中央司法警官學(xué)院2025年度公開招聘公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，現(xiàn)將中央司法警官學(xué)院2025年度公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

2025年，學(xué)校計(jì)劃招聘26人，均為人民警察、事業(yè)編制。其中，專任教師崗22人，專職輔導(dǎo)員崗4人。

（一）專任教師崗招聘計(jì)劃表（專業(yè)技術(shù)中級(jí)崗位，共招聘22人）

（二）專職輔導(dǎo)員崗招聘計(jì)劃表（專業(yè)技術(shù)初級(jí)、管理九級(jí)崗位，共招聘4人）

二、招聘條件

（一）報(bào)考人員資格條件

1．擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定。

2．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

3．遵守憲法和法律法規(guī)。

4．具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛(ài)教育事業(yè)。

5．身體健康，具備勝任應(yīng)聘崗位工作的身體條件。

6．專任教師崗學(xué)歷學(xué)位要求為博士研究生；專職輔導(dǎo)員崗學(xué)歷學(xué)位要求均為碩士研究生及以上。

7．博士研究生年齡一般不超過(guò)40周歲（1985年1月1日以后出生）；碩士研究生年齡一般不超過(guò)35周歲（1990年1月1日以后出生）。

8．具備崗位要求和履行崗位職責(zé)所需要的專業(yè)及其他資格條件（詳見(jiàn)招聘計(jì)劃表）。

（二）報(bào)考人員不得出現(xiàn)以下情形

1．曾連續(xù)六個(gè)月以上在國(guó)（境）外留學(xué)、工作、生活，國(guó)（境）外期間經(jīng)歷和政治表現(xiàn)難以進(jìn)行考察的。

2．父母、配偶或者子女已移居國(guó)（境）外的，子女或者兄弟姐妹等直系親屬與外國(guó)人結(jié)婚的。

3．人事檔案（學(xué)籍檔案）存在“三齡兩歷一身份”篡改造假或者重要材料缺失、嚴(yán)重失實(shí)等問(wèn)題的。

4．曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、被開除公職，以及有法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

三、招聘程序

（一）專任教師崗招聘程序

1．報(bào)名

報(bào)名方式：直接通過(guò)電子郵箱向?qū)W校報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：發(fā)布招聘公告即日起開始報(bào)名，全年招聘。

報(bào)名材料：（1）《中央司法警官學(xué)院2025年人才招聘報(bào)名表》（見(jiàn)附表）；（2）高校各學(xué)習(xí)階段的學(xué)歷學(xué)位證書及認(rèn)證（國(guó)內(nèi)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證在“學(xué)信網(wǎng)”查詢生成；獲得國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的，需提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）；（3）加蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（應(yīng)屆畢業(yè)生提供）；（4）身份證；（5）個(gè)人簡(jiǎn)歷；（6）科研成果。

報(bào)名方式：請(qǐng)將以上材料的電子版或掃描件以壓縮包形式發(fā)送至應(yīng)聘崗位所屬院（系、部）郵箱并抄送至政治部人事處郵箱rscrczp@cicp.edu.cn，郵件標(biāo)題和文件名為“××大學(xué)××專業(yè)博士×××（姓名）應(yīng)聘××院（系、部）專任教師崗位”。

2．資格審查

學(xué)校分批次對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查的，學(xué)校以電話方式通知本人參加面試。同一崗位面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比原則上為3：1，達(dá)不到比例要求的，經(jīng)學(xué)校研究，可按實(shí)際通過(guò)資格審查人數(shù)確定參加面試人選。

3．考試

（1）面試。面試采取百分制，60分（含）以上為合格。內(nèi)容包括綜合素質(zhì)考核和試講兩部分，按照4：6比例加權(quán)計(jì)算成績(jī)。

（2）心理測(cè)試。應(yīng)聘人員在面試前均需進(jìn)行心理測(cè)試。心理測(cè)試為參考項(xiàng)，不計(jì)入總成績(jī)。

4．體檢

根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分的順序，按計(jì)劃招聘人數(shù)和體檢人數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的，不予聘用。

5．考察

學(xué)校研究確定考察人選，通過(guò)談話了解情況、審核人事檔案、外調(diào)政審材料等方式，對(duì)考察對(duì)象在政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法及廉潔自律等方面進(jìn)行全面考察。

6．公示

根據(jù)考試成績(jī)、體檢和考察等情況，學(xué)校研究確定擬聘用人員名單，并在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)、司法部官網(wǎng)、學(xué)校官網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。

7．聘用

公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，經(jīng)上級(jí)主管部門審批后，按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

（二）專職輔導(dǎo)員崗招聘程序

1．報(bào)名

2025年3月17日9:00至2025年3月31日9:00期間為統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間，報(bào)考人員登錄報(bào)名平臺(tái)（https://zhikaocn.com/invitation/notice/759）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。每人限報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)，應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

報(bào)考人員與學(xué)校教職工有親屬關(guān)系的，須在報(bào)名時(shí)主動(dòng)報(bào)告。

2．資格審查

學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行網(wǎng)上初審，于報(bào)名結(jié)束后兩周內(nèi)通過(guò)學(xué)校官網(wǎng)通知公告欄公布資格初審?fù)ㄟ^(guò)名單。崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)之比原則上不低于5：1。達(dá)不到比例要求的，經(jīng)學(xué)校研究，減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘，并通知應(yīng)聘人員。

