根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《荊州市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于荊州市2013年度事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》，我單位擬進(jìn)行2013年度教師公開招聘面試工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、面試對(duì)象http://www.hbjz12333.com/newsread.aspx?classid=40&nclassid=216&id=16322

二、面試時(shí)間和地點(diǎn)

考生報(bào)到時(shí)間：2013年8月11日7:40

地點(diǎn)：荊州實(shí)驗(yàn)小學(xué)（荊州城屈原路29號(hào)）

考場：謹(jǐn)庠園四樓會(huì)議中心（進(jìn)校門后左轉(zhuǎn)4樓）

三、面試內(nèi)容及方法

面試順序抽簽決定，分說課和答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)。每名考生說課后接著答辯，兩個(gè)環(huán)節(jié)分別計(jì)時(shí)。

1．說課：說課滿分為100分，7名評(píng)委評(píng)分中去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分為說課得分。說課準(zhǔn)備時(shí)間為30分鐘，說課時(shí)間為15分鐘。語數(shù)說課課題均由1號(hào)考生從人教版小學(xué)三、四年級(jí)下冊教材中抽取，同學(xué)科考生說課內(nèi)容相同。

2．答辯：答辯滿分為100分。7名評(píng)委評(píng)分中去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分為答辯得分。答辯環(huán)節(jié)設(shè)置2個(gè)問題，思考及答題時(shí)間共10分鐘，2個(gè)問題連續(xù)計(jì)時(shí)。答辯試題由1號(hào)考生說課結(jié)束后從答辯試題庫中抽取，所有考生答辯題相同。答辯題內(nèi)容為教師基本素養(yǎng)、教育教學(xué)及個(gè)人綜合素質(zhì)等，由市紀(jì)檢部門、人社局、教育局指定專家擬定。

3．面試總成績=說課成績×55%+答辯成績×45%。

4、面試成績當(dāng)場公布。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

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五、注意事項(xiàng)

1、時(shí)間要求?？忌稚矸葑C和報(bào)考登記表于8月11日7:40到候考室報(bào)到，遲到30分鐘作自動(dòng)棄權(quán)處理。

2、紀(jì)律要求。

①進(jìn)候考室后，考生必須將手機(jī)等通訊工具關(guān)閉后交工作人員統(tǒng)一封存，不能帶任何資料進(jìn)入備課室，備課室所需文具由主考方提供。

②候試期間，需耐心等待，不得離開候考室，如因特殊情況需離開候考室的，須報(bào)告工作人員，經(jīng)許可后，由工作人員全程陪同。

③佩戴好抽簽序號(hào)牌，進(jìn)入面試室后向考官展示本人的序號(hào)牌。面試時(shí)不得透露自己姓名、準(zhǔn)考證號(hào)等信息。

④答辯時(shí)，工作人員會(huì)一次性向考生提供答辯題。主考官宣布答題開始，考生開始思考并答題，計(jì)時(shí)開始，考生答題結(jié)束，必須報(bào)告“答題完畢”。

⑤面試結(jié)束后，考生在原地等候宣布面試成績。面試成績公布后，由工作人員帶離面試考場。

⑥自覺遵守考試紀(jì)律，尊重考官和其他工作人員，服從工作人員協(xié)調(diào)和安排。如有違紀(jì)行為，將取消面試資格。

六、相關(guān)后續(xù)工作

1.體檢

①體檢人員的確定。根據(jù)考生筆試、面試綜合成績從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與體檢人數(shù)1∶1的比例確定參加體檢人員。

②體檢的組織。體檢由我校組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢必須在二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行，費(fèi)用自理。

③體檢人員的遞補(bǔ)。體檢不合格的，依據(jù)該崗位人員成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員只在參加該崗位面試人員中產(chǎn)生，如沒有人員遞補(bǔ)，取消該崗位的人員招聘。

2．考核

體檢合格人員進(jìn)入考核?？己斯ぷ饔晌倚＜笆薪逃志唧w負(fù)責(zé)?？己说闹饕獌?nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況，同時(shí)調(diào)閱人事檔案，對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。

在考核中被確定為不合格的，考核小組應(yīng)以書面形式說明理由，并報(bào)荊州市人力資源和社會(huì)保障局審核，確認(rèn)后依據(jù)報(bào)考該崗位人員總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員只在參加該崗位面試人員中產(chǎn)生，如沒有人員遞補(bǔ)，取消該崗位的人員招聘。

工作咨詢電話：0716-8452482 18986705188

工作監(jiān)督電話：0716-8442971

荊州實(shí)驗(yàn)小學(xué)

二〇一三年八月一日

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