河北省政府招待處2014年招聘工作人員公告
來源:河北省人力資源和社會保障廳網(wǎng) 閱讀:1261 次 日期:2014-04-12 11:59:27
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為了滿足本單位用人需求,根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)文件精神,經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準,省政府辦公廳直屬事業(yè)單位2014年擬面向社會公開招聘工作人員10名。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘單位基本情況

河北省人民政府招待處是河北省人民政府辦公廳下屬事業(yè)單位,編制650人,經(jīng)費形式為財政性資金零補助。主要職責:承擔省委、省人大、省政府、省政協(xié)及省直有關部門的會議等公務活動的接待、服務工作;負責商務賓客和零散客人的接待工作;負責各類會議的接待工作;負責國有資產(chǎn)的管理。

二、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)?,民主、公開、競爭、擇優(yōu),實行公開招聘,在考試、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

三、招聘條件、崗位、人數(shù)

(一)應聘人員應具備以下基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業(yè)、年齡和技能條件;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.具備崗位所需要的其他條件。

(二)招聘人數(shù)和崗位條件

2014年河北省人民政府招待處擬公開招聘管理人員5名、專業(yè)技術人員5名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見河北人力資源和社會保障網(wǎng)(www.he.lss.gov.cn)、河北省人事考試網(wǎng)(www.hebpta.com.cn)《河北省2014年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》附件1:《河北省省直事業(yè)單位公開招聘2014年統(tǒng)一招聘崗位信息表》。

凡涉及到年齡、工作經(jīng)歷等需要確定時間的,計算日期截止到2014年4月14日。

(三)有下列情形之一的人員不得報考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員;

2.現(xiàn)役軍人;

3.報考聘用后即構成回避關系的人員;

4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、報名辦法

網(wǎng)上報名。報名網(wǎng)址:河北省人事考試網(wǎng)(www.hebpta.com.cn)。報名時間、報名程序和相關要求詳見《河北省2014年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》。

五、考試

(一)筆試

筆試由省委組織部、省人力資源和社會保障廳組織實施,時間、地點、考試內(nèi)容、成績查詢方式等相關信息詳見《河北省2014年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》。

(二)面試

1、面試人選確定。依據(jù)筆試成績從高分到低分按計劃招聘人數(shù)與進入面試人員1:5的比例確定面試人選,比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進入面試。

2、面試時間和地點:另行通知。

3、面試方式。采取現(xiàn)場答辯的方式進行,主要測試應聘人員的業(yè)務知識和綜合素質(zhì),滿分為100分,最低合格分數(shù)線為60分。面試成績當天在省政府招待處顯著位置張貼公布。

4、資格復審。面試前由招聘單位對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時,面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人二代身份證、準考證、畢業(yè)證、學歷學位證等相關材料的原件和復印件。對偽造、變造有關證件、材料、信息或以其他不正當手段騙取考試資格的,均視為不符合報名資格條件;鑒于招聘的管理人員對應五官端正、普通話以及應聘人員身高有特殊要求,經(jīng)復審未達到招聘單位要求的均視為不符合報名資格條件。經(jīng)復審不符合報名資格條件的,取消面試人選資格。在報考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補。

5、總成績合成。面試結束后,按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績,滿分100分,最低合格分數(shù)線60分。其中,筆試成績、面試成績分別占40%、60%,即:總成績=筆試成績/2×40%+面試成績×60%。計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位。

(五)體檢、考核

根據(jù)考生考試總成績,按照1:1比例從高分到低分確定進入體檢和考核人選。如考試總成績相同,按面試成績高低、學歷學位高低順序依次確定人選。體檢參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。

體檢合格的,對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考核,并對其資格條件進行復查。體檢、考核不合格的,取消擬聘人選資格,并從最低合格分數(shù)線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

(六)公示

經(jīng)體檢、考核合格的,確定為擬聘用人選,在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(www.he.lss.gov.cn)以及河北省人民政府招待處顯著位置進行公示,公示期7個工作日。

(七)聘用

對公示期滿無異議的,按程序辦理相關聘用手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

八、政策咨詢

政策咨詢電話:0311-87800616(省政府辦公廳人事處)

0311-87025931轉(zhuǎn)3016(省政府招待處人力資源部)

2014年4月11日

附件: 河北省政府招待處2014年招聘工作人員

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