合肥工業(yè)大學(xué)合肥校區(qū)2013年輔導(dǎo)員招聘啟事
來源:合肥工業(yè)大學(xué)網(wǎng) 閱讀:964 次 日期:2013-04-24 14:01:16
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為進(jìn)一步加強(qiáng)我校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)工作安排,決定面向社會公開招聘學(xué)生輔導(dǎo)員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、招聘對象及條件

1.招聘對象:全日制普通高校應(yīng)屆碩士及以上畢業(yè)生,需在2013年7月前取得研究生學(xué)歷并獲得碩士及以上學(xué)位。

2.招聘數(shù)量:6名左右。

3.招聘條件:

(1)具有堅(jiān)定的政治方向,堅(jiān)持黨的基本路線,有較高的政治覺悟和政策理論水平;具有良好的道德品質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神。

(2)熱愛學(xué)生思想政治教育與管理工作,熟悉大學(xué)生的思想和心理特征,掌握大學(xué)生教育和管理工作的一般規(guī)律、方法和基本知識,有較強(qiáng)的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、調(diào)查研究能力和語言文字表達(dá)能力。

(3)中共正式黨員,年齡28周歲以下(1985年5月1日以后出生),博士研究生年齡可適當(dāng)放寬。

(4)擔(dān)任一年以上主要學(xué)生干部經(jīng)歷且表現(xiàn)優(yōu)秀,品學(xué)兼優(yōu),無違紀(jì)違法記錄。

(5)心理素質(zhì)良好,身體健康。

滿足上述條件,具有學(xué)生管理工作經(jīng)歷、理工科背景者或本科、研究生就讀學(xué)校均為全國重點(diǎn)院校者優(yōu)先錄用。

二、招聘程序

學(xué)校按照發(fā)布招聘啟事、受理應(yīng)聘人員的申請、進(jìn)行資格審查、筆試、面試、考察和錄用等程序進(jìn)行公開招聘。

1.資格審查:學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員基本情況,對照招聘條件進(jìn)行資格審查,資格審查結(jié)束后,公布筆試人員名單。

2.筆試:筆試以閉卷方式進(jìn)行,筆試內(nèi)容為招聘崗位所需的理論知識、業(yè)務(wù)知識、工作技能和心理素質(zhì)等。具體時(shí)間地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

3.面試:根據(jù)筆試成績確定面試名單。面試主要考察應(yīng)聘者的邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、人際溝通能力、應(yīng)變能力和個(gè)性特征。接到筆試通知的應(yīng)聘者,筆試時(shí)應(yīng)攜帶身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本科及研究生階段的學(xué)習(xí)成績單、學(xué)生干部證明和學(xué)歷、學(xué)位證書以及相關(guān)資格證書等材料的原件和復(fù)印件。面試時(shí)間及相關(guān)要求以通知為準(zhǔn)。

4.錄用:根據(jù)筆試、面試成績和應(yīng)聘畢業(yè)生在校期間學(xué)習(xí)、工作和實(shí)踐等表現(xiàn),經(jīng)綜合考察后,確定擬聘用人員名單。經(jīng)公示、體檢合格后,按程序辦理審批錄用手續(xù)。

三、報(bào)名時(shí)間

2013年4月17日-2013年4月28日

四、報(bào)名及材料準(zhǔn)備

凡符合條件且有意向應(yīng)聘者,可通過電子郵件報(bào)名或現(xiàn)場報(bào)名。

1.電子郵件報(bào)名:應(yīng)聘者須如實(shí)填寫《合肥工業(yè)大學(xué)合肥校區(qū)輔導(dǎo)員公開招聘報(bào)名表》,將報(bào)名表和個(gè)人簡歷發(fā)送至xgbglb@hfut.edu.cn。郵件名稱請以“學(xué)歷—姓名—畢業(yè)院?!o導(dǎo)員應(yīng)聘”格式發(fā)送;附件請以“姓名—簡歷”、“姓名—報(bào)名表”分別命名。資格審查合格者將通過電子郵件或電話通知本人。

2.現(xiàn)場報(bào)名:現(xiàn)場報(bào)名人員需攜帶以下材料:

(1)一份書面《合肥工業(yè)大學(xué)合肥校區(qū)招聘輔導(dǎo)員報(bào)名表》(需本人簽字);

(2)個(gè)人簡歷(自然情況、學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷);

3.報(bào)名地點(diǎn):合肥工業(yè)大學(xué)屯溪路校區(qū)大學(xué)生活動中心427室。

五、其它

1.學(xué)校成立招聘工作小組,招聘工作小組成員按《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》遵守回避制度。

2.應(yīng)聘者必須按要求準(zhǔn)備材料,內(nèi)容不全或與要求不符的,不予受理。對于違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,取消資格。

3.擬錄用人員經(jīng)公示無異議后,與學(xué)校簽訂勞動合同,學(xué)校以人事代理方式聘用。

4.應(yīng)聘人員自行解決往返路費(fèi)、住宿等事宜。

5.聯(lián)系方式:黨委學(xué)生工作部: 代老師 0551-62901048

黨委學(xué)生工作部 校務(wù)部

二〇一三年四月十七日

合肥工業(yè)大學(xué)合肥校區(qū)輔導(dǎo)員公開招聘報(bào)名表

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《合肥工業(yè)大學(xué)合肥校區(qū)輔導(dǎo)員公開招聘報(bào)名表.doc》來源于合肥工業(yè)大學(xué)網(wǎng),最近更新2013年4月17日。

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