2013年唐山師范學院物流管理/供應(yīng)鏈管理/物流工程學術(shù)帶頭人招聘啟事
來源:唐山師范學院招聘網(wǎng) 閱讀:722 次 日期:2013-12-19 10:44:11
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招聘崗位:物流管理/供應(yīng)鏈管理/物流工程-著名專家、知名學者、學科或?qū)W術(shù)帶頭人

崗位描述:

1、熱愛教育工作,思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)高,有良好的職業(yè)道德,普通話符合從師要求;

2、具有勝任應(yīng)聘崗位所必備的專業(yè)知識、專業(yè)技能,有較強的科研能力;

3、屬教育部承認學歷的碩士研究生或博士研究生,且能夠取得研究生畢業(yè)證和學位證;

4、原始學歷為全日制本科,畢業(yè)院校為211工程或重點大學,且本科、碩士、博士方向一致者優(yōu)先,碩士、博士必須有公開發(fā)表的科研成果;

5、作為帶頭人引進的教授,必須有重要科研項目且具備一定的管理能力,能對學科建設(shè)起到推動作用;

6、身體健康;

7、年齡一般不超過45歲。

8、碩士研究生需做一個周期(4年)的專、兼職輔導(dǎo)員。

招聘程序:

1、遴選。

(1)由各用人單位對人事處提供的求職信息進行初步遴選。

(2)遴選時注意本單位師資隊伍學緣結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu),并將遴選結(jié)果與入選的個人簡歷報人事處審定,招聘碩士一般一個崗位選擇3-5人左右,招聘博士、教授沒有人數(shù)限制。

(3)人事處會同用人單位確定面試人選和面試時間。各用人單位負責通知擬參加面試人員。

2、面試。人事處、教務(wù)處和科研處組成考核組,進行面試考核。面試要相對集中。

3、試講考核。

(1)面試合格者,進行試講考核。

(2)用人單位、教務(wù)處、人事處組成試講考核組。用人單位一般應(yīng)有5人以上教師參加試講考核,人員構(gòu)成為單位領(lǐng)導(dǎo)、教研室主任和同專業(yè)骨干教師,其中必須有一名教學督導(dǎo)組的成員。

(3)試講以板書為主,試講時間一般不少于30分鐘。試講的內(nèi)容由各用人單位指定。試講后,進行答辯。

(4)試講考核過程中,由用人單位指定專人對試講內(nèi)容、答辯內(nèi)容及教師評語做詳細記錄,并認真填寫《引進教師考核報告表》,引進碩士要排出名次,引進博士、教授要注明意見,交人事處備案。

4、研究決定。人事處與各用人單位共同確定擬聘人選,報學校審批。

5、體檢。擬聘用的人員無體檢表者,要到學院指定的醫(yī)院進行體檢,體檢費用自理,體檢合格者方可聘用。體檢時由用人單位派人陪同。

6、簽定協(xié)議。人事處與聘用人員簽訂協(xié)議書。

應(yīng)聘條件:

1、熱愛教育工作,思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)高,有良好的職業(yè)道德,普通話符合從師要求;

2、具有勝任應(yīng)聘崗位所必備的專業(yè)知識、專業(yè)技能,有較強的科研能力;

3、屬教育部承認學歷的碩士研究生或博士研究生,且能夠取得研究生畢業(yè)證和學位證;

4、原始學歷為全日制本科,畢業(yè)院校為211工程或重點大學,且本科、碩士、博士方向一致者優(yōu)先,碩士、博士必須有公開發(fā)表的科研成果;5、作為帶頭人引進的教授,必須有重要科研項目且具備一定的管理能力,能對學科建設(shè)起到推動作用;

6、身體健康;

7、年齡一般不超過45歲。

8、碩士研究生需做一個周期(4年)的專、兼職輔導(dǎo)員。

工作待遇:

1、著名專家:提供安家費100-200萬元和科研啟動費200-300萬元,實行年薪制?! ?/P>

2、知名學者:提供安家費60-100萬元,和與之相適應(yīng)的科研啟動費。除工資外,發(fā)放月生活補貼2000-3000元?! ?/P>

3、學科或?qū)W術(shù)帶頭人:提供安家費35萬元以上,科研啟動費5-10萬元。除工資外,月生活補貼參照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。  

4、引進的高層次人才在市區(qū)內(nèi)無住房的,到崗后每月核發(fā)租房補貼2500元,補貼時間為2年。  

5、引進高層次人才為夫妻的,且雙方都屬于安家費和租房補貼享受對象的,按一方全額、一方半額核發(fā)?! ?/P>

6、高層次人才的配偶需要在唐山市工作的,如符合學校的招聘條件,經(jīng)考核優(yōu)先聘用;不符合招聘條件的,學校協(xié)助安排家屬的就業(yè)問題。  

7、科研啟動費以資助項目的形式、根據(jù)項目的意義、預(yù)期成果審核發(fā)放?! ?/P>

8、特殊情況提交學校研究解決。

以聘用方式柔性引進的高層次優(yōu)秀人才,實行合約管理,每年在我校工作2-6個月,根據(jù)不同情況,享受年津貼2-6萬元,居住問題由學校負責解決。

應(yīng)聘者需要提供的材料:

面試時請帶上原始學歷證書、科研成果原件、英語和計算機考試證書,以及其它能證明您專業(yè)素質(zhì)的榮譽證書等

聯(lián)系人:鄭向群徐麗君

電話:0315-3863053(3054)

傳真:0315-3863188

地址:唐山市建設(shè)北路156號

網(wǎng)址:www.tstc.edu.cn

更多信息請查看河北省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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