關(guān)人員按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

4.從事考調(diào)工作的人員在辦理考調(diào)工作事項(xiàng)時,涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。

十一、紀(jì)律與監(jiān)督

此次公開選調(diào)接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定,特別是不按公告進(jìn)行資格審查的,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

十二、本次公開選調(diào)由綿陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:綿陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部:0816—8130022

監(jiān)督電話:綿陽經(jīng)開區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工委辦公室:0816—8333160

附件:1、綿陽經(jīng)開區(qū)2024年公開選調(diào)事業(yè)人員崗位和條件要求一覽表

2、綿陽經(jīng)開區(qū)2024年公開選調(diào)事業(yè)人員報名表

中共綿陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工委黨群工作部

2024年1月23日

綿陽經(jīng)開區(qū)2024年公開選調(diào)事業(yè)人員崗位和條件要求一覽表
序號 考調(diào)單位主管部門 考調(diào)單位 崗位名稱 職位簡介 編制性質(zhì) 崗位類別 崗位代碼 考調(diào)人數(shù) 年齡 學(xué)歷 學(xué)位 專業(yè) 其他
1 綿陽經(jīng)開區(qū)
管理委員會
綿陽經(jīng)開區(qū)
直屬事業(yè)單位
綜合管理(一) 從事經(jīng)科局(發(fā)改)項(xiàng)目審批工作 事業(yè) 七級及以下管理崗位 XD1101 1 不限 國民教育
本科及以上
不限 不限 從事項(xiàng)目招投標(biāo)等公共資源交易服務(wù)工作經(jīng)歷8年及以上

附件2:綿陽經(jīng)開區(qū)2024年公開選調(diào)事業(yè)人員報名表.docx

附件下載

來源:http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/10868.html

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