廣西防城港市2013年招聘“白鷺型”專業(yè)人才簡章
來源:防城港黨建網(wǎng) 閱讀:1259 次 日期:2013-06-08 11:50:45
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為深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,防城港市決定面向全國公開招聘一批“白鷺型”專業(yè)人才。根據(jù)《關(guān)于實(shí)施“白鷺英才計(jì)劃”的暫行意見》(防辦發(fā)〔2013〕1號(hào))精神,制定本簡章。

一、招聘名額

全市計(jì)劃招聘145名,其中市本級(jí)100名,縣(市、區(qū))45名[具體詳見附件1:《防城港市2013年公開招聘“白鷺型”專業(yè)人才崗位需求信息表》(以下簡稱《崗位需求信息表》)]。

二、報(bào)考資格條件

報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)符合以下條件:

1.思想品德好,遵紀(jì)守法;

2.18周歲以上、35周歲以下(1977年6月7日至1995年6月7日期間出生);

3.具有符合崗位要求的身體條件;

  4.具有全日制大專以上文化程度;

5.具備招聘崗位所要求的其他條件。

三、具有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.曾被開除公職或者因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同的;

3.在中央及地方機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公開招錄招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的;

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

5.受處分期間或者未滿影響期限的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定其他不得報(bào)考的情形。

四、招聘程序

1.崗位查詢

報(bào)考人員從2013年6月7日起,可登錄防城港市新聞網(wǎng)(http://www.fcgsnews.com)、防城港市人民政府網(wǎng)(http://www.fcgs.gov.cn)、防城港人才網(wǎng)(http://www.fcgrc.com.cn)、防城港黨建網(wǎng)(http://www.fcgdj.com)等網(wǎng)絡(luò)媒體,通過本簡章附件查詢《崗位需求信息表》。

報(bào)考人員對(duì)《崗位需求信息表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等資格條件需要咨詢時(shí),請直接與招聘單位聯(lián)系。

2.報(bào)名和資格初審

報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,不接受現(xiàn)場報(bào)名,不收取報(bào)名費(fèi)。

(1)提交報(bào)名申請。報(bào)考人員可在2013年6月 7日8:00至7月1日20:00期間可通過防城港黨建網(wǎng)和防城港人才網(wǎng)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),填寫相關(guān)個(gè)人信息資料,提交報(bào)考申請。待資格審查通過后上傳本人近期免冠1寸正面證件電子照片(格式為.jpg格式,大小為30KB以下)。報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)單位的一個(gè)崗位,報(bào)名和考試時(shí)必須使用第二代居民身份證。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀、理解崗位資格條件,認(rèn)真填寫誠信報(bào)考承諾書。報(bào)名所提交的申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。

(2)資格初審。在報(bào)名之日起,由招聘單位依據(jù)招聘崗位的資格條件對(duì)照報(bào)考人員申請?zhí)顖?bào)的信息進(jìn)行審查,并將審查結(jié)果反饋報(bào)考者。通過資格審查后的考生,如需改報(bào)考其它崗位的,須在2013年7月2日8:00—7月3日20:00期間提出改報(bào)申請,經(jīng)再次資格審查合格后方可參加考試。

對(duì)未通過資格審查的,由招聘單位反饋原因。招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷等資格條件方面的問題,由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

考生可在7月1日前查詢資格審查結(jié)果。

3.打印《防城港市2013年公開招聘“白鷺型”專業(yè)人才報(bào)名登記表》(以下簡稱《報(bào)名登記表》)和準(zhǔn)考證

通過資格審查的報(bào)考人員,按要求打印《報(bào)名登記表》和準(zhǔn)考證,并在《報(bào)名登記表》中簽名。打印準(zhǔn)考證遇到問題,請與防城港市公開招聘和引進(jìn)“白鷺型”人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系(0770-2818052 2818018)。

打印《報(bào)名登記表》、準(zhǔn)考證時(shí)間:2013年7月3日8:00-7月13日12:00。

《報(bào)名登記表》和準(zhǔn)考證是參加考試的重要憑證,須妥善保管。

4.考試

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行,報(bào)考人員參加考試時(shí),必須攜帶本人第二代居民身份證和準(zhǔn)考證,兩者缺一不可。

