2013年曲靖市商業(yè)銀行股份有限公司信息科技人員社會(huì)招聘啟事
來(lái)源:曲靖市商業(yè)銀行 閱讀:1885 次 日期:2013-03-06 18:46:27
溫馨提示:易賢網(wǎng)小編為您整理了“2013年曲靖市商業(yè)銀行股份有限公司信息科技人員社會(huì)招聘啟事”,方便廣大網(wǎng)友查閱!

曲靖市商業(yè)銀行股份有限公司(簡(jiǎn)稱曲靖市商業(yè)銀行)于2006年在曲靖市城市信用社的基礎(chǔ)上經(jīng)改制組建成立。幾年來(lái),曲靖市商業(yè)銀行在商行黨委、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)及經(jīng)營(yíng)管理層的正確帶領(lǐng)下,堅(jiān)定信心,攻堅(jiān)克難,始終堅(jiān)持“立足地方經(jīng)濟(jì),支持中小企業(yè),服務(wù)廣大市民”的市場(chǎng)地位。經(jīng)過(guò)全行員工的努力拼搏,現(xiàn)已發(fā)展成為擁有昆明、紅河兩個(gè)分行,對(duì)外營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)32個(gè)、員工740余人、資產(chǎn)總額近160億元,成為在西南地區(qū)具有一定影響力的地方性商業(yè)銀行。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,公開(kāi)招聘信息科技人員,誠(chéng)邀有志之士加盟!

招聘崗位及要求:

一、首席信息官   1人

崗位使命:理解并參與規(guī)劃企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,制定企業(yè)的IT戰(zhàn)略規(guī)劃,管理IT投資;協(xié)調(diào)各部門進(jìn)行信息化建設(shè)從而支撐、規(guī)范、推動(dòng)企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展。不斷提升企業(yè)的信息化應(yīng)用水平、科技風(fēng)險(xiǎn)管控能力、業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力,提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

資質(zhì)能力要求:

1、深刻理解企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,能夠參與制定企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略制定未來(lái)IT愿景和技術(shù)戰(zhàn)略;

2、熟悉商業(yè)銀行尤其是城市商業(yè)銀行的業(yè)務(wù)運(yùn)作,與相關(guān)城市商業(yè)銀行業(yè)務(wù)模式,深刻理解各業(yè)務(wù)部門的職能,熟悉各業(yè)務(wù)職能的基本業(yè)務(wù)需求;

3、具有很強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)與創(chuàng)新能力,善于通過(guò)IT項(xiàng)目推動(dòng)業(yè)務(wù)創(chuàng)新和變革;

4、了解IT技術(shù)發(fā)展方向,對(duì)金融行業(yè)IT技術(shù)應(yīng)用發(fā)展具有較強(qiáng)的前瞻性認(rèn)識(shí),熟悉商業(yè)銀行的應(yīng)用架構(gòu)、治理架構(gòu)與相關(guān)信息化解決方案;

5、良好的計(jì)劃能力與大型項(xiàng)目管理及協(xié)調(diào)能力,擅長(zhǎng)協(xié)調(diào)與其他業(yè)務(wù)部門之間的關(guān)系。

年齡要求: 40周歲以下

學(xué)歷要求:信息技術(shù)及管理類專業(yè)本科以上學(xué)歷

工作經(jīng)驗(yàn)要求:

1、符合銀行業(yè)高管人員任職資格基本條件,同時(shí)符合中國(guó)銀監(jiān)會(huì)任職資格許可;

2、從事金融工作6年以上;

3、擔(dān)任銀行業(yè)信息科技高級(jí)管理職務(wù)5年以上。信息科技高級(jí)管理職務(wù)包括:銀行業(yè)首席信息官、企事業(yè)單位分管信息科技工作負(fù)責(zé)人、大型企事業(yè)單位分管信息科技工作負(fù)責(zé)人或信息科技部門主要負(fù)責(zé)人,及政府部門信息科技類似管理職務(wù)

