2014年上半年臺州市椒江區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員公告
來源:臺州中心人才網(wǎng) 閱讀:654 次 日期:2014-01-10 15:31:24
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為滿足事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員的需要,根據(jù)《臺州市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(以下簡稱《實(shí)施辦法》)規(guī)定,椒江區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員151名。招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取公開報名、統(tǒng)一考試、全面考核、擇優(yōu)聘用的方式,按單位按職位進(jìn)行招考?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對象

招聘對象為已取得所需學(xué)歷的各類人員和2014年應(yīng)屆畢業(yè)生。

椒江區(qū)事業(yè)單位正式在編人員不得報考單位經(jīng)費(fèi)形式(來源)相同的職位;全日制脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的非2014年畢業(yè)生不能報考;報考人員不得報考與招聘單位工作人員有《實(shí)施辦法》第十八條所列回避情形的職位;曾因犯罪受過刑事處罰的人員,曾被開除公職的人員,原為公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的人員,不得報考。

二、招聘條件

1.遵紀(jì)守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù);

2、符合招聘崗位所需的資格條件(詳見職位一覽表);

3.有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

三、報名時間、地點(diǎn)和要求

此次公開招聘的報名工作,采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。由各招聘單位或主管部門負(fù)責(zé)報考人員資格條件的審查工作,區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)資格條件審查的指導(dǎo)與監(jiān)督工作。

1.報名時間:2014年1月23日至24日(星期四至星期五)

上午8∶30--11∶30,下午2∶00--4∶30。

2.報名地點(diǎn):椒江區(qū)青少年宮(青年路406號)。

3.要求:報考人員需在電腦上真實(shí)、完整、準(zhǔn)確地填寫《報名表》(表中的報名信息不能手工填寫)并打印,貼好近期拍攝的本人免冠、正面一寸同底照片兩張,并在《報名表》的誠信聲明欄簽名。

報名時,社會報考人員根據(jù)所報考職位要求的資格條件提供相應(yīng)的《報名表》、身份證、戶口簿或戶籍證明、畢業(yè)證書、資格證書、工作經(jīng)歷等有關(guān)資料的原件及復(fù)印件;2014年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《報名表》、身份證、戶口簿或戶籍證明、就業(yè)協(xié)議書(或?qū)W校就業(yè)推薦表)等資料的原件和復(fù)印件。留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。報名時須交考務(wù)費(fèi)每門40元。

報考人員每人限報一個職位。若發(fā)現(xiàn)考生同時報考兩個及以上職位的,取消本次報名資格。

四、考試

招聘職位計劃數(shù)與該職位報名人數(shù)的比例須達(dá)到1∶3(招聘職位5個及以上的,計劃數(shù)與該職位報名人數(shù)比例須達(dá)到1∶2),否則該職位不開考或按該職位的原開考比例相應(yīng)縮減招聘職位計劃數(shù)。考試分筆試和面試兩部分,由區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。筆試和面試占最后總成績的權(quán)重分別是60%和40%(區(qū)機(jī)關(guān)幼兒園幼兒教師和體育教師職位筆試和面試占最后總成績的權(quán)重分別是40%和60%)。

(一)筆試

1、筆試科目:詳見職位一覽表。各單科成績滿分均為100分。

2、筆試時間:2月15日(星期六)。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間:2月13日(星期四),領(lǐng)取地點(diǎn):椒江區(qū)青少年宮。報考人員須同時攜帶《準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)的本人《身份證》,按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加筆試。

筆試成績于考試后15天左右在臺州中心人才網(wǎng)上公布。

(二)面試

根據(jù)筆試成績從高分到低分,按招聘職位計劃數(shù)的1∶3比例(招聘職位數(shù)為5-9名的按1∶2比例;10名及以上的按1∶1.5比例,30名及以上的按1∶1.3比例,尾數(shù)部分四舍五入)進(jìn)入面試。如末位成績并列的,一同進(jìn)入;不足比例的按實(shí)數(shù)進(jìn)入。面試3天前,若具有面試資格的人員確認(rèn)不參加面試的,則在該職位筆試人員中從高分到低分予以替補(bǔ),進(jìn)入面試。

面試形式為結(jié)構(gòu)化面試(其中區(qū)人民檢察院后勤服務(wù)中心講解員職位為專業(yè)模擬面試,區(qū)機(jī)關(guān)幼兒園幼兒教師和體育教師職位為模擬上課和技能測試)。面試成績滿分為100分,合格分為60分,低于60分者不予聘用。

