通?？h公安局公開招聘特巡警警務(wù)輔助人員公告

因工作需要，通?？h公安局現(xiàn)面向社會公開招聘特巡警大隊(duì)警務(wù)輔助人員4名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招聘。

二、招聘崗位、人數(shù)：

1、崗位：通?？h公安局特巡警大隊(duì)

2、招聘人數(shù)：4人

3、性別：男

4、學(xué)歷要求：高中（含中專）及以上

5、工作地點(diǎn)：通?？h

6、年齡及相關(guān)要求：年齡在18-30周歲(2007年11月30日-1995年11月30日)，身體健康，身高在170厘米以上，雙眼裸眼視力均不低于4.6，無文身。

三、招聘條件：

（一）報名人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；擁護(hù)憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)；

2.身體健康、五官端正、無文身、無殘疾、無傳染性疾病；

3.具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力；

4.公安機(jī)關(guān)規(guī)定的其他條件；

5.熱愛公安事業(yè)，志愿從事警務(wù)輔助工作，服從組織崗位分配；

6.持有B1以上駕照和摩托車駕駛證人員；按照《革命烈士褒揚(yáng)條例》確定的革命烈士的子女；因公犧牲的軍人和因公犧牲（死亡）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶子女；見義勇為積極分子和先進(jìn)個人；在校期間、服現(xiàn)役期間有立功受獎表現(xiàn)；警察類或政法類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的人員；退役軍人,以上人員招聘條件可適當(dāng)放寬。

（二）有下列情形之一的，不得報名：

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或有吸毒史的；

3.曾因違紀(jì)違法，被有關(guān)部門開除或者辭退的；

4.曾因違反警務(wù)輔助人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動合同的；

5.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄以及失信的被執(zhí)行人;

6.三代以內(nèi)直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的；

7.本人、家庭成員或三代以內(nèi)直系血親有參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

8.家屬三代以內(nèi)有精神病史的；

9.其他不適合從事警務(wù)輔助人員工作的。

四、報名和資格審查

本次招聘工作實(shí)行現(xiàn)場報名，現(xiàn)場資格審查。

（一）報名時間和地點(diǎn)

報名時間：自2025年2月6日至2月10日下載并填寫附件一報名表后于2月10日08：30—11:30；14：30—17:00期間到通?？h公安局特巡警大隊(duì)報名；

地點(diǎn)：通?？h公安局特巡警大隊(duì)二樓辦公室（秀山西路36號，聯(lián)系人：陳警官 15008894909，石警官15008894778）

（二）報名需提交材料及初審

1、報名人員須提供本人有效證件（身份證、畢業(yè)證、退役證及相關(guān)技能證明材料、個人征信記錄證明）原件及復(fù)印件，1寸免冠近照2張。

2、報考人員報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，禁止惡意填報報名信息。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格。

五、考試

（一）體能測試

1、體能測試時間：報名結(jié)束后十個工作日內(nèi)，具體時間另行通知（通知本人）。

2、體能測試項(xiàng)目：10米x4往返跑（占總分30%），男子1000米（占總分40%），男子立定跳遠(yuǎn)（占總分30%）。體能測試結(jié)束后，依據(jù)測試成績從高到低排序，按照1:2比例確定面試人員名單。

3、考生體能測試結(jié)束后須對本人成績進(jìn)行簽字確認(rèn)，若有項(xiàng)目不達(dá)標(biāo)的可申請當(dāng)場復(fù)測一次。

4、測試地點(diǎn)：擬定通?？h秀山中學(xué)操場。

（二）筆試

1、筆試內(nèi)容：公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招考法律基礎(chǔ)知識

（三）面試

1、面試采取公開面試。面試科目根據(jù)特巡警警務(wù)輔助人員的工作特點(diǎn)設(shè)置，分?jǐn)?shù)合格線為60分，低于60分不予聘用，面試合格的納入綜合成績計(jì)算個人總成績。

2、面試時間、地點(diǎn)另行通知。

（四）綜合成績

體能測試占綜合成績的30%，筆試成績占綜合成績的30%和面試成績占綜合成績的40%，綜合成績由高至低進(jìn)行排名，擇優(yōu)聘用。

七、體檢

1、按照1:1的比例，根據(jù)個人綜合成績排名確定體檢名單。標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)》及特巡警崗位特殊要求進(jìn)行，首次體檢不合格者，在5個工作日內(nèi)由考生本人提出書面申請，可到上一級醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次全面復(fù)檢，最終體檢不達(dá)標(biāo)者不予聘用，并依次遞補(bǔ)。

2、體檢時間另行通知，費(fèi)用自理。

3、體檢地點(diǎn)：縣級及以上正規(guī)醫(yī)院（參考：通?？h人民醫(yī)院）。

八、政審

參照人民警察錄用標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)政策的要求，對擬聘用人員進(jìn)行全面政審。

九、崗位待遇：

1.聘用人員的工資待遇：按規(guī)定購買五大保險，人均工資約4500元/月（含五大保險單位和個人應(yīng)繳納部分及績效考核）。

2.人員一經(jīng)聘用，統(tǒng)一住宿，統(tǒng)一配發(fā)服裝，并按有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)食宿保障，根據(jù)工作年限及考核逐年增加工資補(bǔ)助。

十、聘用及人員管理：

1．特巡警大隊(duì)警務(wù)輔助人員由通?？h公安局直接管理，一經(jīng)聘用與通?？h公安局簽訂勞動合同，首次簽訂勞動合同期限為三年，試用期二個月。聘用人員崗位職責(zé)、作息制度，績效考核等依照通海縣公安局特巡警大隊(duì)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.人員一經(jīng)聘用需服從通海縣公安局特巡警大隊(duì)崗位調(diào)配。

附件一：報名表

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/4gvpDB60kJtRruwi8Klr6g