為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高教育教學(xué)質(zhì)量，滿足我區(qū)教育教學(xué)工作需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向全省公開招聘中小學(xué)教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘名額

面向全省公開招聘中小學(xué)教師97名，其中初中教師53名、小學(xué)教師44名。具體招聘崗位及招聘人數(shù)詳見《淇濱區(qū)2013年公開招聘教師崗位需求表》（附件1）。

二、招聘對(duì)象及資格條件

（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，具有奉獻(xiàn)教育事業(yè)的精神。

2.身心健康，五官端正，具備從事教育教學(xué)工作的基本素質(zhì)和能力。

3.具有河南省戶籍。

4.報(bào)考初中教師的考生需具備全國普通高等院校國家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制本科及以上學(xué)歷、尚未就業(yè)。

5.報(bào)考小學(xué)教師的考生需具備全國普通高等院校國家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制大專及以上學(xué)歷、尚未就業(yè)。

6.具有相應(yīng)的教師資格，所報(bào)崗位須與專業(yè)對(duì)口。

7.年齡在30周歲以下（1983年7月9日以后出生）。具有碩士及以上學(xué)位人員年齡可放寬到35周歲以下（1978年7月9日以后出生）。

（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的；

2、受過處分尚未解除的；

3、因違法違紀(jì)正在接受審查的；

4、其他不符合報(bào)考條件要求的。

三、招聘程序

（一）報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2013年7月10日至7月13日。

（上午8:00—11:30，下午15:00—18:30）

報(bào)名地點(diǎn)：淇濱區(qū)湘江中學(xué)南教學(xué)樓（黃山路南段）。

2、報(bào)名要求

（1）現(xiàn)場報(bào)名：報(bào)考人員按照公布的崗位和要求由本人現(xiàn)場報(bào)名，并現(xiàn)場采集圖像。每人只能選擇一個(gè)崗位，所報(bào)專業(yè)應(yīng)與所學(xué)專業(yè)或教師資格證所限定的任教學(xué)科相一致。報(bào)名時(shí)遞交《淇濱區(qū)2013年公開招聘教師報(bào)名表》1份（報(bào)名表自行從www.hbqbq.gov.cn下載，表格填寫內(nèi)容需微機(jī)打?。?/P>

（2）報(bào)名時(shí)提交下列證件和材料：本人有效二代身份證、戶口本、畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證原件。

報(bào)考人數(shù)與招考崗位數(shù)的比例最低應(yīng)達(dá)到3:1，達(dá)不到比例要求的，相應(yīng)核減招考崗位數(shù)。核減后仍達(dá)不到比例要求的，本崗位不再開考，報(bào)考人員可改報(bào)符合條件的其他崗位。

憑報(bào)名序號(hào)和身份證原件領(lǐng)取準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知；報(bào)名與參加考試整個(gè)過程中使用的身份證件必須一致。

本次招考，資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。

（二）考試

考試分為筆試和面試兩個(gè)步驟進(jìn)行。

考試總成績=筆試成績＋面試成績。

1、筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試內(nèi)容包括教育政策法規(guī)，教育學(xué)、心理學(xué)基礎(chǔ)理論，教育教學(xué)技能與專業(yè)知識(shí)（初中、高中課程）。其中教育政策法規(guī)，教育學(xué)、心理學(xué)基礎(chǔ)理論知識(shí)，教育教學(xué)技能占20%，專業(yè)知識(shí)占80%，滿分為100分?？荚嚪謱W(xué)科進(jìn)行，中小學(xué)同學(xué)科為同一試卷。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員參加筆試時(shí)，須攜帶準(zhǔn)考證和本人有效二代身份證原件。

2、報(bào)考資格復(fù)審和面試

按照招聘崗位數(shù)1:2的比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，確定參加報(bào)考資格復(fù)審和面試確認(rèn)人員。

參加報(bào)考資格復(fù)審和面試確認(rèn)人員需持本人有效二代身份證、戶口本、畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證等證件原件及1份復(fù)印件進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審和面試確認(rèn)。確認(rèn)合格者領(lǐng)取面試通知單。缺少上述材料或材料不實(shí)的，取消面試資格。逾期不參加報(bào)考資格復(fù)審和面試確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄面試資格。因被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺，從報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

報(bào)考人員參加面試時(shí)，必須攜帶《面試通知單》和本人有效二代身份證原件方可進(jìn)入考場。

面試采取說課的方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員的專業(yè)知識(shí)水平、課堂組織能力、教育教學(xué)藝術(shù)、語言表達(dá)能力和舉止儀表等。講授課題及內(nèi)容由考生按照所報(bào)崗位抽簽確定并當(dāng)場準(zhǔn)備，準(zhǔn)備時(shí)間為20分鐘，講授時(shí)間為15分鐘。面試成績滿分為100分。

（三）體檢和考察。

按照招聘崗位數(shù)1:1的比例，根據(jù)考試總成績從高分到低分等額確定參加體檢人員。

被確定參加體檢的人員，體檢之前須簽訂服從分配保證書。凡不簽訂保證書者，視為自動(dòng)放棄體檢資格；所缺名額，按報(bào)考同一崗位的人員考試總成績從高分到低分實(shí)行等額遞補(bǔ)。

體檢參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))，人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行。

對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察?？疾彀从嘘P(guān)規(guī)定進(jìn)行。

因體檢、考察不合格出現(xiàn)崗位空缺的，從報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，參加體檢、考察。

（四）聘用

根據(jù)體檢和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員。經(jīng)公示無異議后，按報(bào)考崗位統(tǒng)一分配。新聘用人員見習(xí)期為一年。一年后經(jīng)考核合格辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。不服從組織統(tǒng)一安排、不按時(shí)到崗的，視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。

本次招聘工作中的筆試準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間、地點(diǎn)，報(bào)考資格復(fù)查和面試確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)，體檢安排和考察等一切招聘事項(xiàng)，均通過淇濱區(qū)政府網(wǎng)站（www.hbqbq.gov.cn）發(fā)布，不再另行電話通知。務(wù)請(qǐng)各位考生注意。

本《簡章》歸淇濱區(qū)2013年公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0392-3356065

淇濱區(qū)2013年公開招聘教師崗位需求表

淇濱區(qū)2013年公開招聘教師報(bào)名表

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附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：

《淇濱區(qū)2013年公開招聘教師報(bào)名表.doc》來源于鶴壁市淇濱區(qū)人民政府網(wǎng)，最近更新2013年7月4日。

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