2013年洛陽(yáng)市老城區(qū)招聘教師工作實(shí)施方案
來(lái)源:洛陽(yáng)人事人才網(wǎng) 閱讀:578 次 日期:2013-08-19 17:02:06
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為滿足我區(qū)教育工作需要,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究并報(bào)市編辦、市人社局同意,決定公開招聘教師20名。依據(jù)洛陽(yáng)市人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)洛陽(yáng)市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法的通知》(洛政辦[2006]100號(hào))的規(guī)定,特制定如下招聘工作方案:

一、組織實(shí)施

本次考試招聘教師工作,在洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下,由老城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、老城區(qū)教育局共同組織實(shí)施,紀(jì)檢(監(jiān)察)部門全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取考試、考察相結(jié)合的辦法,根據(jù)考生筆試、試講、體檢和考察各方面情況,在招聘計(jì)劃范圍內(nèi),擇優(yōu)聘用。

三、招聘職位、專業(yè)及聘用計(jì)劃

此次公開招聘教師20名。其中:招聘小學(xué)教師16名,初中教師4名。具體職位、專業(yè)及聘用計(jì)劃如下:

四、招聘范圍、對(duì)象和條件

(一)招聘范圍、對(duì)象

現(xiàn)未就業(yè)的全國(guó)普通高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制大專及以上畢業(yè)生(含經(jīng)我國(guó)駐外使領(lǐng)館和教育部承認(rèn)的國(guó)外高校專科及以上畢業(yè)生)。

(二)招聘條件

(1)具備下列條件的人員可以報(bào)考:

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守國(guó)家憲法和法律,具有良好的品行;

3、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,熱愛教育事業(yè);

4、具有現(xiàn)代教育理念,品德高尚,能勝任教育教學(xué)工作;

5、具有與申報(bào)學(xué)科、層次相一致的教師資格證;

6、報(bào)考小學(xué)教師職位的應(yīng)具有全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷,報(bào)考初中教師職位的應(yīng)具有全日制本科及以上學(xué)歷,并具有學(xué)士以上學(xué)位;

7、截止2013年6月30日,年齡在18周歲以上,30周歲以下(1983年7月1日及以后至1995年7月1日以前),碩士研究生年齡放寬到35周歲(1978年7月1日及以后至1995年7月1日以前);

8、身體健康,符合《河南省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(試行)》規(guī)定的身體條件;

9、具備教師任職的其他條件。

(2)有下列情形之一的不得報(bào)考:

1、曾受到過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;

2、曾被開除公職、開除學(xué)籍的;

3、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

4、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

5、有國(guó)家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄的;

6、其它不符合應(yīng)聘資格條件的。

五、招聘方法及程序

(一)報(bào)名與資格初審

1、報(bào)名辦法:采取考生個(gè)人網(wǎng)上提交報(bào)名信息、上傳照片、繳費(fèi)的方式進(jìn)行,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每人只能報(bào)考一個(gè)職位。

2、網(wǎng)上提交信息、上傳照片時(shí)間:2013年8月24日9:00至8月28日17:00。網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間:2013年8月24日9:00至8月29日17:00。

3、網(wǎng)上報(bào)名審核通過后,按規(guī)定每人每科交納考務(wù)費(fèi)30元。兩科共60元。網(wǎng)上繳費(fèi)可使用銀聯(lián)在線支付系統(tǒng)支持的銀行卡或開通網(wǎng)上支付功能的工商銀行卡。

4.報(bào)名網(wǎng)址:洛陽(yáng)人才網(wǎng)考試中心專區(qū)。

(http://www.lyhero.com/exam)

5.打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)成功的考生,在2013年9月4日9:00至9月7日9:00在報(bào)名網(wǎng)站上自行打印筆試準(zhǔn)考證。

6.具體網(wǎng)上報(bào)名操作方法到報(bào)名網(wǎng)站查看。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)的,報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉,不再補(bǔ)報(bào)。

7.農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭和享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考的,可免交考務(wù)費(fèi)。擬免交考務(wù)費(fèi)的報(bào)考者應(yīng)于8月28日17:00前到老城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(老城區(qū)義勇前街居業(yè)家園21號(hào))307房間提交以下材料:農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)及戶口本;享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件)及戶口本。