二、項(xiàng)目管理     5人

崗位使命:控制IT項(xiàng)目規(guī)范化執(zhí)行,確保項(xiàng)目的實(shí)施符合公司原來(lái)制訂的項(xiàng)目管理要求、完成項(xiàng)目目標(biāo),支持IT戰(zhàn)略規(guī)劃的有效實(shí)施。

資質(zhì)能力要求:

1、熟悉PMI、CMMI等項(xiàng)目管理理論、方法和規(guī)范;

2、熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域金融知識(shí),了解金融系統(tǒng)項(xiàng)目的建設(shè)實(shí)施方式;

3、在單一項(xiàng)目的進(jìn)度管理、項(xiàng)目成本管理、項(xiàng)目質(zhì)量管理、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理、項(xiàng)目溝通管理、項(xiàng)目知識(shí)管理、項(xiàng)目人力資源管理等領(lǐng)域具有良好的背景和經(jīng)驗(yàn);

4、具備優(yōu)秀的協(xié)調(diào)、溝通與談判能力。

年齡要求:35周歲以下

學(xué)歷教育要求:

1、全日制信息技術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、通過(guò)項(xiàng)目管理PMP認(rèn)證或通過(guò)國(guó)家信息系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師考試。

工作經(jīng)驗(yàn)要求:

1、具備3年以上金融行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施的工作經(jīng)驗(yàn);

2、具備3個(gè)以上金融行業(yè)較大軟件開(kāi)發(fā)項(xiàng)目項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)歷。

三、應(yīng)用開(kāi)發(fā)工程師  4人

崗位使命:針對(duì)銀行業(yè)務(wù)需求,設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)銀行業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng),確保IT解決方案的高效實(shí)施,促進(jìn)IT對(duì)業(yè)務(wù)的快速響應(yīng)。

資質(zhì)能力要求:

1、具有清晰的邏輯,深厚的編程功底,熟悉軟件開(kāi)發(fā)與測(cè)試的各種工具,熟悉1種以上UNIX和1種以上開(kāi)發(fā)語(yǔ)言(C/C++/Java/.Net等)具有2種以上數(shù)據(jù)庫(kù)(Oracle/DB2/Informix/SQL/MySQL)的使用經(jīng)驗(yàn),熟悉UNIX,LINUX,Windows等操作系統(tǒng);

2、能制定程序規(guī)范及具備良好編程習(xí)慣,具有一定的分析設(shè)計(jì)能力,善于學(xué)習(xí)、具有分析、解決問(wèn)題的能力與良好的文檔編寫能力;

3、熟悉業(yè)務(wù)流程開(kāi)發(fā)過(guò)程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)及解決方案,能獨(dú)立完成應(yīng)用系統(tǒng)的需求分析、概要設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);

4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

年齡要求:35周歲以下

學(xué)歷教育要求:信息技術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

工作經(jīng)驗(yàn)要求:

1、具備3年以上系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);

2、具備2個(gè)以上金融行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的核心開(kāi)發(fā)人員經(jīng)驗(yàn)。

四、應(yīng)用測(cè)試工程師  2人

崗位使命:通過(guò)對(duì)軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程的高質(zhì)量測(cè)試管理,有效控制軟件開(kāi)發(fā)中的缺陷,提高軟件開(kāi)發(fā)質(zhì)量,確保銀行應(yīng)用系統(tǒng)的長(zhǎng)期可靠運(yùn)行。

資質(zhì)能力要求:

1、認(rèn)真細(xì)心,注重細(xì)節(jié),熟悉軟件測(cè)試和Bug跟蹤相關(guān)工具;

2、能夠進(jìn)行測(cè)試用例設(shè)計(jì)、測(cè)試執(zhí)行、編寫缺陷報(bào)告;

