為進(jìn)一步充實(shí)和保證城市管理、社區(qū)管理工作力量，我鎮(zhèn)現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招考聘用人員25名，其中城管協(xié)管員10名，社區(qū)綜合服務(wù)管理員15名，有關(guān)事項(xiàng)如下：

一、招聘條件

（一）基本條件

（1）思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，原則性強(qiáng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

（2）熱愛(ài)城市管理、社區(qū)管理工作，能吃苦耐勞，善于做群眾工作，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

（3）身體健康。

（二）資格條件

⑴具有高中及以上學(xué)歷，具有兩年以上工作經(jīng)歷，40周歲以下，男性。

⑵上述崗位報(bào)名人員所學(xué)專業(yè)均不限，報(bào)城管協(xié)管員崗位者，有兩年以上駕齡的優(yōu)先。

（3）退伍軍人報(bào)名參考的，筆試加5分。

二、招聘程序

（一）報(bào)名。本次招聘采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行：

1、報(bào)名時(shí)間：5月2日-5月 8日（除周日），上午8:30-11:00，下午1:30-4:00。

2、報(bào)名地點(diǎn)：湖州市吳興區(qū)織里鎮(zhèn)政府行政中心517室（聯(lián)系電話：0572－3218977，3218917）

3、報(bào)名人員請(qǐng)攜帶以下資料：本人身份證、學(xué)歷證書(shū)原件和復(fù)印件各1份，退伍軍人報(bào)名需提供相關(guān)證件，社會(huì)人員報(bào)名需提供工作年限證明，本人近期一寸證件照2張。

4、報(bào)名人員需如實(shí)填寫(xiě)《報(bào)名表》，并對(duì)報(bào)名信息、資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

（二）資格審查。按照招聘崗位條件要求，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。報(bào)名人數(shù)與招考崗位數(shù)之比須達(dá)到1：1.5。

（三）筆試。組織通過(guò)資格審查的報(bào)名人員參加筆試，筆試時(shí)間為5月11日，筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證，筆試采用百分制，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和城市管理（社區(qū)管理）法律法規(guī)。

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：5月 10 日，上午8:30-11:00，下午1:30-4:00

領(lǐng)取地點(diǎn)：織里鎮(zhèn)政府行政中心517室

屆時(shí)不再另行通知，請(qǐng)各報(bào)名人員按時(shí)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期未領(lǐng)取的視為自動(dòng)放棄資格處理。

（四）面試。面試主要進(jìn)行儀表氣質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力的測(cè)試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）考察。根據(jù)筆試、面試各50%的分值確定總分，并按1：1.2的比例從高分到低分確定考察對(duì)象。

（六）體檢和公示。根據(jù)考察情況確定擬聘用人員，參照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，體檢合格人員按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)并進(jìn)行公示。對(duì)于在考察、體檢、公示中不符合條件的人員不予聘用。

三、聘用和待遇

新招考人員為合同制編外聘用人員，試用期2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用，按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同并辦理“五險(xiǎn)一金”，薪酬待遇參照城管協(xié)管員（社區(qū)安監(jiān)員）同類(lèi)人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

附件：報(bào)名表

中共湖州市吳興區(qū)織里鎮(zhèn)委

2013年5月2日

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《報(bào)名表》來(lái)源于人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，最近更新2013年2月19日。

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