鄭州市實驗高級中學(xué)為我市新建學(xué)校，隸屬于鄭州市教育局，學(xué)校辦學(xué)規(guī)模設(shè)置為60個普通高中教學(xué)班，在校生3000人。根據(jù)國家和省、市有關(guān)事業(yè)單位新進人員實行公開招聘的規(guī)定，為確保學(xué)校教育教學(xué)工作順利進行，擬面向全國公開引進招聘優(yōu)秀教師49名。公告如下：

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞全市教育發(fā)展大局，以提高教育教學(xué)質(zhì)量，打造高品質(zhì)、現(xiàn)代化、實驗性、示范性全國名校為目標(biāo)，公開引進招聘優(yōu)秀教師。

二、招聘對象

（一）長期從事高中教學(xué)工作的在職教師。

（二）2012年、2013年免費師范生和具有高中教師資格證的研究生。

三、招聘條件

（一）公共條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、具有相關(guān)專業(yè)的高中教師資格證；

3、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（二）在職教師條件

1、男40周歲以下（1973年7月1日以后出生），女35周歲以下（1978年7月1日以后出生）；

2、師德高尚，教育教學(xué)理念先進，業(yè)務(wù)功底深厚，教科研能力強，熟練掌握現(xiàn)代教學(xué)手段，工作業(yè)績突出；

3、從事高中相關(guān)專業(yè)一線教學(xué)工作5年以上并在省級示范性高中工作一年以上；

4、具有下列條件之一者可不受教學(xué)工作年限限制：

（1）獲省級優(yōu)質(zhì)課二等獎以上獎項；

（2）獲市級優(yōu)質(zhì)課一等獎以上獎項；

（3）獲市級優(yōu)秀教師或市級優(yōu)秀班主任稱號；

（三）2012年、2013年免費師范生和具有高中教師資格證的研究生條件

免費師范生、研究生須取得相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)證、學(xué)位證。

四、招聘崗位及人數(shù)

（一）在職教師15人：

語文2人，數(shù)學(xué)2人，英語2人，政治2人，歷史1人，地理1人，物理1人，化學(xué)2人，生物2人。

（二）免費師范生和具有高中教師資格證的研究生34人：

語文5人，數(shù)學(xué)4人，英語4人，政治2人，歷史3人，地理2人，物理2人，化學(xué)1人，生物2人，體育3人，音樂1人，美術(shù)1人，計算機3人，心理1人。

五、招聘程序

（一）報名方式及時間

1、報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。

2、報名時間：2013年7月27日—7月28日 

3、報名地點：鄭州市實驗高級中學(xué)

地址：鄭州市文化北路236號（鄭州市文化北路與開元路交匯處西南角，乘車路線90路、92路、95路、98路、156路、962路至文化路開元路站）

4、需提交材料：

在職教師需提供：

（1）本人有效身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、高中教師資格證、普通話證原件及復(fù)印件2份；

（2）職稱證原件及復(fù)印件2份；

（3）提交所在單位同意報考證明及教學(xué)工作經(jīng)歷證明；

（4）本人相關(guān)教學(xué)、科研成果獲獎材料原件及復(fù)印件2份。

免費師范生和研究生需提供：

本人有效身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、高中教師資格證、普通話證的原件及復(fù)印件2份。

（二）資格審查

根據(jù)招聘崗位要求，對應(yīng)聘人員基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進行審查，審查不合格的不予報名。每個學(xué)科擬招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例應(yīng)不低于1:3，達不到比例的，經(jīng)人社部門批準(zhǔn)，指標(biāo)遞減或取消。

（三）考試

1、面試。經(jīng)資格審查通過的考生進入面試環(huán)節(jié)，面試分?jǐn)?shù)不計入總成績。

2、試講。根據(jù)面試成績分學(xué)科由高分到低分按1:3比例確定參加試講人員。采取分學(xué)科統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評分的方式進行，滿分為100分。試講成績待考試結(jié)束后當(dāng)場公布。

考試時間另行通知。

（四）體檢和考察

1、根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1：1.5的比例確定參加體檢人員。參加體檢人員名單及相關(guān)要求在面試結(jié)束階段當(dāng)場宣布。

2、根據(jù)考試總成績和體檢結(jié)論，按擬招聘崗位名額1:1的比例確定考察對象。考察內(nèi)容包括德、能、勤、績等方面，重點是思想政治素質(zhì)、道德品行、工作能力、工作態(tài)度、工作實績與工作崗位相關(guān)的素質(zhì)和能力。

3、因體檢、考察出現(xiàn)不合格造成的崗位空缺，不再進行遞補。

4、體檢和考察參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進行

（五）錄取聘用

1、根據(jù)考試總成績、體檢和考察情況，確定擬聘用人員，并在鄭州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示7天，公示無異議后按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理審批、入編手續(xù)。

2、新聘用人員試用期一年。試用期間其工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、試用期滿后由學(xué)校進行綜合考察，不合格者予以辭退。

六、其它

資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。

本方案未盡事宜按照國家、省、市相關(guān)文件的規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0371-63519786

監(jiān)督電話：0371-67185381，郵箱：zzsyzp67185381@163.com

2013年7月18日

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