昆明市居民經(jīng)濟(jì)狀況核對(duì)中心2013公開招聘工作人員簡(jiǎn)章
來源:昆明市人力資源和社會(huì)保障局 閱讀:4061 次 日期:2013-05-02 10:39:41
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一、單位簡(jiǎn)介

昆明市居民經(jīng)濟(jì)狀況核對(duì)中心是昆明市民政局直屬的財(cái)政全額撥款事業(yè)單位,位于昆明市市級(jí)行政中心,主要職責(zé)和任務(wù)是負(fù)責(zé)建立社會(huì)救助人員(家庭)信息數(shù)據(jù)庫,及對(duì)數(shù)據(jù)庫的管理、更新、維護(hù)工作,為政府決策提供可靠依據(jù);負(fù)責(zé)指導(dǎo)各縣(市)區(qū)分中心的業(yè)務(wù)工作;負(fù)責(zé)對(duì)申請(qǐng)社會(huì)救助人員(家庭)的相關(guān)財(cái)產(chǎn)信息進(jìn)行收集、整理、比對(duì)、核查;負(fù)責(zé)全市社會(huì)救助數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析工作;負(fù)責(zé)組織開展居民經(jīng)濟(jì)狀況核對(duì)的理論研究、經(jīng)驗(yàn)交流和業(yè)務(wù)培訓(xùn);完成上級(jí)交辦的其他工作。

二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

(一)應(yīng)聘人員需具備的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.具有崗位所需要的其他條件。

(二)招聘崗位及條件。

招聘單位 招聘崗位 崗位代碼 招聘人數(shù) 學(xué)歷 學(xué)歷性質(zhì) 專業(yè) 年齡 其他招聘條件
昆明市居民經(jīng)濟(jì)狀況核對(duì)中心 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) Mz002 1 本科及以上 普通招生計(jì)劃畢業(yè) 會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)電算化、財(cái)會(huì)與審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、 30周歲及以下,即:1983年1月1日以后出生。 具有從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)及持有會(huì)計(jì)證者優(yōu)先。

三、招聘范圍、對(duì)象

面向全國(guó)公開招聘符合上述條件的各類高等院校普通招生計(jì)劃應(yīng)往屆畢業(yè)生,事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內(nèi)。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需的證件、材料

(一)報(bào)名方式、時(shí)間和材料準(zhǔn)備

1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

2.報(bào)名時(shí)間:2013年5月15日至5月16日

上午:9:00—11:30           下午:13:30—17:00

3.報(bào)名地點(diǎn):昆明市民政局(昆明市市級(jí)行政中心1號(hào)樓204室)。

4.報(bào)名時(shí)需提供的證件、材料(原件和復(fù)印件各一份):

A.《昆明市民政局直屬事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表》

B.學(xué)歷證、學(xué)位證、院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表。

C.證明本人工作技能相關(guān)材料。如:職稱證書、職業(yè)資格證書、專業(yè)等級(jí)考核證書或獲獎(jiǎng)證書。

D. 已經(jīng)參加工作的報(bào)考人員須提供所在單位同意報(bào)考的證明。

E.居民身份證。

F.本人近期小1寸免冠彩色照片3張。

2013年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考時(shí)如不能出具畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證書,須向招聘單位簽訂書面承諾書,在辦理招聘手續(xù)前提供,否則取消聘用資格。

5.聯(lián)系人:石老師       聯(lián)系電話:63136004

(二)報(bào)名要求:本人持有關(guān)材料到規(guī)定地點(diǎn)經(jīng)初審符合崗位條件的方可報(bào)名,每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。

(三)資格審查

由昆明市民政局負(fù)責(zé)。每個(gè)招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1 : 3的比例,達(dá)不到比例的取消該招聘崗位。

五、考試的方法、科目、范圍和時(shí)間、地點(diǎn)

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行

(一)筆試

1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:另行通知  地點(diǎn):昆明市民政局214室組織人事處

2.考試方式:閉卷考試、科目:公共基礎(chǔ)知識(shí)

3.考試時(shí)間、考試地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證

(二)面試

1.進(jìn)入面試人選確定:分別按崗位擬招聘數(shù)與擬參加面試人數(shù)1:3的比例進(jìn)入面試。如因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例進(jìn)入面試的,可正常進(jìn)行面試。如出現(xiàn)等額面試,應(yīng)聘人員考試總成績(jī)須達(dá)到60分方可進(jìn)入考核、體檢。

2.考試方式:進(jìn)入面試人員采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行面試,主要考察考生的綜合素質(zhì)。

3.考試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知

(三)參加考試時(shí)注意事項(xiàng)

考生參加考試時(shí)應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和本人身份證原件按時(shí)參考。

六、考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定

(一)筆試卷面總分100分,占考試總成績(jī)的50%;考試成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障(http://rsj.km.gov.cn)和昆明市民政局網(wǎng)(http://mzj.km.gov.cn)公示5個(gè)工作日,公示期間,考生可申請(qǐng)查分。

(二)面試總分100分,占考試總成績(jī)的50%。

(三)考試總成績(jī)按百分制計(jì)算,考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。考試總成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、昆明市民政局網(wǎng)公示5個(gè)工作日,公示期間,考生可申請(qǐng)查分。

(四)經(jīng)公示無異議的,依據(jù)考試成績(jī),在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 :1的比例確定參加考核和體檢人選。

若總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),以筆試成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入考核人選。

七、考核、體檢

(一)考核和體檢由昆明市民政局統(tǒng)一組織實(shí)施??己藘?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和學(xué)習(xí)情況等;體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定并結(jié)合行業(yè)和崗位特點(diǎn)確定。

(二)在考核或體檢中不合格的人員,由招聘單位取消其擬聘用資格,并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。

八、聘用

(一)根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員,在本單位及昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

(二)公示無異議的,按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

九、招聘紀(jì)律

(一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會(huì)保障部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào),并按管理權(quán)限及時(shí)處理。

(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消應(yīng)聘資格,兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試,已受聘人員解除聘用合同:

1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;

2.在考試、考核和體檢過程中作弊的;

3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

(三)聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

十、其他事項(xiàng)

(一)有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄,相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ):

1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);

2.公示期滿10個(gè)工作日內(nèi),聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

(二)未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號(hào))文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)本簡(jiǎn)章由昆明市民政局負(fù)責(zé)解釋。

十一、鄭重提示

(一)招聘簡(jiǎn)章及有關(guān)通知和安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站(http://rsj.km.gov.cn)、昆明信息港、昆明人才網(wǎng)、昆明民政局網(wǎng)。因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切報(bào)考失誤,由本人負(fù)責(zé)。

(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試的主管部門無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

十二、監(jiān)督電話

昆明市民政局:(0871)63196727

昆明市第二紀(jì)工委:(0871)63135305

昆明市人力資源和社會(huì)保障局:(0871)63192326

昆明市居民經(jīng)濟(jì)狀況核對(duì)中心

2013年5月2日

更多信息請(qǐng)查看昆明市事業(yè)單位招聘考試
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