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廣西師范大學(xué)2014年行政管理人員招聘啟事

來源：廣西師范大學(xué)網(wǎng) 閱讀：1113 次日期：2014-04-09 16:20:15

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廣西師范大學(xué)是自治區(qū)直屬重點大學(xué)，地處國際旅游名城----桂林市。經(jīng)過80多年的建設(shè)，學(xué)校已逐漸成為學(xué)科門類齊全、辦學(xué)基礎(chǔ)較厚實、綜合實力較雄厚的現(xiàn)代大學(xué)。為加強學(xué)校行政管理干部隊伍建設(shè)，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘人員的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)學(xué)校研究，現(xiàn)向社會公開招聘2014年度行政管理人員，熱忱歡迎符合招聘要求的優(yōu)秀人才應(yīng)聘。

一、應(yīng)聘基本條件

（一）政治思想好，遵紀守法，熱愛教育事業(yè)，具有較強的事業(yè)心和責任感，具有良好的職業(yè)道德和團隊精神；

（二）具有履行崗位職責的文化程度、知識、能力，符合招聘崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等資格條件；具備應(yīng)聘崗位所需的執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格及技能要求；

（三）儀表端莊，具有較好的普通話水平和語言表達能力；

（四）身體健康，能適應(yīng)崗位要求，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準<試行>》；

（五）應(yīng)聘人員除具備以上基本條件外，還應(yīng)符合招聘崗位所規(guī)定的資格條件。

二、招聘的崗位、人數(shù)及要求

廣西師范大學(xué)2014年度行政管理人員招聘計劃（詳見附件1）

三、招聘程序及辦法

（一）應(yīng)聘報名

1.應(yīng)聘報名采取現(xiàn)場報名和電子郵件報名兩種方式。電子郵件報名時，請將應(yīng)聘材料按“廣西師范大學(xué)2014年行政管理人員應(yīng)聘+姓名+崗位代碼”格式命名，發(fā)送至報名郵箱：gxnugkzp@163.com?，F(xiàn)場報名地點為廣西桂林市育才路15號廣西師范大學(xué)人事處人事科辦公室。

報名時間：2014年4月1日至4月13日

2.應(yīng)聘者需填寫《廣西師范大學(xué)應(yīng)聘報名登記表》（詳見附件2）并提交應(yīng)聘材料。應(yīng)聘材料包含：《廣西師范大學(xué)應(yīng)聘報名登記表》及表上填寫內(nèi)容的證明材料（身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、主要科研成果證明及獲獎證書等材料復(fù)印件/掃描件），有海外學(xué)習工作經(jīng)歷的需提供留學(xué)回國證明、學(xué)歷認證材料復(fù)印件/掃描件。電子郵件報名的請將全部應(yīng)聘材料掃描并制作成一份pdf格式材料后發(fā)送至指定報名郵箱。

3.每位應(yīng)聘者只能應(yīng)聘1個崗位，多報無效。

（二）資格審查

根據(jù)應(yīng)聘者提供報名材料，我校負責組織對應(yīng)聘者進行資格審查，初步確定符合條件的人員，并于4月15日在我校網(wǎng)站上公布符合考試資格人員名單。原則上同一崗位符合條件的報名人數(shù)達到招聘崗位人數(shù)3倍才能開考。

（三）考試

1.筆試

筆試采取閉卷方式進行，主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識及靈活運用能力等。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，按1:3的比例確定進入面試人選。筆試僅作為對應(yīng)聘者入圍面試的初次選撥，成績不帶入面試記分。

2.面試

面試參照自治區(qū)公開招聘規(guī)定組織實施，主要對應(yīng)聘者基礎(chǔ)知識、語言表達、綜合分析、思維反應(yīng)等綜合素質(zhì)進行考察。面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績從高分到低分排序，按1:2的比例確定進入考核人選。面試僅作為對應(yīng)聘者入圍考核的選撥，成績不帶入考核記分。

（四）考核

考核主要考察應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)表現(xiàn)及行政管理業(yè)務(wù)能力，按照1:1的比例擇優(yōu)確定擬聘用人選。同時，我校對進入考核的應(yīng)聘者資格條件進行復(fù)查。

（五）體檢

經(jīng)我校校長辦公會集體研究，綜合考核情況確定擬聘用人員，并參照《廣西公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》組織擬聘用人員在我校醫(yī)院進行體檢（注：體檢費用自理），體檢不合格人員不予以聘用。

（六）公示與聘用

對確定為擬聘用人員的，將在我校網(wǎng)站上進行公示，公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等，公示期為7天。公示期滿無異議的，由學(xué)校與擬聘人員簽訂聘用合同。

如首選聘用人員因故不能到校工作的，或在招聘過程中因人事變動等原因出現(xiàn)行政管理人員招聘崗位增加的，可從入圍行政管理人員招聘考核的其他人選中依次遞補或再次選拔，相關(guān)過程及要求將通過我校網(wǎng)站進行公布。

四、注意事項

（一）我校各招聘環(huán)節(jié)信息將及時在我校網(wǎng)站上公布，不再另行通知，請各應(yīng)聘者自行查詢。

（二）應(yīng)聘者提供的應(yīng)聘材料須真實準確，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘材料存在虛假不實之處，將取消應(yīng)聘者應(yīng)聘資格。

（三）凡因應(yīng)聘者個人原因造成逾期不參加相關(guān)環(huán)節(jié)考核的按棄權(quán)處理。

五、聯(lián)系方式