8、各職位報(bào)名人數(shù)與招聘職位計(jì)劃的比例不得低于4:1。達(dá)不到規(guī)定比例的招錄職位,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的,取消該職位招聘計(jì)劃,退還報(bào)考該職位人員已交考務(wù)費(fèi)。

(二)確定加分條件

1、加分條件

根據(jù)國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定,下列人員可享受加分政策:

參加我省“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在洛陽(yáng)市農(nóng)村任職滿2年以上(截止時(shí)間:2013年6月30日),考核合格的大學(xué)生村干部;在洛陽(yáng)市服務(wù)期滿,考核合格的“三支一扶”大學(xué)生。

2、提交材料

符合加分條件申請(qǐng)加分的考生,應(yīng)提交以下材料:

(1)自行下載并填寫《2013年老城區(qū)招聘教師加分申請(qǐng)表》(附件1)。

(2)“大學(xué)生村干部”提交省轄縣(市、區(qū))、市委組織部出具的任職滿2年(截止時(shí)間:2013年6月30日)考核合格的證明(附件2);

(3)“三支一扶”大學(xué)生提交《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》。

3、提交加分材料的具體時(shí)間和地點(diǎn)

提交時(shí)間:2013年8月29日—2013年8月30日,每天上午8:30—11:30,下午3:00—6:00。

提交地點(diǎn):老城區(qū)義勇前街居業(yè)家園21號(hào)老城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局307房間

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)加分,并提交加分材料的,視為放棄加分資格,不享受加分政策。

4、其他

組織實(shí)施招聘部門對(duì)經(jīng)審核符合加分條件人員予以公示,公示無(wú)異議的,享受筆試卷面折合成績(jī)加10分的政策。對(duì)于弄虛作假享受加分政策的,一經(jīng)查實(shí),取消錄用資格。

(三)筆試

1、筆試內(nèi)容:筆試包括教育綜合知識(shí)(教師職業(yè)道德與個(gè)人修養(yǎng),教育法律法規(guī),教育學(xué)知識(shí),心理學(xué)知識(shí),常規(guī)教學(xué)與教學(xué)實(shí)踐,新教育理念與新課改知識(shí))和英語(yǔ)知識(shí)兩科,卷面滿分均為100分。

2、筆試時(shí)間:2013年9月7日上午,筆試地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》規(guī)定為準(zhǔn)。參加筆試時(shí)必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效身份證。

3、筆試成績(jī)的計(jì)算:

筆試卷面折合成績(jī)=教育綜合知識(shí)卷面成績(jī)×85%+英語(yǔ)知識(shí)卷面成績(jī)×15%

筆試成績(jī)=筆試卷面折合成績(jī)+加分

筆試卷面折合成績(jī)、筆試成績(jī)的計(jì)算結(jié)果均四舍五入保留兩位小數(shù)。

4、筆試成績(jī)將在原報(bào)名網(wǎng)站公布,請(qǐng)考生注意查看。

5、筆試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦筆試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)試講

1、試講人員的確定

(1)試講人員資格確認(rèn)辦法

根據(jù)筆試成績(jī),按照各職位招聘計(jì)劃1:3的比例從高分到低分確定參加試講人員,比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的均進(jìn)入試講資格確認(rèn)。

筆試缺考、作弊和筆試成績(jī)?yōu)榱惴值?,不得進(jìn)入試講環(huán)節(jié)。

經(jīng)資格確認(rèn),不符合報(bào)考職位條件的,不得進(jìn)入試講環(huán)節(jié)。

因考生自動(dòng)放棄資格確認(rèn)或未通過資格確認(rèn)形成的空缺,按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(2)提交材料

考生自行下載并填寫《2013年洛陽(yáng)市老城區(qū)招聘教師試講資格確認(rèn)表》一式3份(見附件3),并提交以下材料(原件及3份復(fù)印件)。

①有效身份證、筆試準(zhǔn)考證;

②畢業(yè)證,有學(xué)位者同時(shí)帶學(xué)位證(國(guó)外高校畢業(yè)生需提供:我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書);

③相應(yīng)專業(yè)、層次的教師資格證;