考試結(jié)束后,按考生各項(xiàng)成績乘以權(quán)重之和合成為考試總成績。各項(xiàng)成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。若出現(xiàn)考試總成績相同的情況,筆試成績高的排名在前;如筆試成績?nèi)韵嗤?,則以抽簽方式確定名次。

五、體檢與考察

根據(jù)考試總成績,從高分到低分,按招聘職位計劃數(shù)的1∶1比例確定體檢對象。體檢有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,沒有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的參照現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。

體檢合格者確定為考察對象??疾鞎r需對考察對象進(jìn)行資格條件的復(fù)查,并參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)對其思想政治、道德品質(zhì)、工作能力、工作表現(xiàn)等進(jìn)行考察??疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

因出現(xiàn)報考人員在公示前放棄、體檢不合格或考察不合格、考察結(jié)論不宜聘用的,按該職位考試總成績,在面試合格人員中從高分到低分依次替補(bǔ)。

六、公示與聘用

對考察合格的,確定為擬聘用對象,在臺州中心人才網(wǎng)上公示,公示期為7個工作日。公示期滿后,對沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對反映的問題查有實(shí)據(jù)并影響到聘用的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

擬聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到,無正當(dāng)理由逾期不報到的,取消聘用資格。2014年應(yīng)屆畢業(yè)生若在2014年9月30日前仍未取得規(guī)定學(xué)歷證書的,取消聘用資格。

根據(jù)《實(shí)施辦法》規(guī)定,擬聘用人員辦理聘用手續(xù)時,原戶籍在農(nóng)村的須在報到前辦理為非農(nóng)業(yè)戶籍。

新聘用衛(wèi)技人員按正常報考年限連續(xù)考試兩次后仍未取得相應(yīng)職業(yè)資格的將予以解聘。

七、注意事項(xiàng)

1.年齡計算至2014年1月1日,工作經(jīng)歷計算至2014年1月1日。如30周歲以下是指1984年1月1日及以后出生。出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn);工作經(jīng)歷以勞動合同為準(zhǔn),在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

2.戶籍。憑戶口簿或戶籍證明,以2014年1月8日的戶口所在地為準(zhǔn)(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生的戶籍也可以生源地為準(zhǔn)。生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時的戶口所在地)。截至2014年1月9日及之后戶口尚在遷移中的人員,不得報考。請報考人員在報名時確認(rèn)本人落戶情況并如實(shí)填寫。

3.學(xué)歷專業(yè)。指與該學(xué)歷相對應(yīng)的專業(yè)。社會人員憑學(xué)歷證書原件;2014年應(yīng)屆畢業(yè)生憑就業(yè)協(xié)議書或?qū)W校就業(yè)推薦表原件。

4.招聘單位根據(jù)崗位需要提出的學(xué)歷專業(yè)名稱,可參照國家公布的高等教育專業(yè)設(shè)置目錄(《全日制普通高校本科專業(yè)設(shè)置目錄》、《普通高等學(xué)校高職高專教育指導(dǎo)性專業(yè)目錄》和《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》)進(jìn)行專業(yè)資格審查。

5.招聘條件中“報考人員不得報考與招聘單位工作人員有《實(shí)施辦法》第十八條所列回避情形的職位?!笔侵笀罂既藛T與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘從事該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者該單位的人事、財務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,也不得應(yīng)聘與單位領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

6.報考人員須使用第二代居民身份證報名。參加筆試、面試時,必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證。身份證遺失的,請事先補(bǔ)辦或辦理臨時身份證,否則不得進(jìn)入考場。

7.報考人員提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申報材料獲取報考資格的,一經(jīng)查實(shí),即取消報考及聘用資格。

8.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

9.某職位因報考人數(shù)不足而取消招考計劃的,報考該職位的人員可在規(guī)定的時間內(nèi)進(jìn)行重新報名。

10.臺州中心人才網(wǎng)(www.tzzxrc.com)為本次考試信息的指定發(fā)布媒體。

聯(lián)系電話:0576-88830559。

本公告未盡事宜,由招聘單位主管部門(或招聘單位)會同區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

臺州市椒江區(qū)人力資源和社會保障局

二○一四年一月九日

附件:

《椒江區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員職位一覽表》

相關(guān)專業(yè)目錄

《椒江區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員報名表》

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《椒江區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員報名表.doc》來源于臺州中心人才網(wǎng),最近更新2014年1月9日。

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