蘇州銀行股份有限公司自2010年9月28日正式掛牌開業(yè)以來，憑借優(yōu)質(zhì)的股東結(jié)構(gòu)、雄厚的資本實力、先進的管理理念、良好的用人機制，吸引了大量優(yōu)秀人才加盟，目前各項業(yè)務快速發(fā)展、經(jīng)營業(yè)績持續(xù)增長。現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要，面向社會公開誠聘總行信貸管理部工作人員,熱忱歡迎優(yōu)秀人才加入。

一、招聘崗位及任職條件

貸后監(jiān)測崗 若干名

崗位職責：

負責全行信貸業(yè)務的貸后監(jiān)測管理，開展全行貸后檢查、專項檢查工作，制訂防范化解風險的措施，檢查督導落實。

任職條件：

1.年齡35周歲以下，本科及以上學歷，經(jīng)濟、管理、金融、法律等相關專業(yè)；

2.具備5年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗，3年以上貸后監(jiān)測工作經(jīng)驗，具有銀行貸后管理、資產(chǎn)保全工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.熟悉信貸業(yè)務知識和管理制度，掌握財務、法律的基礎知識，具備識別風險和管理風險的能力；

4.具備良好的溝通表達和組織能力與，具備較強的原則性和良好的執(zhí)行力，具有注冊會計師、CFA、CIA證書者優(yōu)先。

資保法律事務崗 若干名

崗位職責：

負責全行權限范圍內(nèi)的資產(chǎn)保全法律事務與資產(chǎn)保全管理工作，負責不良貸款政策制訂、不良貸款清收、抵債資產(chǎn)過程中涉法事務的辦理與協(xié)調(diào)，以及分支機構(gòu)日常工作中資保相關法律咨詢及服務工作，負責全行風險和不良貸款統(tǒng)計分析等工作。

任職條件：

1.年齡35周歲以下，大學本科及以上學歷，經(jīng)濟、金融、管理、法律等相關專業(yè)；

2.具備5年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗，3年以上法律及銀行資產(chǎn)保全相關工作經(jīng)驗；

3.具備良好的表達溝通能力和較強的原則性，具備較強的團隊精神。

清收崗 若干名

崗位職責：

負責全行權限范圍內(nèi)的不良資產(chǎn)清收工作，負責拓展、拓寬不良貸款清收與化解渠道。

任職條件：

1.年齡35周歲以下，大學本科及以上學歷，經(jīng)濟、金融、管理、法律等相關專業(yè)；

2.具備5年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗，3年以上信貸清收工作經(jīng)驗，具有法律及銀行資產(chǎn)保全工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.具備良好的表達溝通能力和較強的原則性，具備較強的團隊精神。

審查崗 若干名

崗位職責：

負責對貸款項目、產(chǎn)品項目審批，并提出意見，完成上級領導交辦的其他任務。

任職條件：

1.年齡35周歲以下，本科及以上學歷，經(jīng)濟、管理、金融等相關專業(yè)；

2.具備3年以上對公信貸審查工作經(jīng)驗，通曉國家產(chǎn)業(yè)、金融政策的規(guī)定，熟練掌握企業(yè)財務會計和稅收知識，精通銀行信貸業(yè)務知識；

3.具備一定的政策水平、分析判斷能力，能夠有效進行風險識別、洞察遇見、監(jiān)督控制，具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力及原則性。

綜合統(tǒng)計崗 若干名

崗位職責：

1.負責本部門、本行業(yè)務數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析，按照內(nèi)外部數(shù)據(jù)統(tǒng)計與報送的要求，填寫、報送相關報表；根據(jù)統(tǒng)計、分析要求，提出信貸管理系統(tǒng)需求；

2.按要求總結(jié)和匯報部門各項工作情況，完成相關文件的接收、報送、發(fā)布等工作；

3.協(xié)助部門進行組織建設、人員招聘、培訓，文檔管理、收發(fā)文管理、印章管理、辦公室用品領用等行政后勤事務。

任職條件：

1.年齡40周歲（含）以下,大學本科及以上學歷，統(tǒng)計專業(yè)優(yōu)先；

2.具備3年以上商業(yè)銀行綜合統(tǒng)計工作經(jīng)驗，熟悉銀行信貸業(yè)務及操作流程；

3.了解國家相關金融政策法規(guī)，具有一定的財務知識和較強的文字表達、溝通協(xié)調(diào)和綜合分析能力，具備良好的執(zhí)行力及原則性，能熟練操作計算機和使用office軟件。

系統(tǒng)管理崗 若干名

崗位職責：

1.配合進行信貸管理系統(tǒng)開發(fā)，并負責進行信貸系統(tǒng)的日常維護，以確保信貸系統(tǒng)的有效支持授信管理運行；

2.負責對我行授信相關人員進行信貸系統(tǒng)培訓，以確保系統(tǒng)操作規(guī)范性;

3.負責解決日常授信業(yè)務辦理的信貸系統(tǒng)問題，以確保系統(tǒng)健康運行;

4.組織制訂信貸系統(tǒng)管理辦法及操作手冊，以確保系統(tǒng)操作規(guī)范性;

5.負責信貸業(yè)務管理相關系統(tǒng)的需求分析、配合科技部門對信貸業(yè)務管理系統(tǒng)相關程序的改進和測試工作。

任職條件：

1.年齡40周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，信息技術專業(yè)優(yōu)先；

2.具備5年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗，3年以上信貸系統(tǒng)管理工作經(jīng)驗，熟悉銀行信貸業(yè)務及操作流程;

3.了解國家相關金融政策法規(guī)，具有一定的財務知識和較強的文字能力、溝通協(xié)調(diào)能力；

4.熟悉授信業(yè)務、信貸管理系統(tǒng)，了解信貸相關外圍系統(tǒng)，具有較好的分析判斷、表達溝通和組織協(xié)調(diào)能力，具備良好的執(zhí)行力及原則性，能熟練操作計算機和使用office軟件。

二、報名時間及方式

（一）報名時間：2012年10月26日至2012年11月9日。

（二）報名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁面（hr.suzhoubank.com）進行網(wǎng)上申請。網(wǎng)申為唯一報名方式，請勿投送紙質(zhì)簡歷。

（三）恕不接待來訪。經(jīng)初審符合條件者，將另行通知測試時間，通過測試后擇優(yōu)錄取。招聘各階段未通過的應聘者，我行不再另行通知。

（四）未錄用人員應聘材料，我行將代為保密，恕不退還。

更多信息請查看銀行招聘網(wǎng)