④就業(yè)報(bào)到證(外省院校畢業(yè)生,就業(yè)報(bào)到證需經(jīng)河南省大中專學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心蓋章;擇業(yè)期內(nèi)未辦理就業(yè)報(bào)到證者,持所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門加蓋公章的空白就業(yè)協(xié)議書(全套))。

(3)資格確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)以及審查結(jié)果在老城區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.lylc.gov.cn/“信息公開”欄目下的“公告公示”專欄)公布,請(qǐng)考生注意登陸查看。

2、試講辦法

資格審查通過的考生進(jìn)入試講環(huán)節(jié)。試講采取在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽課,準(zhǔn)備20分鐘,講一節(jié)與申報(bào)專業(yè)、層次相一致的微型課(20分鐘以內(nèi))的方式進(jìn)行,試講成績(jī)滿分為100分。

若某一職位實(shí)際參加試講的考生人數(shù)小于或等于聘用計(jì)劃數(shù),應(yīng)組織現(xiàn)有人員試講,應(yīng)試者試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)低于80分者不予聘用。對(duì)于實(shí)際參加試講的考生人數(shù)大于聘用計(jì)劃的招錄職位,考生試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)低于70分者不予聘用。

試講時(shí)間、地點(diǎn)、所用教材將在老城區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.lylc.gov.cn/“信息公開”欄目下的“公告公示”專欄)予以公布。參加試講時(shí)必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效身份證。

(五)總成績(jī)的計(jì)算

考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+試講成績(jī)×50%

報(bào)考人員的筆試成績(jī)、試講成績(jī)和總成績(jī)均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位(四舍五入)??忌偝煽?jī)于試講全部結(jié)束后適時(shí)在老城區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.lylc.gov.cn/“信息公開”欄目下的“公告公示”專欄)進(jìn)行公示??偝煽?jī)并列時(shí),依次按學(xué)歷層次、試講成績(jī)高低確定進(jìn)入體檢人員。

(六)體檢

根據(jù)聘用職位、專業(yè)及聘用計(jì)劃,按照考生總成績(jī)從高分到低分的順序,以1:1的比例確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目按照《教師資格認(rèn)定條例》確定的內(nèi)容執(zhí)行。體檢相關(guān)事宜將通過老城區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.lylc.gov.cn/“信息公開”欄目下的“公告公示”專欄)進(jìn)行通知,不再采取其他方式通知,請(qǐng)考生屆時(shí)登錄查看。

(七)考察

體檢合格者,由區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)教育局等部門組織人員對(duì)其思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行審查,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查??疾鞎r(shí)間另行通知。

體檢、考察造成的職位空缺,可從報(bào)考同一職位并參加試講的人員中,按考生總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(八)聘用

考察和資格復(fù)查合格者,等額確定擬聘用人員并進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。公示期滿無(wú)異議者,即確定為新聘用人員。新聘用人員要服從崗位的安置,并在接到通知之日起7日內(nèi)報(bào)到,逾期未報(bào)到者或不服從分配者,取消聘用資格。新聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期為1年,試用期間的工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,納入本單位崗位管理。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

六、其他

本次招聘所有環(huán)節(jié)的相關(guān)事宜、注意事項(xiàng),以及通知、公告均在老城區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.lylc.gov.cn/“信息公開”欄目下的“公告公示”專欄)上進(jìn)行公布,不再采取其他方式通知,請(qǐng)考生務(wù)必及時(shí)登陸查看。

凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、筆試、試講資格確認(rèn)、試講、體檢、考察、報(bào)到等環(huán)節(jié)的,均視為自動(dòng)放棄考試、聘用資格。對(duì)考生報(bào)考資格與條件的審查貫穿招錄全過程,不具備相應(yīng)職位資格與條件或弄虛作假的,取消聘用資格。在招聘過程中,若有違紀(jì)違規(guī)等現(xiàn)象將嚴(yán)肅查處,對(duì)相關(guān)人員予以黨紀(jì)、政紀(jì)處分,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。本次招聘工作接受社會(huì)和紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

七、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立老城區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

八、本方案由區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話:0379-65277896

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0379-69933807

2013年洛陽(yáng)市老城區(qū)招聘教師計(jì)劃表

2013年洛陽(yáng)市老城區(qū)招聘教師相關(guān)表格

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老城區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二〇一三年八月十九日

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