湖北省輻射環(huán)境管理站是湖北省環(huán)境保護廳的直屬事業(yè)單位。主要職能是:協(xié)助廳機關對核設施安全、放射源安全和電磁輻射、核技術應用、伴有放射性礦產資源開發(fā)利用、開展輻射環(huán)境監(jiān)察的有關技術支撐工作;輻射項目的環(huán)境影響評價和環(huán)?!叭瑫r”驗收監(jiān)測工作;輻射環(huán)境監(jiān)測、事故應急響應;放射性廢物管理等相關業(yè)務。為政府的輻射環(huán)境管理提供技術支持,為社會經濟發(fā)展提供環(huán)保科技咨詢服務。為解決我站人員編制不足的問題并滿足業(yè)務發(fā)展需求,今年計劃采用人事派遣方式聘用專業(yè)技術人員,現面向全國211院校公開招聘環(huán)境工程、環(huán)境科學、分析化學、核物理等相關專業(yè)的碩士研究生。
一、招聘計劃
科室 | 崗位 | 專業(yè) | 人數 | 資格 |
監(jiān)測與評價室 | FS2-01 | 環(huán)境工程環(huán)境科學 | 1 | 1、本科為同專業(yè)學歷背景; 2、具有較好的環(huán)境理論功底、良好的語言和文字表達能力,熟悉使用計算機、網絡和Office及CAD繪圖等軟件; 3、參與過環(huán)評或環(huán)境工程設計者優(yōu)先; 4、有公開發(fā)表的研究成果優(yōu)先;具有類似項目經驗者優(yōu)先。 |
放化實驗室 | FS12-02 | 分析化學、核物理、放射化學 | 1 | 1.本科為同專業(yè)學歷背景; 2.要求有實驗室操作基礎; 3、有工作經驗者優(yōu)先。 |
二、招聘條件
1、熱愛環(huán)境保護事業(yè),具有從事環(huán)境咨詢工作的興趣,具有自覺學習的習慣、能積極主動的開展工作,具有良好的心理素質和團隊協(xié)作精神,具有較強的組織協(xié)調和表達、交流能力。
2、英語水平較高,有獨立思維習慣和工作能力,有較強計算機基礎和數據分析能力,有較強的文字表達能力;
3、碩士研究生年齡要求在30周歲以下,博士畢業(yè)生年齡可適當放寬;
4、取得注冊環(huán)評工程師,注冊核安全工程師等相關執(zhí)業(yè)資格者條件可根據實際情況適當放寬學歷和年齡要求。
三、招聘程序
1、自發(fā)布招聘啟事之日起,報名截止時間2013年3月10日(以收到材料時間為準),應聘者請?zhí)峁╇娮由陥蟛牧稀2⒄堊⒁猓?/P>
(1)Word或者PDF格式的電子個人簡歷,簡歷文檔按照“姓名-專業(yè)-畢業(yè)學校-崗位編號”的方式命名。
(2)附件不要超過2M,附件包括學位、學歷證明以及相關論文。
(3)郵件正文提供個人情況簡介。
(4)郵件主題注明“姓名-專業(yè)-畢業(yè)學校-崗位編號”。
(5)填寫“湖北省輻射環(huán)境管理站人事派遣聘用人員招聘信息一覽表”,請按樣表中的填寫格式,各應聘人員提交的招聘信息一覽表須用“姓名-專業(yè)-學校-崗位編號”命名。
2、應聘者簡歷經站人事部門匯總后,初步篩選符合招聘條件的應聘人員長名單,并提交站招聘錄用委員會審查、篩選、確定筆試、面試人員短名單。
3、站人事部門電話通知進入短名單的人員在指定時間參加筆試及面試,計劃在3月中旬組織筆試及面試,請應聘者保持電話暢通。未進入筆試、面試名單的人員不再單獨通知。
四、崗位待遇
所有新聘的人事派遣人員,實行六個月期的實習生制度。六個月實習期滿后并經科室考核合格后,按《湖北省輻射環(huán)境管理站聘用人員管理辦法》,由我站委托人事派遣單位簽訂勞動合同,按照工作績效考核,享受人事派遣聘用專業(yè)技術人員工資、福利和社會保險等待遇。
五、聯系方式:
湖北省輻射環(huán)境管理站人事部門
通訊地址:湖北省武漢市洪山區(qū)八一路346號
郵政編碼:430072
E-mail:hbfsz321@126.com
(如有疑問,請在遞交簡歷時的郵件正文中提出,將統(tǒng)一給予回復。)
湖北省輻射環(huán)境管理站
2013年2月5日
附件: 湖北省輻射環(huán)境管理站人事派遣聘用人員招聘信息一覽表
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《湖北省輻射環(huán)境管理站人事派遣聘用人員招聘信息一覽表》來源于湖北省環(huán)境保護廳網,最近更新2013年2月7日。
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