蘇州銀行招聘啟事[2012(69)號]
來源:蘇州銀行網(wǎng) 閱讀:698 次 日期:2012-10-26 13:38:56
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蘇州銀行股份有限公司自2010年9月28日正式掛牌開業(yè)以來,憑借優(yōu)質(zhì)的股東結(jié)構(gòu)、雄厚的資本實(shí)力、先進(jìn)的管理理念、良好的用人機(jī)制,吸引了大量優(yōu)秀人才加盟,目前各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展、經(jīng)營業(yè)績持續(xù)增長?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會公開誠聘總行信貸管理部工作人員,熱忱歡迎優(yōu)秀人才加入。

一、招聘崗位及任職條件

貸后監(jiān)測崗 若干名

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)全行信貸業(yè)務(wù)的貸后監(jiān)測管理,開展全行貸后檢查、專項檢查工作,制訂防范化解風(fēng)險的措施,檢查督導(dǎo)落實(shí)。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、管理、金融、法律等相關(guān)專業(yè);

2.具備5年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn),3年以上貸后監(jiān)測工作經(jīng)驗(yàn),具有銀行貸后管理、資產(chǎn)保全工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.熟悉信貸業(yè)務(wù)知識和管理制度,掌握財務(wù)、法律的基礎(chǔ)知識,具備識別風(fēng)險和管理風(fēng)險的能力;

4.具備良好的溝通表達(dá)和組織能力與,具備較強(qiáng)的原則性和良好的執(zhí)行力,具有注冊會計師、CFA、CIA證書者優(yōu)先。

資保法律事務(wù)崗 若干名

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)全行權(quán)限范圍內(nèi)的資產(chǎn)保全法律事務(wù)與資產(chǎn)保全管理工作,負(fù)責(zé)不良貸款政策制訂、不良貸款清收、抵債資產(chǎn)過程中涉法事務(wù)的辦理與協(xié)調(diào),以及分支機(jī)構(gòu)日常工作中資保相關(guān)法律咨詢及服務(wù)工作,負(fù)責(zé)全行風(fēng)險和不良貸款統(tǒng)計分析等工作。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、管理、法律等相關(guān)專業(yè);

2.具備5年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn),3年以上法律及銀行資產(chǎn)保全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3.具備良好的表達(dá)溝通能力和較強(qiáng)的原則性,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊精神。

清收崗 若干名

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)全行權(quán)限范圍內(nèi)的不良資產(chǎn)清收工作,負(fù)責(zé)拓展、拓寬不良貸款清收與化解渠道。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、管理、法律等相關(guān)專業(yè);

2.具備5年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn),3年以上信貸清收工作經(jīng)驗(yàn),具有法律及銀行資產(chǎn)保全工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.具備良好的表達(dá)溝通能力和較強(qiáng)的原則性,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊精神。

審查崗 若干名

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)對貸款項目、產(chǎn)品項目審批,并提出意見,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、管理、金融等相關(guān)專業(yè);

2.具備3年以上對公信貸審查工作經(jīng)驗(yàn),通曉國家產(chǎn)業(yè)、金融政策的規(guī)定,熟練掌握企業(yè)財務(wù)會計和稅收知識,精通銀行信貸業(yè)務(wù)知識;

3.具備一定的政策水平、分析判斷能力,能夠有效進(jìn)行風(fēng)險識別、洞察遇見、監(jiān)督控制,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及原則性。

綜合統(tǒng)計崗 若干名

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)本部門、本行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析,按照內(nèi)外部數(shù)據(jù)統(tǒng)計與報送的要求,填寫、報送相關(guān)報表;根據(jù)統(tǒng)計、分析要求,提出信貸管理系統(tǒng)需求;

2.按要求總結(jié)和匯報部門各項工作情況,完成相關(guān)文件的接收、報送、發(fā)布等工作;

3.協(xié)助部門進(jìn)行組織建設(shè)、人員招聘、培訓(xùn),文檔管理、收發(fā)文管理、印章管理、辦公室用品領(lǐng)用等行政后勤事務(wù)。

任職條件:

1.年齡40周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計專業(yè)優(yōu)先;

2.具備3年以上商業(yè)銀行綜合統(tǒng)計工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)及操作流程;

3.了解國家相關(guān)金融政策法規(guī),具有一定的財務(wù)知識和較強(qiáng)的文字表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)和綜合分析能力,具備良好的執(zhí)行力及原則性,能熟練操作計算機(jī)和使用office軟件。

系統(tǒng)管理崗 若干名

崗位職責(zé):

1.配合進(jìn)行信貸管理系統(tǒng)開發(fā),并負(fù)責(zé)進(jìn)行信貸系統(tǒng)的日常維護(hù),以確保信貸系統(tǒng)的有效支持授信管理運(yùn)行;

2.負(fù)責(zé)對我行授信相關(guān)人員進(jìn)行信貸系統(tǒng)培訓(xùn),以確保系統(tǒng)操作規(guī)范性;

3.負(fù)責(zé)解決日常授信業(yè)務(wù)辦理的信貸系統(tǒng)問題,以確保系統(tǒng)健康運(yùn)行;

4.組織制訂信貸系統(tǒng)管理辦法及操作手冊,以確保系統(tǒng)操作規(guī)范性;

5.負(fù)責(zé)信貸業(yè)務(wù)管理相關(guān)系統(tǒng)的需求分析、配合科技部門對信貸業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)相關(guān)程序的改進(jìn)和測試工作。

任職條件:

1.年齡40周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,信息技術(shù)專業(yè)優(yōu)先;

2.具備5年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn),3年以上信貸系統(tǒng)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)及操作流程;

3.了解國家相關(guān)金融政策法規(guī),具有一定的財務(wù)知識和較強(qiáng)的文字能力、溝通協(xié)調(diào)能力;

4.熟悉授信業(yè)務(wù)、信貸管理系統(tǒng),了解信貸相關(guān)外圍系統(tǒng),具有較好的分析判斷、表達(dá)溝通和組織協(xié)調(diào)能力,具備良好的執(zhí)行力及原則性,能熟練操作計算機(jī)和使用office軟件。

二、報名時間及方式

(一)報名時間:2012年10月26日至2012年11月9日。

(二)報名方式:登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁面(hr.suzhoubank.com)進(jìn)行網(wǎng)上申請。網(wǎng)申為唯一報名方式,請勿投送紙質(zhì)簡歷。

(三)恕不接待來訪。經(jīng)初審符合條件者,將另行通知測試時間,通過測試后擇優(yōu)錄取。招聘各階段未通過的應(yīng)聘者,我行不再另行通知。

(四)未錄用人員應(yīng)聘材料,我行將代為保密,恕不退還。

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