2014年珠海華潤(rùn)銀行個(gè)人金融部總經(jīng)理崗招聘啟事
來源:珠海華潤(rùn)銀行網(wǎng) 閱讀:810 次 日期:2014-01-26 13:56:30
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職位名稱: 個(gè)人金融部總經(jīng)理崗

所屬部門: 東莞分行

招聘人數(shù): 1

工作地點(diǎn): 東莞

薪酬待遇: 面議

崗位職責(zé):

1.根據(jù)總行發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和本分行實(shí)際情況,制定個(gè)人金融業(yè)務(wù)發(fā)展策略、中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃,完成年度各項(xiàng)考核指標(biāo);

2.負(fù)責(zé)組織個(gè)人金融業(yè)務(wù)信息的收集、整理、分析與研究,建立相關(guān)信息反饋機(jī)制;

3.及時(shí)與總行相關(guān)部門反饋;

4.負(fù)責(zé)組織并指導(dǎo)本分行個(gè)人金融業(yè)務(wù)營(yíng)銷策劃、業(yè)務(wù)立項(xiàng)辦理以及客戶關(guān)系管理;

5.負(fù)責(zé)組織并指導(dǎo)本行個(gè)人金融類產(chǎn)品的調(diào)研、宣傳及日常管理工作;

6.負(fù)責(zé)審定、優(yōu)化本部門工作制度、標(biāo)準(zhǔn)、流程并監(jiān)督執(zhí)行;

7.負(fù)責(zé)主持本部門日常管理工作,優(yōu)化人員配置、加強(qiáng)員工能力培養(yǎng)、考核本部門員工績(jī)效,控制費(fèi)用合理支出;

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

2.有六年以上相關(guān)銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),四年及以上管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉零售業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí),熟悉區(qū)域環(huán)境、了解區(qū)域運(yùn)行規(guī)律,熟悉財(cái)務(wù)分析技術(shù)和方法;

3.良好的溝通與表達(dá)能力,良好的組織與協(xié)調(diào)能力。

詳情請(qǐng)登錄:http://hr.foundmed.cn/apps/pms/pages/index.aspx

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