(1)筆試

①考試內(nèi)容

主要是公共基礎(chǔ)知識(shí)。

②考試時(shí)間

時(shí)間:擬定于2013年7月13日上午9:00—11:30(具體以在防城港黨建網(wǎng)和防城港人才網(wǎng)上公布的時(shí)間為準(zhǔn))

③開考比例

所有崗位不限定開考比例。

④成績查詢

考生在考試結(jié)束20天后,可登錄防城港黨建網(wǎng)和防城港人才網(wǎng)進(jìn)行查詢。

筆試成績不劃定合格分?jǐn)?shù)線。

(2)面試

①面試入圍人選的確定

根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例,按照筆試成績從高分到低分的順序,確定參加面試人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時(shí),同時(shí)確定為參加面試人選。達(dá)不到規(guī)定面試比例的,組織實(shí)有人員進(jìn)行面試。

②發(fā)布面試公告

參加面試人選確定后,由招聘單位在面試前7天采取適當(dāng)方式發(fā)布面試公告。

③資格復(fù)審

面試前由招聘單位通知面試人員通過現(xiàn)場驗(yàn)證進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供報(bào)名申請材料的原件,具體包括:本人第二代居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證、報(bào)名登記表以及報(bào)考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等。

應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生在資格復(fù)審階段無法提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的,應(yīng)提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。原則上在面試前仍無法提供學(xué)歷、學(xué)位證書等原件的,作為自動(dòng)放棄處理。

資格審查貫穿招聘全過程,在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者提供虛假證件及有不符合崗位要求情形的,即取消其聘用資格。

出現(xiàn)未能通過資格審查或自愿放棄面試的情形時(shí),按照筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)面試人員,遞補(bǔ)人選的資格審查同上。

④時(shí)間地點(diǎn)

時(shí)間:2013年8月13日—8月19日

具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位發(fā)布面試公告并通知考生本人。

⑤組織管理

面試工作由招聘單位會(huì)同主管部門組織實(shí)施。面試方案須在面試實(shí)施15天前報(bào)防城港市公開招聘和引進(jìn)“白鷺型”人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核備案。

5.體檢和考察

體檢、考察工作由招聘單位會(huì)同主管部門組織實(shí)施。

根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢、考察人選1∶2的比例,按照綜合成績〔綜合成績=筆試成績+面試成績〕從高分到低分的順序確定考察人選,并參照公務(wù)員錄用體檢規(guī)定進(jìn)行體檢。綜合成績相同的,以面試成績高的確定為體檢、考察人選。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。

體檢、考察不合格或自愿放棄體檢、考察的,應(yīng)從報(bào)考同一崗位人員中按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)人選的,由招聘單位根據(jù)實(shí)際情況報(bào)經(jīng)防城港市公開招聘和引進(jìn)“白鷺型”人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn),取消該崗位的招聘計(jì)劃。

(1)體檢

體檢應(yīng)當(dāng)在防城港市公開招聘和引進(jìn)“白鷺型”人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行??忌鷮?duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向招聘單位提交復(fù)檢申請。經(jīng)防城港市公開招聘和引進(jìn)“白鷺型”人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)后,由招聘單位聯(lián)系符合規(guī)定條件的醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。實(shí)施機(jī)關(guān)應(yīng)對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。體檢費(fèi)用由考生自理。

(2)考察

考察采取實(shí)地考察或委托考察等方式進(jìn)行??疾斓耐瑫r(shí),要進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。經(jīng)考察不合格的,不予聘用。

體檢和考察時(shí)間: 2013年9月10日前。

6.公示和聘用

根據(jù)考察結(jié)果,由招聘單位會(huì)同主管部門提出擬聘用人選方案,報(bào)防城港市公開招聘和引進(jìn)“白鷺型”人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后,將擬聘用人員名單在防城港黨建網(wǎng)和防城港人才網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示期為7天。

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