2014年杭州市富陽市市級機關(guān)事業(yè)單位選調(diào)公告
來源:富陽市人力資源和社會保障局網(wǎng) 閱讀:932 次 日期:2014-04-30 11:41:59
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為進一步規(guī)范我市機關(guān)、事業(yè)單位人員交流和選拔方式,優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),建立和完善公開透明、公平公正的選人用人機制,根據(jù)《富陽市機關(guān)事業(yè)單位一般干部交流調(diào)動實施細則(試行)》(富委辦[2012]36號)和《富陽市事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員暫行辦法》(富人社[2013]207號)精神,經(jīng)研究,決定面向全市開展2014年市級機關(guān)、事業(yè)單位公開選調(diào)工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、選調(diào)范圍及選調(diào)條件

全市部分編制有空缺且需調(diào)入人員的市級機關(guān)(參公單位)、事業(yè)單位(具體單位及職位詳見附件1、附件2)。

(一)市級機關(guān)選調(diào)主任科員以下公務(wù)員具備條件:

1.本市范圍內(nèi)具有公務(wù)員身份人員(含參公對象);

2.取得公務(wù)員(參公)身份后工作滿3年及以上(其中新錄用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道公務(wù)員須工作滿5年),并征得所在單位及主管部門同意,歷年年度考核均為稱職及以上等次,且未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分,適合職位工作身體條件;

(二)事業(yè)單位選調(diào)工作人員具備條件:

1.本市范圍內(nèi)具有財政補助(全額事業(yè))身份人員;

2.教育、衛(wèi)生系統(tǒng)必須取得事業(yè)人員身份后工作滿10年,其他事業(yè)單位人員工作滿3年(其中新錄用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道事業(yè)單位工作人員須工作滿5年),并征得所在單位及主管部門同意,歷年年度考核均為合格及以上等次,且未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分,適合職位工作身體條件;

(三)其他

1.符合選調(diào)職位的其他資格條件。

2.鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)應(yīng)適當(dāng)控制公開選調(diào)報名人數(shù),原則上要求不超過各單位行政及事業(yè)各編制總數(shù)的5%;教育、衛(wèi)生報名人數(shù)由各主管部門嚴(yán)格把控,其中教育系統(tǒng)報名人數(shù)要求控制在總編制數(shù)的千分之一以內(nèi)。有關(guān)資格條件或相關(guān)資歷的計算,截止時間為2014年5月1日(參見附件3)。

二、選調(diào)辦法與程序

(一)選調(diào)辦法

本次選調(diào)堅持公開、競爭和擇優(yōu)的原則,所有職位均推行公開選調(diào),以個人量化考核、筆試和面試綜合成績從高分到低分確定考察人選,經(jīng)單位考察后擇優(yōu)確定選調(diào)人選。

(二)選調(diào)程序

選調(diào)包括現(xiàn)場報名、資格審查、筆試與面試、組織考察、確定人選、公示任職等程序:

1.現(xiàn)場報名

報名時間:2014年5月9日,上午8:30-11:30,下午1:30-5:00。

報名地點:市人力資源和社會保障局1樓交流大廳(迎賓北路166號永和大廈)

報名對象自行下載相關(guān)報名表格(附件5或附件6),按表中要求認真填寫后交于報名現(xiàn)場(一式一份),同時提交身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件。報名時提供近期免冠1寸彩色照片2張。

2.資格審查

各選調(diào)單位根據(jù)公開選調(diào)公告要求對報名對象進行資格審查。

3.個人量化考核

組織人事部門根據(jù)報名情況,對選調(diào)對象基本信息進行核實,對照評分標(biāo)準(zhǔn)(附件4)計算考核分。個人基本量化考核占綜合成績的20%。

4.筆試與面試

筆試由市組織人事部門負責(zé)組織實施(筆試時間、筆試地點詳見準(zhǔn)考證),筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)和綜合知識一門(滿分為100分)。面試由各選調(diào)單位自行組織實施,不設(shè)定入圍比例,市組織人事及紀(jì)檢部門做好面試工作的指導(dǎo)與監(jiān)督工作。筆試成績占綜合成績的30%、面試成績占綜合成績的50%,面試結(jié)束后,采用百分制計算選調(diào)對象個人綜合成績。

5.組織考察

市組織人事部門根據(jù)個人量化考核、筆試和面試綜合成績,按照從高分到低分的順序按1:1比例確定考察人選,并通知各選調(diào)單位進行考察??疾烨叭暨x調(diào)對象放棄資格,可從高分到低分依次替補。

6.確定人選

經(jīng)各選調(diào)單位或所在單位主管部門領(lǐng)導(dǎo)班子研究后上報市組織人事部門同意確定擬選調(diào)人員。

7.公示任職

對擬選調(diào)人員在規(guī)定時間內(nèi)進行公示,公示期為3個工作日,公示期內(nèi)無異議的按有關(guān)規(guī)定辦理正式轉(zhuǎn)任、調(diào)動手續(xù)。

三、報名有關(guān)要求

每位報名對象限報1個職位。各職位選調(diào)人數(shù)與符合條件報名人數(shù)的比例原則上不得低于l:2,專業(yè)性較強職位報名人數(shù)不足1:2的,視具體情況由組織人事部門商同選調(diào)單位研究討論后,確定是否進入公選程序。

其他未盡事宜請及時與市人力社保局公務(wù)員管理科聯(lián)系,咨詢電話:61761299。

更多信息請查看浙江省公務(wù)員選調(diào)及黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔網(wǎng)

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