一、測(cè)試對(duì)象

凡符合有關(guān)規(guī)定擬申報(bào)評(píng)審各系列（專業(yè)）高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員（參加國(guó)家和省級(jí)考試取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格者除外），均應(yīng)參加全省統(tǒng)一組織的水平能力測(cè)試。

二、測(cè)試管理

全省的水平能力測(cè)試工作，在省職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由省及各級(jí)人事職改部門指導(dǎo)、協(xié)調(diào)。省人事考試院負(fù)責(zé)具體實(shí)施工作。

衛(wèi)生、教師系列仍按“統(tǒng)一管理、分級(jí)落實(shí)”的原則，按照職稱工作管理范圍分級(jí)組織實(shí)施。其中，高校、中專教師的水平能力測(cè)試，由省人事（職改）部門商教育行政主管部門，在教師所在學(xué)校以面試的方法組織測(cè)試。中小學(xué)教師的水平能力測(cè)試工作由市、州人事（職改）部門商教育行政主管部門組織進(jìn)行。各市、州結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，在以往面試的基礎(chǔ)上，2005年可以開始采用筆試的方法進(jìn)行測(cè)試。

各專業(yè)面試和中小學(xué)教師筆試期間，省職改辦及人事考試院將組織專人巡視。

三、測(cè)試方法

1、水平能力測(cè)試采用筆試和面試兩種形式。對(duì)于操作性和應(yīng)用性較強(qiáng)的專業(yè)采用面試的方法，包括工程系列正高職高級(jí)工程師（土木建筑和農(nóng)業(yè)技術(shù)兩個(gè)專業(yè)除外）、自然科學(xué)研究（正高）、醫(yī)藥工程研究（正高）、林業(yè)研究（正高）、體育研究（正高）、播音、文化、藝術(shù)、工藝美術(shù)、律師、公證、法醫(yī)技術(shù)、教師、衛(wèi)生等系列。其它系列均采用筆試，其中審計(jì)（高級(jí)）、會(huì)計(jì)（高級(jí)）、計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)（高、中、初級(jí)）參加全國(guó)統(tǒng)一組織的資格（水平）考試。

2、教師面試由各學(xué)校（測(cè)試組織單位）根據(jù)教師的工作特點(diǎn)和教學(xué)工作的實(shí)際，主要以說(shuō)課的方式進(jìn)行。應(yīng)由三名以上同行專家組成小組，對(duì)每一位測(cè)試對(duì)象隨機(jī)指定或抽簽確定其說(shuō)課內(nèi)容，準(zhǔn)備時(shí)間為20分鐘，說(shuō)課時(shí)間為一課時(shí)。專家組聽課后結(jié)合專業(yè)進(jìn)行提問(wèn)，遵照“公平、公正、合理，先后一致、適當(dāng)兼顧小組之間平衡”的原則，按《評(píng)分表》（附件4、5）進(jìn)行量化綜合判分，滿分為70分。若遇特殊情況采用講課方式進(jìn)行測(cè)試時(shí)，應(yīng)按教師正常教課順序聽課，在學(xué)生離開之后進(jìn)行提問(wèn)并評(píng)議判分。

為結(jié)合教育工作特點(diǎn)，從2004年起全省已將教師平時(shí)教學(xué)考核情況納入到水平能力測(cè)試中，平時(shí)教學(xué)考核占30分,由單位人事部門組織考核評(píng)分。平時(shí)教學(xué)考核可設(shè)4個(gè)等次，即：優(yōu)秀（26-30分）、良好（21-25分）、合格（16-20分）、不合格（15分以下）。

以上面（筆）試和平時(shí)考核兩項(xiàng)合計(jì)為100分。

3、路橋港航、農(nóng)業(yè)技術(shù)、檔案三個(gè)系列（專業(yè)）申報(bào)中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，參加全省水平能力測(cè)試的筆試，實(shí)行水平能力測(cè)試與崗位考核相結(jié)合，確定其專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

四、測(cè)試的結(jié)果及效用

專業(yè)技術(shù)職務(wù)水平能力測(cè)試實(shí)行百分制。合格線由省人事考試院報(bào)省職改辦審定。成績(jī)合格者，由省人事考試院頒發(fā)合格證書，合格證書有效期限為三年（含當(dāng)年）。

專業(yè)技術(shù)職務(wù)水平能力測(cè)試合格證書，是申報(bào)職稱評(píng)審的必要條件。凡測(cè)試未合格者，原則上不能申報(bào)評(píng)審。

五、報(bào)名辦法及程序

參加測(cè)試人員》，根據(jù)本人所從事的專業(yè)工作，選擇擬申報(bào)的相應(yīng)測(cè)試專業(yè)和級(jí)別,攜帶本人身份證、畢業(yè)證和現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書按以下程序報(bào)名：

1、各市、州擬參加筆試各專業(yè)的專業(yè)技術(shù)人員，由單位人事部門組織個(gè)人按要求填寫《報(bào)名表》（復(fù)印件無(wú)效）并經(jīng)審核蓋章后，集中到當(dāng)?shù)厝耸戮衷u(píng)審中心辦理報(bào)名手續(xù)。參加面試的專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名時(shí)需填寫《面試人員情況登記表》一式3份，并同時(shí)提供能反映本人任現(xiàn)職以來(lái)最高專業(yè)技術(shù)水平已發(fā)表的或產(chǎn)生一定經(jīng)濟(jì)效益未發(fā)表的論文或科研成果一式三份，用檔案袋一并裝好，供面試時(shí)使用（教師系列除外）。

2、中央和省屬在漢單位的專業(yè)技術(shù)人員，由單位人事部門組織個(gè)人填寫《報(bào)名表》并經(jīng)審核蓋章后，集中到省人事考試院辦理報(bào)名手續(xù)。中央和省屬在市、州單位的專業(yè)技術(shù)人員就地、就近報(bào)名并參加測(cè)試。

3、各級(jí)人才交流中心實(shí)施人事代理或管理人事檔案的流動(dòng)專業(yè)技術(shù)人員，由人才交流中心審核并蓋章，就地、就近報(bào)名。

為適應(yīng)個(gè)人自由申報(bào)的需要，湖北省人事考試院為沒有正常申報(bào)渠道的專業(yè)技術(shù)人員提供評(píng)價(jià)代理服務(wù)，直接受理水平能力測(cè)試報(bào)名。

省監(jiān)獄系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員的水平能力測(cè)試由省監(jiān)獄管理局集中組織報(bào)名。

4、工程系列正高職（土木建筑、農(nóng)業(yè)技術(shù)專業(yè)除外）、自然科學(xué)研究（正高）、醫(yī)藥工程研究（正高）、林業(yè)研究（正高）、體育研究（正高）、工藝美術(shù)和法醫(yī)技術(shù)專業(yè)，到當(dāng)?shù)厝耸戮衷u(píng)審中心報(bào)名，參加全省統(tǒng)一組織的面試。律師公證、文化藝術(shù)、播音等專業(yè)，直接到各相關(guān)行業(yè)主管部門報(bào)名和參加省里面試。

六、辦合格證

考生查詢合格后，由合格人員所在單位的人事（職改）部門工作人員或考生本人持考生身份證、準(zhǔn)考證和近期免冠1寸照片一張到省人事考試院職業(yè)資格考評(píng)處辦理水平能力測(cè)試合格證。

面試專業(yè)合格證及中小學(xué)教師筆試合格證由省人事考試院經(jīng)省職改辦審批后相對(duì)集中分批辦理。

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