2014年赤峰市克什克騰旗教育系統(tǒng)招聘專任教師實(shí)施方案
來(lái)源:克什克騰旗人民政府網(wǎng) 閱讀:1033 次 日期:2014-07-17 16:09:18
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為加快我旗教育事業(yè)發(fā)展,切實(shí)解決全旗教育系統(tǒng)師資力量不足問(wèn)題,旗人民政府決定公開(kāi)招聘80名教師充實(shí)到我旗教育系統(tǒng)工作。為確保招聘工作順利實(shí)施,特制定如下方案。

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持“公開(kāi)、公正、平等、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格工作程序,公開(kāi)招聘選拔優(yōu)秀教師。

二、招聘計(jì)劃

本次共有21所學(xué)校公開(kāi)招聘80名教師。其中定向招聘“六類服務(wù)基層項(xiàng)目”人員崗位32個(gè),定向招聘蒙古語(yǔ)授課人員崗位11個(gè)。

各崗位開(kāi)考比例不低于5:1,否則減少崗位或不予開(kāi)考?!绊?xiàng)目生”崗位,達(dá)不到開(kāi)考比例的,將該崗位數(shù)額調(diào)整到同學(xué)科普通崗位(調(diào)整后的崗位設(shè)置將及時(shí)公布)。

三、招聘范圍

2014年7月31日前畢業(yè)的國(guó)家計(jì)劃內(nèi)全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生,戶籍不限。

四、招聘條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守《中華人民共和國(guó)憲法》和法律,熱愛(ài)教育教學(xué)工作。

(二)具有良好的品行,無(wú)違法記錄,未被開(kāi)除過(guò)公職,未受過(guò)刑事處罰。

(三)年齡30歲以下(1984年1月1日以后出生)。

(四)報(bào)考經(jīng)棚一中教師崗位、職中數(shù)學(xué)教師崗位、經(jīng)棚二中和新廟中學(xué)化學(xué)教師崗位、萃英學(xué)校中學(xué)教師(語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、生物、歷史)崗位學(xué)歷要求:國(guó)家計(jì)劃內(nèi)師范類專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷、“211”工程院校非師范類相關(guān)專業(yè)(主修專業(yè))本科及以上學(xué)歷。

(五)報(bào)考職中(除數(shù)學(xué)教師崗?fù)猓┢渌處煃徫粚W(xué)歷要求:國(guó)家計(jì)劃內(nèi)全日制本科及以上學(xué)歷。

(六)報(bào)考小學(xué)音體美及幼兒教師崗位學(xué)歷要求:國(guó)家計(jì)劃內(nèi)全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷;報(bào)考小學(xué)音體美教師崗位的考生必須是參加術(shù)科加試提前錄取院校的畢業(yè)生。

(七)報(bào)考語(yǔ)文教師崗位的考生普通話必須達(dá)到二甲或以上水平,報(bào)考其它學(xué)科教師崗位的考生普通話必須達(dá)到二乙或以上水平。

(八)報(bào)考“項(xiàng)目生”崗位考生,必須是截止2014年7月31日前在克旗服務(wù)期滿且考核合格的“六類服務(wù)基層項(xiàng)目”人員和大學(xué)生退役士兵,其他人員不得報(bào)考?!傲惙?wù)基層項(xiàng)目”指:選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職計(jì)劃、高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃、農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲(chǔ)備高校畢業(yè)生計(jì)劃。

(九)符合招聘崗位的其他要求。

(十)各崗位報(bào)考所需專業(yè)等要求詳見(jiàn)附件《2014年克什克騰旗教育系統(tǒng)招聘教師職位表》。

五、招聘方式

本次招聘由筆試、專業(yè)測(cè)試、資格審查、體檢、考核、聘用六部分組成。

(一)筆試。

按崗位進(jìn)行筆試。

1.中小學(xué)教師筆試科目為《教育學(xué)》和《心理學(xué)》共一張卷,滿分100分;幼兒教師筆試科目為《學(xué)前教育學(xué)》和《學(xué)前心理學(xué)》共一張卷,滿分100分。

