職位描述及要求：

要求

⑴、學(xué)歷要求：經(jīng)管類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或碩士以上學(xué)歷；

⑵、能力要求：熟練使用辦公辦軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，工作思路清晰、考慮問(wèn)題細(xì)致，有較強(qiáng)的判斷、決策及執(zhí)行能力；

待遇：五險(xiǎn)一金，月薪5000元左右

聯(lián)系方式

單位網(wǎng)站：www.chinassc.net

單位地址：北京市豐臺(tái)區(qū)定安東里萬(wàn)事吉公寓18號(hào)樓4單元301

郵 編：100075

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公司簡(jiǎn)介

中國(guó)軟實(shí)力研究中心具有15年中國(guó)企業(yè)管理運(yùn)營(yíng)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，是源于實(shí)踐、服務(wù)實(shí)踐的獨(dú)立咨詢(xún)顧問(wèn)機(jī)構(gòu)。因此，中國(guó)軟實(shí)力研究中心，一直以擔(dān)當(dāng)企業(yè)決策智庫(kù)為第一要?jiǎng)?wù)，全方位整合可持續(xù)發(fā)展資源，在中國(guó)企業(yè)及企業(yè)家軟實(shí)力、職業(yè)經(jīng)理人軟實(shí)力建設(shè)方面擁有原創(chuàng)的理論和豐富的經(jīng)驗(yàn)。中心的愿景是要成為中國(guó)企業(yè)軟實(shí)力建設(shè)的策源地。

中國(guó)軟實(shí)力研究中心圍繞企業(yè)軟實(shí)力的各個(gè)方面進(jìn)行服務(wù)，包括企業(yè)軟實(shí)力指數(shù)測(cè)評(píng)、企業(yè)源動(dòng)力建設(shè)、企業(yè)感召力建設(shè)、企業(yè)規(guī)劃力建設(shè)、企業(yè)執(zhí)行力建設(shè)、企業(yè)管控力建設(shè)、企業(yè)共識(shí)力建設(shè)、文化產(chǎn)品的撰寫(xiě)及出版、企業(yè)投融資顧問(wèn)等。

通過(guò)長(zhǎng)期、系統(tǒng)的軟實(shí)力測(cè)評(píng)活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)具有獨(dú)特價(jià)值的成長(zhǎng)型企業(yè)。

通過(guò)咨詢(xún)、培訓(xùn)、教練等多種手段，幫助企業(yè)打造競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，提升軟實(shí)力，形成行業(yè)領(lǐng)先地位。

通過(guò)資本運(yùn)營(yíng)，為企業(yè)對(duì)接資本市場(chǎng)，確保企業(yè)因軟實(shí)力的優(yōu)勢(shì)而獲得更高的資本溢價(jià)，最終實(shí)現(xiàn)基業(yè)常青。

多年以來(lái)，中國(guó)軟實(shí)力研究中心始終堅(jiān)持按照自身確立的客戶(hù)選擇“三不”標(biāo)準(zhǔn)精選優(yōu)質(zhì)客戶(hù)，控制發(fā)展速度和規(guī)模，以服務(wù)長(zhǎng)期客戶(hù)為主，從而創(chuàng)造具有影響力的成功案例。

使命與價(jià)值

一個(gè)企業(yè)使命

——以東方智慧融匯西方管理科學(xué)，助力中國(guó)企業(yè)基業(yè)常青

兩個(gè)共同愿景

——成為中國(guó)一流的企業(yè)智庫(kù)，成為中國(guó)軟實(shí)力建設(shè)策源地

三項(xiàng)底線(xiàn)準(zhǔn)則

——不與不能成為行業(yè)第一的企業(yè)合作

不與沒(méi)有變革精神的團(tuán)隊(duì)合作

不與沒(méi)有學(xué)習(xí)成長(zhǎng)力的企業(yè)家合作

四條核心價(jià)值

——成就客戶(hù)、快樂(lè)成長(zhǎng)、透明開(kāi)放、精進(jìn)創(chuàng)新

五條成功訣竅

——以客為師、快速學(xué)習(xí)、積極溝通、整合資源、共享利益

現(xiàn)服客戶(hù)：中糧集團(tuán)、蒙牛集團(tuán)、曙光集團(tuán)、天津友發(fā)鋼管集團(tuán)、好幫手電子、中城集團(tuán)、俊安集團(tuán)、張家口市商業(yè)銀行、山西大土河公司等

為滿(mǎn)足中心的發(fā)展需要，現(xiàn)需招聘有經(jīng)驗(yàn)的咨詢(xún)顧問(wèn)。中國(guó)軟實(shí)力研究中心專(zhuān)職員工的薪酬待遇分為兩個(gè)部分。一是年薪，高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn)保底年薪為15萬(wàn)人民幣；資深咨詢(xún)顧問(wèn)保底年薪為20萬(wàn)人民幣；首席咨詢(xún)顧問(wèn)保底年薪為25萬(wàn)人民幣；合伙人保底年薪為50萬(wàn)人民幣。二是長(zhǎng)期激勵(lì)，即通過(guò)管理外包及入股企業(yè)的方式所獲得的分紅。高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn)以上人員享受彈性工作（在不出差的情況下周二、周五為出勤日）、帶薪休假制等福利。

只要您有愿望、有能力、有實(shí)力，中國(guó)軟實(shí)力研究中心將提供最大的空間，使您才華得到展現(xiàn)。

更多信息請(qǐng)查看全國(guó)各地企業(yè)招聘網(wǎng)