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為了滿足學院改革發(fā)展對人才隊伍的需求，更好地貫徹落實學院第二屆黨代會確定的建設“應用科技大學”的目標與部署，扎實推進我院專業(yè)建設、課程建設、師資隊伍建設等向更高水平邁進，根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號）文件精神，經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準，河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2014年面向社會公開招聘工作人員10名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、學院基本情況

河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院隸屬于河北省教育廳，是一所全日制普通高等院校。辦學50余年來，全院師生艱苦奮斗、銳意進取、改革創(chuàng)新、孜孜求索，取得了一系列卓越的成績。學院是國家示范性高等職業(yè)院校、河北省示范性高等職業(yè)院校、高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評估優(yōu)秀院校、河北省鋼鐵冶金職教集團牽頭單位。

學院位于河北省省會石家莊市，共有4個校區(qū)，千畝校園。校園布局合理、功能齊備、風景秀麗、置身其中身心愉悅，使人流連忘返。學院現(xiàn)有全日制在校生1.4萬名，教職工700多人。設有8系4部，開設?？普猩鷮I(yè)45個，本科招生專業(yè)3個。

學院師資隊伍結(jié)構(gòu)合理、精干高效、教學科研水平一流。學院現(xiàn)有國家級教學名師1名、省級教學名師4名；教授53名、副高以上職稱人員262名；有國家級教學團隊2個，省級教學團隊4個；入選“新世紀百千萬人才工程”國家級人選1人，享受國務院政府特貼1人，河北省省管優(yōu)秀專家1人，“三三三人才工程”第一層次人選1人，第三層次人選7人；河北省五一勞動獎章獲得者1人，河北青年科技獎獲得者1人，河北冶金青年科技獎獲得者2人。

學院從政策與資金等多方面鼓勵教師參與教學改革和各類別研究項目。由學院教師主持和參與的多個研究項目獲得國家和省級科研獎項。比如，學院獲得國家教學成果二等獎1項，河北省教學成果一等獎1項，河北省科技進步一等獎1項，河北省哲學社會科學一等獎1項，同時獲省部級以上教學成果獎、科技進步獎20余項。

學院教學設施完備精良，2008年以來學院在教學設備上的投資達到6000余萬元。目前，學院建有校內(nèi)實訓基地17個，校內(nèi)實訓室130個。中央財政支持建設的實訓基地5個，河北省重點建設的實訓基地3個。

學院高度重視人才培養(yǎng)工作，教學質(zhì)量不斷提升。優(yōu)質(zhì)的教學質(zhì)量促進了高水平高素質(zhì)畢業(yè)生的不斷涌現(xiàn)。學院畢業(yè)生遍及全國各地，就業(yè)率連年保持在98%以上。學生肯吃苦、上手快、責任心強，在鋼鐵行業(yè)享有“工段長搖籃”的美譽。

二、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開選聘，在測評、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

三、招聘條件、崗位、人數(shù)

（一）應聘人員應具備以下基本條件：

1.具有較高的政治素質(zhì)和良好的道德修養(yǎng)，熱愛教育事業(yè)，服從組織安排并有奉獻精神、團結(jié)協(xié)作精神和創(chuàng)新精神；

2.具有與選聘崗位要求相適應的學歷學位、專業(yè)、年齡和技能條件；

3適應崗位要求的身體條件；

4年齡在35周歲以下，計算年齡的截止日期為：2014年4月14日。

5.具備崗位所需要的其他條件。

（二）招聘人數(shù)和崗位條件

2014年河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院擬招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員10名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見河北省人力資源和社會保障網(wǎng)（www.he.lss.gov.cn）或河北省人事考試網(wǎng)（www.hebpta.com.cn）《河北省省直事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員公告》。

（三）有下列情形之一的人員不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員；

2.現(xiàn)役軍人；

3.構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規(guī)定。

四、報名及資格審查

（一）報名辦法

1.網(wǎng)上報名

（1）報名網(wǎng)址：河北省人事考試網(wǎng)（http：//www.hebpta.com.cn）；

（2）報名時間：4月14日-4月20日（8:30-17:00）。報名程序和相關(guān)要求詳見《河北省省直事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員公告》。

2.現(xiàn)場報名或電子郵件報名

考生可采取直接到河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院人事處或通過電子郵件的方式報名。

（1）報名時間：

碩士應聘人員報名時間：2014年4月14日—2014年5月20日（上午8：30—11：30，下午2：30—5：00，周六、周日休息）；

博士應聘人員報名時間：2014年4月14日—2014年6月14日（上午8：30—11：30，下午2：30—5：00，周六、周日休息）。

（2）地址、聯(lián)系方式：石家莊市紅旗大街626號，聯(lián)系電話：0311-85239531，電子郵箱：hbgyrsc@163.com。

3.報名要求

每名報考人員只能報考一個崗位。報名者須填寫《河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2014年公開招聘工作人員報名表》，該表可從河北省人事考試網(wǎng)或河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院人事處網(wǎng)站上下載打印填寫。

現(xiàn)場報名人員請攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證和有關(guān)材料原件以及復印件（留學回國人員需提交本人有效身份證、留學回國人員證明及教育部出具的國外學歷學位認證書等）、3張近期同底1寸免冠照片，其中2014年應屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書。報考人員應如實提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