2.筆試采取閉卷形式。筆試科目不指定教材和復(fù)習(xí)范圍。

3.政策加分:蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族考生,卷面成績(jī)加2.5分。

蒙古語(yǔ)授課教師崗位為蒙古語(yǔ)試卷,蒙古語(yǔ)答題;漢語(yǔ)授課教師崗位為漢語(yǔ)試卷,漢語(yǔ)答題。同一試卷出現(xiàn)兩種以上文字的按零分處理。筆試成績(jī)按40%加權(quán)記入總成績(jī)(保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)四舍五入)。

(二)專業(yè)測(cè)試及總成績(jī)計(jì)算。

1.專業(yè)測(cè)試名額按筆試成績(jī)3:1比例確定(最后一名成績(jī)并列全部進(jìn)入專業(yè)測(cè)試)??忌艞墝I(yè)測(cè)試資格,所空名額不予遞補(bǔ)。

2.專業(yè)測(cè)試采用說(shuō)課的方式進(jìn)行。初高中教師崗位說(shuō)課內(nèi)容為高中(職中)學(xué)科課程;小學(xué)音體美教師崗位說(shuō)課內(nèi)容為初中學(xué)科課程;幼兒教師崗位說(shuō)課內(nèi)容為幼兒園教材(大、中、小班教材)。專業(yè)測(cè)試滿分為100分,測(cè)試成績(jī)按60%加權(quán)計(jì)入總成績(jī)(保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)四舍五入)。

3.總成績(jī)計(jì)算:(卷面成績(jī)+政策加分)×40%+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×60%=總成績(jī)。

(三)資格審查。

1.資格審查初審:招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)考生報(bào)名初審,初審不合格者不得報(bào)名。

2.資格審查復(fù)審:分別按崗位與考生總成績(jī)1:1的比例確定資格審查復(fù)審人選,同一崗位最后一名總成績(jī)并列的,超名額進(jìn)入資格審查復(fù)審程序。

進(jìn)入資格審查復(fù)審程序的考生需提供個(gè)人學(xué)籍檔案(密封)、報(bào)到證或待業(yè)證(無(wú)報(bào)到證或待業(yè)證者提供未簽約的就業(yè)協(xié)議書),審查不合格者不得進(jìn)入體檢程序,所空名額依次遞補(bǔ)??忌艞壻Y格審查復(fù)審資格,所空名額不予遞補(bǔ)。

(四)體檢。

資格審查復(fù)審合格者進(jìn)入體檢程序。

1.參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢。

2.考生在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的,取消其聘用資格??杖泵~從該崗位參加專業(yè)測(cè)試的考生中按照總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)(資格審查復(fù)審、體檢),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。考生放棄體檢資格,所空名額不予遞補(bǔ)。

(五)考核。

體檢合格者進(jìn)入考核程序。

1.考核由旗委組織部、人力資源和社會(huì)保障局、監(jiān)察局、編辦、教育局組成考核小組,對(duì)進(jìn)入考核程序考生提供的考核材料進(jìn)行審核。

2.考核的主要內(nèi)容為考生在居住地或靈活就業(yè)單位的工作生活表現(xiàn),是否有違法違紀(jì)行為。

3.考核不合格的考生,取消其聘用資格,所空崗位不予遞補(bǔ)??忌粎⒓涌己耍諐徫徊挥柽f補(bǔ)。

(六)聘用。

1.按招聘崗位分別劃線,分別錄取,每崗位錄取的最后一名總成績(jī)并列,查閱小數(shù)點(diǎn)后第三位小數(shù)區(qū)分,如仍并列,采取加試方法擇優(yōu)選拔,加試內(nèi)容為《行政職業(yè)能力測(cè)試》。考生放棄錄取資格,所空崗位不予遞補(bǔ)。

2.擬聘用人員公示七天。

3.所有聘用人員由旗人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)。

六、工資福利待遇和管理

(一)招聘的教師實(shí)行聘用制管理,聘用學(xué)校與錄取的考生簽訂試用合同,試用期為一年,聘用合同由旗人才中心統(tǒng)一簽訂。試用期滿后由人力資源和社會(huì)保障局、教育局、聘用學(xué)校對(duì)試用人員進(jìn)行考核,考核合格者可繼續(xù)聘用,并按期轉(zhuǎn)正定級(jí),不合格者解聘。