資格復(fù)審安排在面試前1天進(jìn)行，具體時(shí)間另行通知。資格復(fù)審需要提交材料包括：（1）報(bào)名表（報(bào)名系統(tǒng)打?。?；（2）筆試準(zhǔn)考證（報(bào)名系統(tǒng)打?。?；（3）身份證原件及復(fù)印件；（4）高校各學(xué)習(xí)階段的學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件；（5）各階段學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（應(yīng)屆畢業(yè)生可提供研究生階段的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告）；（6）各階段學(xué)位電子認(rèn)證報(bào)告（應(yīng)屆畢業(yè)生可暫不提供碩士學(xué)位認(rèn)證）；（7）取得境外學(xué)歷學(xué)位的，應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；（8）加蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或?qū)W校推薦證明（應(yīng)屆畢業(yè)生提供）；（9）崗位要求的證書或證明材料（崗位要求是中共黨員的需提供由基層黨組織蓋章的證明材料）。

資格審查貫穿公開招聘全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的，取消應(yīng)聘或聘用資格。

3．考試

專職輔導(dǎo)員崗的考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。計(jì)算成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

筆試、面試具體時(shí)間、方式及要求均通過(guò)學(xué)校官網(wǎng)通知公告欄予以通告，應(yīng)聘者需及時(shí)查看并按照要求做好準(zhǔn)備。

（1）筆試

筆試采取閉卷的方式，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。學(xué)校不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

筆試采取百分制，60分（含）以上為合格。學(xué)校按照筆試成績(jī)由高到低的順序確定面試人選。同一崗位面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比一般為5：1，末位出現(xiàn)并列的均進(jìn)入面試。達(dá)不到比例要求的，可按實(shí)際合格人數(shù)確定參加面試人選。

筆試結(jié)束后，筆試成績(jī)及入圍面試人員名單通過(guò)學(xué)校官網(wǎng)通知公告欄予以通告。

（2）面試和心理測(cè)試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，計(jì)分方式為百分制，60分（含）以上為合格。

應(yīng)聘人員在面試前均需進(jìn)行心理測(cè)試。心理測(cè)試為參考項(xiàng)，不計(jì)入總成績(jī)。

（3）體能測(cè)評(píng)

報(bào)考專職輔導(dǎo)員崗位的應(yīng)聘人員，需進(jìn)行體能測(cè)試。成績(jī)不達(dá)標(biāo)的，不予聘用。體能測(cè)試項(xiàng)目和合格標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

面試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)，考試總成績(jī)通過(guò)學(xué)校官網(wǎng)通知公告欄予以通告。

4．體檢

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序，按計(jì)劃招聘人數(shù)和體檢人數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢不合格的，不予聘用。

5．考察

學(xué)校研究確定考察人選，通過(guò)談話了解情況、審核人事檔案、外調(diào)政審材料等方式，對(duì)考察對(duì)象在政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法及廉潔自律等方面進(jìn)行全面考察。

因體檢、考察不合格或本人放棄聘用資格等原因致使崗位出現(xiàn)名額空缺的，由學(xué)校綜合研判是否按成績(jī)依次遞補(bǔ)其他應(yīng)聘人員。

6．公示

根據(jù)考試成績(jī)、體檢和考察等情況，學(xué)校研究確定擬聘用人員名單，并在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)、司法部官網(wǎng)、學(xué)校官網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。

7．聘用

公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，經(jīng)上級(jí)主管部門審批后，按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

注意事項(xiàng)：

1．應(yīng)聘人員只能用二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

2．應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息，尤其注意準(zhǔn)確填寫所學(xué)專業(yè)及方向（與畢業(yè)證書或就業(yè)推薦表一致），并對(duì)本人報(bào)名材料的真實(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，在任一環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、隱瞞、漏報(bào)等行為，立即終止其應(yīng)聘資格，已聘用的予以解聘。在資格審查過(guò)程中，資格審查員對(duì)報(bào)名信息真實(shí)性有異議的，可以要求應(yīng)聘人員提供相關(guān)資格證明材料，應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)提供，否則資格審查不予通過(guò)。

3．準(zhǔn)考證是應(yīng)聘人員參加公開招聘考試各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。應(yīng)聘人員參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。證件不齊者，不得參加考試。

4．如遇特殊情況，將會(huì)調(diào)整有關(guān)事項(xiàng)，屆時(shí)將通過(guò)公告或短信予以通知。

5．請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必保持報(bào)名所留電話的聯(lián)系暢通并注意查看短信，因信息遺漏耽誤后續(xù)考試的，學(xué)校概不負(fù)責(zé)。

四、待遇

（一）享受事業(yè)單位編制和工資福利待遇，授予人民警察警銜并享受警銜津貼。

（二）對(duì)學(xué)校急需緊缺高層次人才給予一定數(shù)額的安家費(fèi)和科研啟動(dòng)費(fèi)，具體金額面議。

（三）引進(jìn)的重點(diǎn)學(xué)科、特色學(xué)科帶頭人，采用年薪制方式進(jìn)行聘用，具體金額面議。

五、紀(jì)律監(jiān)督

公開招聘工作接受上級(jí)主管部門、紀(jì)檢監(jiān)督部門及社會(huì)全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：0312-5910317（工作日上午8:00-11:00，下午14:30-16:30）。

六、其他

（一）服務(wù)期按錄用后簽訂的協(xié)議執(zhí)行。

（二）有關(guān)本次招聘工作的具體問(wèn)題，歡迎電話咨詢。

招聘政策咨詢電話：0312-5910791、5910145

竭誠(chéng)歡迎有志之士來(lái)我校工作！

附件下載:

中央司法警官學(xué)院2025年人才招聘報(bào)名表.doc

來(lái)源：https://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202503/t20250314_538539.html