一、總體設(shè)計工程師2名

學(xué)歷要求：博士，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先

崗位職責(zé)：

1、制導(dǎo)彈藥總體方案調(diào)研、論證；

2、制導(dǎo)彈藥氣動布局論證、設(shè)計；

3、制導(dǎo)與控制方案論證、設(shè)計；

4、制導(dǎo)彈藥總體參數(shù)優(yōu)化設(shè)計及結(jié)構(gòu)設(shè)計；

5、進行系統(tǒng)和分系統(tǒng)總體設(shè)計及論證。

任職要求：

1、掌握制導(dǎo)彈藥總體設(shè)計理論、方法；

2、熟練使用ProE、Solidworks及AutoCAD等軟件；

3、能夠運用Matlab軟件進行六自由度外彈道仿真分析；

4、具備制導(dǎo)彈藥總體設(shè)計相關(guān)項目經(jīng)驗者優(yōu)先；

5、具有團隊合作精神、工作激情和責(zé)任感、良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

二、制導(dǎo)控制工程師2名

學(xué)歷要求：博士，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先

崗位職責(zé)：

1、制導(dǎo)回路設(shè)計與指標(biāo)分配；

2、制導(dǎo)系統(tǒng)部件指標(biāo)論證、性能測試與建模；

3、制導(dǎo)回路拉偏及干擾條件下設(shè)計與仿真分析；

4、制導(dǎo)系統(tǒng)數(shù)學(xué)模型建立；

5、制導(dǎo)控制系統(tǒng)設(shè)計與仿真分析；

6、制導(dǎo)控制系統(tǒng)精密分析與誤差分配。

任職要求：

1、熟悉制導(dǎo)系統(tǒng)的工作原理，具有制導(dǎo)系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗；

2、熟練掌握制導(dǎo)專業(yè)知識和技能，并對飛控系統(tǒng)有一定的了解；

3、熟悉Matlab軟件應(yīng)用，掌握控制系統(tǒng)的建模與仿真（simulink）；

4、具有團隊合作精神、工作激情和責(zé)任感、良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

三、慣性/組合導(dǎo)航工程師2名

學(xué)歷要求：碩士，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)慣性測量與組合導(dǎo)航系統(tǒng)開發(fā)；

2、進行慣性濾波、解算算法設(shè)計；

3、負責(zé)相應(yīng)導(dǎo)航器件選型、設(shè)計；

4、進行慣性/組合導(dǎo)航產(chǎn)品的測試與調(diào)試。

任職要求：

1、導(dǎo)航、制導(dǎo)與控制及相關(guān)專業(yè)；

2、熟悉Matlab軟件應(yīng)用，掌握慣性導(dǎo)航/組合導(dǎo)航系統(tǒng)的建模與仿真；

3、熟悉慣性姿態(tài)解算、卡爾曼濾波等算法的應(yīng)用；

4、具有慣性導(dǎo)航、組合導(dǎo)航實際開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

5、具有團隊合作精神、工作激情和責(zé)任感、良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

四、嵌入式系統(tǒng)工程師2名

學(xué)歷要求：碩士，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先

崗位職責(zé)：

1、參與總體制導(dǎo)彈藥總體方案論證、設(shè)計；

2、進行DSP/FPGA嵌入式系統(tǒng)軟硬件設(shè)計；

3、負責(zé)項目的調(diào)試與跟進，協(xié)調(diào)項目進度；

4、按照產(chǎn)品研制流程編寫各類項目文檔。

任職要求：

1、自動化、通信、電子等專業(yè)；

2、具有扎實的信號處理、電路設(shè)計、處理器設(shè)計基礎(chǔ)；

3、熟練掌握硬件描述語言VHDL或Verillog，熟悉FPGA系統(tǒng)設(shè)計、仿真、配置、測試流程，具有一定的FPGA軟硬件設(shè)計、調(diào)試經(jīng)驗；

4、熟練掌握TI公司DSP產(chǎn)品硬件體系架構(gòu)及其設(shè)計開發(fā)過程(主要是C6000系列產(chǎn)品)，熟練使用CCS軟件開發(fā)環(huán)境，具有相關(guān)DSP產(chǎn)品的軟硬件設(shè)計、調(diào)試經(jīng)驗；；

5、熟練使用Protel等EDA設(shè)計工具進行電路設(shè)計，具有一定的高速處理電路設(shè)計調(diào)試經(jīng)驗；

6、具有團隊合作精神、工作激情和責(zé)任感、良好的溝通協(xié)調(diào)能力

1、每月工資收入1萬元（含五險一金）；

2、每年購房補貼5萬元，補貼期限8年；

3、科研項目及效益提成獎勵。

4、在院能力范圍之內(nèi)，解決配偶就業(yè)問題。

5、對于高端特殊人才，一事一議，一人一議。

聯(lián)系電話0551-63808526，13955197678，laj990@126.com

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