2014年青島市南區(qū)社區(qū)工作者招聘簡(jiǎn)章
來(lái)源:青島市市南區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:1063 次 日期:2014-03-18 11:52:31
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為加強(qiáng)市南區(qū)社區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè),提升社區(qū)服務(wù)水平,促進(jìn)大學(xué)生就業(yè),市南區(qū)擬面向未就業(yè)大學(xué)生公開(kāi)招聘部分社區(qū)工作者,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

一、 招聘崗位和數(shù)量

社區(qū)工作者200名

二、招聘范圍和條件

(一)招考范圍

招募對(duì)象為具有國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷的未就業(yè)畢業(yè)生,年齡在35周歲以下(截止2014年3月31日);市南區(qū)籍2014年未就業(yè)應(yīng)屆大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

(二)報(bào)考條件

1.擁護(hù)黨的路線、方針和政策,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法;

2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,遵守職業(yè)道德,熱心社區(qū)工作,具有為社區(qū)居民服務(wù)的精神;

3.五官端正,身體健康,具備正常履行職責(zé)的身體條件。

三、招聘方法和程序

采取面向社會(huì)公開(kāi)招考方式,經(jīng)過(guò)報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核擇優(yōu)錄用。

(一)報(bào)名和資格審查??忌鷳?yīng)攜帶本人身份證、學(xué)歷證(應(yīng)屆畢業(yè)生可憑學(xué)校出具的證明) 、相關(guān)資格證明原件和復(fù)印件及近期一寸免冠彩色照片3張,按規(guī)定時(shí)間到市南區(qū)人力資源市場(chǎng)(延安三路105號(hào)民生大廈五號(hào)窗口)報(bào)名,填寫(xiě)登記表(登記表可自行下載),同時(shí)進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿考試、考核全過(guò)程。

報(bào)名時(shí)間:

2014年3月19日--3月21日(上午9:00---11:3 0,下午2:00---16:30)

3月24日(下午1:30---16:30)考生憑身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(二)筆試。主要考察從事崗位所需的基本素質(zhì)和能力,內(nèi)容主要包括從事社區(qū)工作所需要掌握的應(yīng)知應(yīng)會(huì)的知識(shí)。滿(mǎn)分100分,時(shí)間120分鐘。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)依準(zhǔn)考證的規(guī)定。

(三)面試。面試滿(mǎn)分100分,每人面試時(shí)間10分鐘。主要測(cè)試報(bào)考崗位所需的綜合素質(zhì)和分析、解決問(wèn)題的實(shí)際能力。根據(jù)考生筆試成績(jī),劃定最低筆試合格線,從高到低進(jìn)行排序,按照招考計(jì)劃1:1.2的比例確定進(jìn)入面試人員的名單。達(dá)不到計(jì)劃招聘比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員,并在市南區(qū)人力資源和社會(huì)保障政務(wù)網(wǎng)(www.qdsnhrss.gov.cn)上公布??忌勺孕猩暇W(wǎng)查詢(xún),并按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。未按期參加面試的,視為自動(dòng)放棄資格。

(四)體檢、政審。面試結(jié)束后,按照筆試、面試成績(jī)各占50%的比例,百分制加權(quán)計(jì)算報(bào)考人員考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)分,并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)總成績(jī)劃定最低錄取線,由高到低按錄用計(jì)劃等比例確定體檢、政審人員。達(dá)不到計(jì)劃招聘比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定體檢、政審人員。體檢參照《青島市招考事業(yè)單位工作人員實(shí)施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定辦理。

(五)錄用。對(duì)體檢、政審合格人員,根據(jù)考試最終成績(jī)擇優(yōu)確定錄用結(jié)果,最終成績(jī)和錄用結(jié)果通過(guò)市南區(qū)人力資源和社會(huì)保障政務(wù)網(wǎng)(www.qdsnhrss.gov.cn)向社會(huì)公示。

四、人員管理

新錄用人員采取企業(yè)化管理,由政府指定的勞動(dòng)事務(wù)代理公司與其簽訂勞動(dòng)合同,合同期限為4年,月應(yīng)發(fā)工資為2000元,繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。在合同期限內(nèi),每年進(jìn)行考核,經(jīng)考核不合格的,予以解除勞動(dòng)合同。

咨詢(xún)電話(huà):66776879 68896010

市南區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)中心

2014年3月17日

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