通過電子郵件報名人員可將報名登記表及有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證和有關(guān)材料的掃描件發(fā)送至hbgyrsc@163.com。

請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

（二）資格審查

由河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院人事處依據(jù)招聘崗位設置的條件進行資格審查，資格審查結(jié)果現(xiàn)場確認或由用人單位進行電話通知。通過資格審查考生交納報名考試費100元。

五、考試、測評

河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2014年公開招聘工作人員根據(jù)招聘崗位要求的學歷、學位的不同，采取不同的考核評價方式。

（一）碩士崗位

碩士崗位招聘采取筆試+面試的方式。

1.筆試

（1）開考比例：碩士崗位招聘人數(shù)與崗位報考人數(shù)的比例不低于1：3，報名人數(shù)達不到開考比例的，學院根據(jù)實際情況對該職位進行調(diào)整或取消。

（2）筆試方式：閉卷。筆試主要測試應聘人員的政治理論水平和職業(yè)技能知識，考試不指定考試輔導用書。筆試實行百分制，滿分100分，最低合格分數(shù)線為60分。

（3）筆試時間：2014年5月22日9:00—10:30(90分鐘)?？忌墓P試具體時間、地點和有關(guān)要求詳見筆試準考證。

（4）成績發(fā)布：筆試成績將于2014年5月27日前在河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站（網(wǎng)址http：//www.hbcit.edu.cn）發(fā)布。

2.面試

（1）人選確定：依據(jù)筆試成績從高分到低分按計劃招聘人數(shù)與進入面試人選l：3的比例確定參加面試人選，比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進人面試。

（2）時間和地點：由河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院另行通知。

（3）面試方式：采用面試和試講相結(jié)合的方法。面試主要是通過與應聘人員進行面談交流，了解考察其形象氣質(zhì)、語言表達能力、身心素質(zhì)等任職基本條件方面的情況；試講主要是通過課堂講授考察其專業(yè)理論知識掌握情況、語言表達能力、板書和課堂組織等方面的綜合表現(xiàn)，試講時間不超過三十分鐘，內(nèi)容為所學專業(yè)課主要課程，試講形式為課堂板書講授，要求應聘者自己提前做好試講內(nèi)容的講授準備。面試實行百分制，當場打分，面試成績確定方式為去掉一個最高分和一個最低分，其他分數(shù)的平均分為最終成績。面試最低合格分數(shù)線為60分，面試成績當天在河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站（網(wǎng)址http：//www.hbcit.edu.cn）發(fā)布。

3.有關(guān)說明

（1）考生領(lǐng)取準考證時間、地點由河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院人事處另行通知。

（2）資格復審。面試前，河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時，面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學歷學位證等相關(guān)材料的原件。經(jīng)復審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格。在報考同一崗位最低合格線以上的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補。

（3）總成績合成方法。面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分100分，最低合格分數(shù)線60分。其中，筆試成績、面試成績分別占40％、60％，計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位。

（4）測評組織。測評工作由河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院組織實施。

（二）博士崗位

博士崗位招聘采取不考試、直接進行測評的方式進行。測評工作進行與否不受招聘人數(shù)與崗位報名人數(shù)的比例限制。

1.測評時間和地點：由河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院另行通知。

2.測評方式。采用面試和試講相結(jié)合的方法。面試主要是通過與應聘人員進行面談交流，了解考察其形象氣質(zhì)、語言表達能力、身心素質(zhì)等任職基本條件方面的情況；試講主要是通過課堂講授考察其專業(yè)理論知識掌握情況、語言表達能力、板書和課堂組織等方面的綜合表現(xiàn)，試講時間不超過四十分鐘，內(nèi)容為所學專業(yè)課主要課程，試講形式為課堂板書講授，要求應聘者自己提前做好試講內(nèi)容的講授準備。

測評成績在河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站（網(wǎng)址http：//www.hbcit.edu.cn）發(fā)布。

3.測評組織。測評工作由河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院組織實施。

六、體檢、考核與公示

根據(jù)應聘人員的總成績，按l：1比例在最低合格線（博士招聘崗位不設最低合格線）以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如總成績相同，按面試成績高者的順序確定人選。體檢工作由河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院統(tǒng)一組織，體檢參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行(對身體條件有特殊要求的崗位，可執(zhí)行國家規(guī)定的相關(guān)體檢標準)。

體檢合格的，由河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院人事處對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考核，并對其資格條件進行復查。體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

經(jīng)體檢、考核合格的，確定為擬聘用人選，在河北人力資源和社會保障網(wǎng)站（www.he.lss.gov.cn）、河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站（網(wǎng)址http：//www.hbcit.edu.cn）顯著位置進行公示，公示期7個工作日。

七、聘用

對公示期滿無異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期，試用期6個月，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

八、信息發(fā)布及政策咨詢

河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站（網(wǎng)址http：//www.hbcit.edu.cn）為本次公開招聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站，請考生注意查看相關(guān)信息。

政策咨詢電話：

0311—85239531（河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院人事處）

監(jiān)督舉報電話

0311—88616769，88616767（省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處）

河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院

二〇一四年四月十一日

河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2014年招聘工作人員崗位表

河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2014年公開招聘工作人員報名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2014年公開招聘工作人員報名表.doc》來源于河北省人事考試網(wǎng)，最近更新2014年4月11日。

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