2013年中信銀行信用卡中心總部招聘審批運營規(guī)劃崗人員(深圳)
來源:中信銀行信用卡中信網(wǎng) 閱讀:670 次 日期:2013-07-06 14:42:23
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審批運營規(guī)劃崗卡中心總部

信用卡中心總部

職位性質(zhì):全職

工作經(jīng)驗:2

招聘人數(shù):1

薪資待遇:面議

工作地點:深圳

學歷要求:本科

語言要求:不限

簡歷要求:中文

職位關(guān)鍵字:

職位描述:

崗位職責:

1、負責反偽冒偵測策略的制定,具體包括:

1)根據(jù)欺詐風險防范的需要,制定并完善反偽冒策略;

2)制定與完善征信資源在反偽冒偵測電核的應用策略;

3)制定與完善反偽冒偵測的運營規(guī)劃;

4)建立并完善反偽冒偵測操作風險管理體系;

5)編制反偽冒偵測系統(tǒng)審查操作規(guī)范及工作手冊;

7)監(jiān)控并分析反偽冒偵測效能、第三方征信資源在反偽冒偵測電核應用策略的效果。

2、負責反偽冒偵測系統(tǒng)的日常運營維護與管理,具體包括:

1)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,提出并完善反偽冒偵測系統(tǒng)規(guī)劃;

2)負責反偽冒偵測系統(tǒng)的日常運作及規(guī)則管理工作;

3)撰寫反偽冒偵測系統(tǒng)規(guī)則需求并進行測試;

4)調(diào)研同業(yè)先進系統(tǒng),評估新技術(shù)、新手段的可應用程度,提出系統(tǒng)升級/撤換/整合需求;

5)監(jiān)控反偽冒偵測系統(tǒng)規(guī)則設(shè)置的準確性;

6)監(jiān)控和分析反偽冒偵測規(guī)則上線效率;

7)評估系統(tǒng)功能對業(yè)務(wù)的支撐程度。

3、參與部門及卡中心反欺詐項目的管理,協(xié)助各類項目中反欺詐策略的開發(fā)及應用。

崗位要求:

1.本科及以上學歷,經(jīng)濟、金融、法律、會計等相關(guān)專業(yè),應用數(shù)學、統(tǒng)計學專業(yè)可優(yōu)先考慮;

2.具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,并能熟練使用統(tǒng)計或編程工具譬如SAS,Access,Excel和VB等進行數(shù)據(jù)分析;

3.具備良好的溝通能力,包括優(yōu)秀的人際交往能力和條理化想法并能清晰表達出來的能力;

4.工作認真、負責,有較強的溝通、應變能力、團隊合作能力及良好的心理素質(zhì)。

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