2013年桂林市荔浦縣招聘公安局警犬管理員簡(jiǎn)章
來源:荔浦黨建網(wǎng) 閱讀:1285 次 日期:2013-08-29 09:47:05
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根據(jù)《關(guān)于桂林市機(jī)關(guān)后勤服務(wù)人員實(shí)行聘用制管理的通知》(市編辦[2007]53號(hào))文件精神及縣公安局的實(shí)際工作需要,經(jīng)縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),決定面向社會(huì)公開招聘警犬管理員1名。為確保此項(xiàng)工作順利進(jìn)行,特制定本簡(jiǎn)章。

一、報(bào)名條件

1、思想政治素質(zhì)好,誠(chéng)實(shí)可靠,吃苦耐勞,身體健康,品貌端正,無違法違紀(jì)行為;

2、男性,年齡35周歲以下(1978年9月1日以后出生);

3、中專及以上文化程度;

4、具有警犬飼養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)者及退伍軍人在聘用時(shí)予以優(yōu)先聘用。

二、聘用考核

按市編辦[2007]53號(hào)文件規(guī)定實(shí)行綜合考核,在進(jìn)行資格審查、德能勤績(jī)考核、體檢的同時(shí),重點(diǎn)進(jìn)行基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)專業(yè)知識(shí)考試,擇優(yōu)確定聘用人選,按規(guī)定簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。

三、聘用待遇

按照人力資源和社會(huì)保障部門的相關(guān)規(guī)定簽訂用工合同,實(shí)行半年試用期,試用期滿,經(jīng)考核合格后予以聘用。按市編辦[2007]53號(hào)文件規(guī)定,聘用期間按照在編在職同級(jí)、同類、同崗位的機(jī)關(guān)工勤人員的工資和福利待遇執(zhí)行,按相關(guān)規(guī)定參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)(屬單位繳交部分的由單位繳交、屬個(gè)人繳交部分的由個(gè)人繳交)。

四、凡符合條件且愿意應(yīng)聘者,請(qǐng)攜帶身份證、畢業(yè)證、戶口本原件和復(fù)印件,單位或村(街)的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明材料于2013年8月29日至9月4日到縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理股報(bào)名。

聯(lián)系電話:7219059、7212345

荔浦縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

荔浦縣人力資源和社會(huì)保障局

荔浦縣公安局

荔浦縣財(cái)政局

2013年8月29日

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