3、熟悉軟件開(kāi)發(fā)與測(cè)試的各種工具;1種以上UNIX和1種以上開(kāi)發(fā)語(yǔ)言(C/C++/Java/.Net等);2種以上數(shù)據(jù)庫(kù)(Oracle/DB2/Informix/SQL/MySQL)的使用經(jīng)驗(yàn);熟悉CMMI等質(zhì)量管理體系,有良好的表達(dá)溝通能力、責(zé)任心、自我管理能力及團(tuán)隊(duì)精神,能在項(xiàng)目中保持和項(xiàng)目經(jīng)理、開(kāi)發(fā)工程師等成員的積極有效溝通,推動(dòng)問(wèn)題解決。

年齡要求:35周歲以下

學(xué)歷教育要求:信息技術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷

工作經(jīng)驗(yàn)要求:

1、具備2年以上軟件測(cè)試管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、具備2個(gè)以上系統(tǒng)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的測(cè)試人員經(jīng)驗(yàn),具有參與測(cè)試計(jì)劃、測(cè)試用例編寫等經(jīng)驗(yàn)。

五、IT服務(wù)管理    1人

崗位使命:通過(guò)對(duì)IT服務(wù)管理相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、制度、知識(shí)庫(kù)的制定和維護(hù),規(guī)范IT服務(wù)管理,促進(jìn)IT客戶滿意度的不斷提升。

資質(zhì)能力要求:

1、熟悉IT服務(wù)管理流程;

2、具有獨(dú)立工作以及歸納、分析、判斷和解決問(wèn)題的能力,溝通能力強(qiáng),具有良好的服務(wù)意識(shí)和執(zhí)行能力。

年齡要求:35周歲以下

學(xué)歷教育要求:

1、信息技術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、具有IT服務(wù)管理認(rèn)證(ITIL)優(yōu)先。

工作經(jīng)驗(yàn)要求:

1、3年以上應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)維管理工作經(jīng)驗(yàn);

2、2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

六、服務(wù)臺(tái)人員      3人

崗位使命:通過(guò)提供一個(gè)集中和專職的服務(wù)聯(lián)絡(luò)點(diǎn),促進(jìn)IT服務(wù)過(guò)程中相關(guān)服務(wù)問(wèn)題的高效處理和及時(shí)解決,提升IT服務(wù)的一線解決率,提高業(yè)務(wù)部門的滿意度

資質(zhì)能力要求:

1、性格隨和,具有良好的服務(wù)意識(shí),能耐心、熱情的回答業(yè)務(wù)人員所遇到的問(wèn)題,并積極進(jìn)行處理,了解IT服務(wù)管理理論與服務(wù)管理流程;

2、了解銀行主要應(yīng)用系統(tǒng),桌面客戶端,打印機(jī),投影儀等IT相關(guān)設(shè)備,熟悉Windows XP, Microsoft Office等常用客戶端軟件的常見(jiàn)問(wèn)題,有快速診斷和解決簡(jiǎn)單故障的能力;

3、具有工作責(zé)任心,能作為事件的所有者,跟蹤、監(jiān)控事件處理過(guò)程,以確保在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)解決;

4、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利。

年齡要求:30周歲以下

學(xué)歷教育要求:信息技術(shù)專業(yè)專科以上學(xué)歷

七、IT業(yè)務(wù)管理員   1人

崗位使命:通過(guò)對(duì)IT內(nèi)部IT財(cái)務(wù)、IT績(jī)效、IT人力資源管理和IT審計(jì)體系的建立與執(zhí)行,規(guī)范化各類IT管理流程與規(guī)章制度,促進(jìn)IT管理水平的不斷提升

資質(zhì)能力要求:

1、熟悉IT治理相關(guān)框架和管理流程;

2、可熟練分析IT運(yùn)作成本,進(jìn)行IT核算、預(yù)算與資產(chǎn)管理等財(cái)務(wù)控制;

3、熟悉IT績(jī)效考核的框架,具有日常記錄與定期撰寫、發(fā)布IT績(jī)效報(bào)告的能力;