(二)招聘的教師納入財(cái)政全額撥款人員序列,享受國(guó)家事業(yè)單位相應(yīng)的工資福利待遇。

七、報(bào)名方式

(一)考生報(bào)名時(shí)需攜帶有效證件、證書,包括:畢業(yè)證、二代身份證、戶口簿、普通話等級(jí)證書、項(xiàng)目生服務(wù)證書、貧困生證明(所有原件均需提供一份相應(yīng)復(fù)印件,并自行打印畢業(yè)證在學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn上的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》,確保驗(yàn)證期有效以便查詢),近期一寸免冠照片3張,到旗人才交流中心領(lǐng)取報(bào)名表,確定競(jìng)聘崗位。

(二)報(bào)名地點(diǎn):克旗人才交流服務(wù)中心(旗黨政綜合樓301室),聯(lián)系電話:0476—5235280。

(三)報(bào)名時(shí)間:

1.“項(xiàng)目生”崗位報(bào)名時(shí)間:2014年7月28日至7月31日,工作日8:30-12:00、14:30-17:30;

2.其他崗位報(bào)名時(shí)間:2014年8月7日至8月14日,工作日8:30-12:00、14:30-17:30;

(四)筆試準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間:2014年8月27日,工作日8:30-12:00、14:30-17:30。

(五)筆試時(shí)間:2014年8月28日;筆試地點(diǎn):詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

(六)專業(yè)測(cè)試時(shí)間與專業(yè)測(cè)試地點(diǎn)另行通知。

(七)收費(fèi):報(bào)名費(fèi)20元,筆試考務(wù)費(fèi)50元;專業(yè)測(cè)試費(fèi)50元;體檢費(fèi)按醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

1.2013年畢業(yè)生報(bào)名費(fèi)和筆試、專業(yè)測(cè)試考務(wù)費(fèi)減半收??;

2.2014年畢業(yè)生、貧困生報(bào)考免收?qǐng)?bào)名費(fèi)和筆試、專業(yè)測(cè)試考務(wù)費(fèi)。

八、其他事宜

考生請(qǐng)登錄克旗人民政府網(wǎng)(網(wǎng)站http://www.kskt.gov.cn/)及時(shí)查閱招聘相關(guān)信息、通知、公示等內(nèi)容??忌捎谖醇皶r(shí)查閱相關(guān)信息、通知,貽誤應(yīng)聘時(shí)機(jī)的,后果自負(fù)。

九、工作要求

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。公開(kāi)考錄工作責(zé)任重大,旗人民政府研究決定,成立由分管副旗長(zhǎng)為組長(zhǎng)、旗委組織部部長(zhǎng)為副組長(zhǎng)、旗監(jiān)察局、人社局、編辦等部門主要負(fù)責(zé)人為成員的旗招聘事業(yè)編工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)報(bào)名、筆試、專業(yè)測(cè)試、資格審查、體檢、考核、聘用等各環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和總體協(xié)調(diào)。

(二)強(qiáng)化監(jiān)督檢查。各有關(guān)部門要密切配合,通力合作,嚴(yán)肅紀(jì)律,旗監(jiān)察局嚴(yán)格掌控考錄工作各關(guān)鍵環(huán)節(jié),對(duì)考錄過(guò)程中發(fā)現(xiàn)違紀(jì)問(wèn)題的單位或個(gè)人,將依法、依紀(jì)嚴(yán)肅追究其責(zé)任,全力確保本次招聘工作公開(kāi)、公平、公正、有序開(kāi)展。

(三)嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)。對(duì)考生的資格審查貫穿考錄工作全過(guò)程,在考錄的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假,有違紀(jì)違規(guī)的,按不同情況分別給予考試成績(jī)無(wú)效、取消錄用資格、兩年內(nèi)不得參加克旗事業(yè)編制考試的處罰。

更多信息請(qǐng)查看內(nèi)蒙古自治區(qū)教師招聘考試網(wǎng)

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