4、熟悉IT人員的技能要求,可配合曲靖商行人力資源部門完成對(duì)IT人員的培訓(xùn);

5、可協(xié)助信息科技部總經(jīng)理對(duì)信息科技工作進(jìn)行總結(jié)與分析,具有良好的文字撰寫能力與協(xié)調(diào)能力,形成IT業(yè)務(wù)提升建議報(bào)告;

6、具備快速的學(xué)習(xí)、分析和解決問(wèn)題的能力。

年齡要求:35周歲以下

學(xué)歷教育要求:信息技術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷

工作經(jīng)驗(yàn)要求:

1、5年以上信息科技部門工作經(jīng)驗(yàn)

2、2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

八、IT綜合管理員 1人

崗位使命:通過(guò)與業(yè)務(wù)部門、外部監(jiān)管方、IT供應(yīng)商等多方的溝通宣傳等綜合事務(wù)管理,促進(jìn)IT部門與內(nèi)外部門的有效溝通,確保相關(guān)IT工作的順利開(kāi)展。

資質(zhì)能力要求:

1、具有良好的文字撰寫能力,能夠有效撰寫相關(guān)報(bào)告;

2、了解業(yè)務(wù)部門與IT部門的主要溝通機(jī)制,了解外部監(jiān)管方對(duì)IT部門的主要要求和不同時(shí)期的管理重點(diǎn);

3、熟悉供應(yīng)商及采購(gòu)管理流程,了解供應(yīng)商績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)和流程;

4、了解核心的IT外包服務(wù)提供商;能獨(dú)立承擔(dān)IT供應(yīng)商管理體系(認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)估指標(biāo)等)建立,并定期組織供應(yīng)商認(rèn)證及服務(wù)績(jī)效評(píng)估;

5、需要具備優(yōu)秀的溝通能力與協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力,既可以與外部供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系,又要與曲靖商行信息科技部及其合作伙伴建立良好的合作關(guān)系

年齡要求:35周歲以下

學(xué)歷教育要求:信息技術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷

工作經(jīng)驗(yàn)要求:

1、5年以上信息科技部門工作經(jīng)驗(yàn)

2、2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

注意事項(xiàng):

1、本次招聘報(bào)名截止日期:2013年03月31日。

2、有意應(yīng)聘者,請(qǐng)?jiān)谇俺虩o(wú)憂網(wǎng)(www.51job.com)或智聯(lián)招聘網(wǎng)(www.zhaopin.com)曲靖市商業(yè)銀行招聘界面投遞簡(jiǎn)歷申請(qǐng)崗位。

3、本次所有招聘崗位,工作地點(diǎn)均為:云南省曲靖市。

聯(lián)系人:顏小姐  何先生

聯(lián)系電話:0874-8981555

更多信息請(qǐng)查看云南省銀行招聘考試
由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復(fù)僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇?zhǔn)!
相關(guān)閱讀云南省銀行招聘考試
關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們 | 人才招聘 | 網(wǎng)站聲明 | 網(wǎng)站幫助 | 非正式的簡(jiǎn)要咨詢 | 簡(jiǎn)要咨詢須知 | 加入群交流 | 手機(jī)站點(diǎn) | 投訴建議
工業(yè)和信息化部備案號(hào):滇ICP備2023014141號(hào)-1 云南省教育廳備案號(hào):云教ICP備0901021 滇公網(wǎng)安備53010202001879號(hào) 人力資源服務(wù)許可證:(云)人服證字(2023)第0102001523號(hào)
云南網(wǎng)警備案專用圖標(biāo)
聯(lián)系電話:0871-65317125(9:00—18:00) 獲取招聘考試信息及咨詢關(guān)注公眾號(hào):hfpxwx
咨詢QQ:526150442(9:00—18:00)版權(quán)所有:易賢網(wǎng)
云南網(wǎng)警報(bào)警專用圖標(biāo)