根據(jù)市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào)）等文件及《萬(wàn)州區(qū)2014年上半年公開(kāi)（考核）招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》的有關(guān)規(guī)定，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，制定萬(wàn)州區(qū)2014年上半年公開(kāi)（考核）招聘事業(yè)單位工作人員面試考核實(shí)施方案。

一、面試（考核）的組織領(lǐng)導(dǎo)

面試（考核）由區(qū)人力社保局與有招聘計(jì)劃的招聘單位主管部門共同組織，在紀(jì)檢監(jiān)察工作人員監(jiān)督下實(shí)施。

二、面試（考核）對(duì)象

本次公開(kāi)（考核）招聘面試（考核）對(duì)象包括考試招聘和直接考核招聘兩種方式的經(jīng)資格復(fù)審合格（含遞補(bǔ)）考生。

三、面試（考核）辦法、時(shí)間及地點(diǎn)

根據(jù)招聘崗位性質(zhì)特點(diǎn)，結(jié)合具體實(shí)際，面試（考核）分為結(jié)構(gòu)化面試、講課方式（上片段課）及專業(yè)能力現(xiàn)場(chǎng)實(shí)作考核三種方式。具體安排情況如下：

（一）考試方式招聘的面試

1、結(jié)構(gòu)化面試：

（1）報(bào)考區(qū)衛(wèi)生局系統(tǒng)各單位,水利局（防洪辦），國(guó)土局（統(tǒng)一征地辦、土地開(kāi)發(fā)整理中心、白土國(guó)土所），安監(jiān)局（安全生產(chǎn)考試中心），林業(yè)局（城郊林業(yè)站），江南新區(qū)（城市建設(shè)辦、市政辦），區(qū)委辦（信息中心），交委（公路養(yǎng)護(hù)二段、公路養(yǎng)護(hù)三段），經(jīng)開(kāi)區(qū)（土地儲(chǔ)備中心），城鄉(xiāng)建委（規(guī)劃院地理信息中心、建設(shè)工程施工安全管理站），人社局（職工醫(yī)保中心），市政局（市政園林處），民政局（假肢康復(fù)中心、社會(huì)福利院），教委系統(tǒng)所屬的委屬高中心理健康、委屬學(xué)校衛(wèi)生保健、三峽水電校法律及教育管理的各崗位，面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。即由主考官提問(wèn)，考生答題，考官現(xiàn)場(chǎng)打分。主要考察考生的適應(yīng)崗位能力、職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)和邏輯思維能力及儀表儀容等。面試分值為100分。面試成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年7月24日（星期四）上午8:00。

面試地點(diǎn)：萬(wàn)州二中勵(lì)志樓（萬(wàn)州區(qū)白巖路135號(hào)）。

（2）報(bào)考區(qū)委宣傳部（三峽都市報(bào)社）編輯記者崗位的，面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。即由主考官提問(wèn)，考生答題，考官現(xiàn)場(chǎng)打分。主要考察考生的專業(yè)知識(shí)、適應(yīng)崗位能力、職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)和邏輯思維能力及儀表儀容等。面試分值為100分。面試成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年7月30日（星期三）下午14:30。

面試地點(diǎn)：萬(wàn)州區(qū)人才交流中心（國(guó)本路51號(hào)）。

（3）報(bào)考區(qū)文廣新局（萬(wàn)州區(qū)博物館）考古和文物崗位的，面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。即由主考官提問(wèn)，考生答題，考官現(xiàn)場(chǎng)打分。主要考察考生的專業(yè)知識(shí)、適應(yīng)崗位能力、職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)和邏輯思維能力及儀表儀容等。面試分值為100分。面試成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年7月25日（星期五）上午9:30。

面試地點(diǎn)：萬(wàn)州區(qū)博物館（王牌路521號(hào)）。

2、講課方式的面試：

（1）報(bào)考區(qū)教委系統(tǒng)所屬分水中學(xué)、龍駒中學(xué)、外國(guó)語(yǔ)學(xué)校、太安初中、白土初中、三峽師范附屬幼兒園、委屬初中、委屬小學(xué)、城區(qū)幼兒園、三峽水電校（除法律和教育管理崗位以外）各崗位的面試，采取按指定課題備課30分鐘后、上片段課10分鐘的方式。面試分值為100分。面試成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年7月24日（星期四）上午8:00。

面試地點(diǎn)：萬(wàn)州二中勵(lì)志樓（萬(wàn)州區(qū)白巖路135號(hào)）。

面試教材：面試的教材由面試工作組統(tǒng)一提供。

考生面試復(fù)習(xí)準(zhǔn)備時(shí)，高中、初中參考相應(yīng)學(xué)科起始年級(jí)教材，小學(xué)參考相應(yīng)學(xué)科小學(xué)四年級(jí)教材，城區(qū)幼兒園學(xué)前教育參考重慶市幼兒活動(dòng)發(fā)展課程《語(yǔ)言活動(dòng)方案》教材，三峽師范附屬幼兒園幼教體育參考幼兒園《體育》教材；三峽水電校汽車構(gòu)造參考北京郵電大學(xué)出版社《汽車發(fā)動(dòng)機(jī)構(gòu)造與維修》教材、三峽水電校建筑材料參考重慶大學(xué)出版社《建筑材料》教材、三峽水電校建筑結(jié)構(gòu)參考高等教育出版社《建筑結(jié)構(gòu)》教材、三峽水電校中職語(yǔ)文參考西北工業(yè)大學(xué)出版社《語(yǔ)文》中職教材、三峽水電校制圖參考北京藝術(shù)與科學(xué)電子出版社《AutoCAD建筑制圖》教材、三峽水電校歷史參考四川教育出版社《中國(guó)歷史》義務(wù)教育教材、三峽水電校中職音樂(lè)參考西北工業(yè)大學(xué)出版社《音樂(lè)欣賞》中職教材、三峽水電校電工基礎(chǔ)參考中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社《電工基礎(chǔ)》教材。

（2）報(bào)考區(qū)教委（一職中）“學(xué)前教育實(shí)習(xí)指導(dǎo)”崗位的面試，采取按指定課題備課30分鐘后、上片段課10分鐘的方式。面試分值為100分。面試成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年7月28日（星期一）下午14:30。

面試地點(diǎn)：萬(wàn)州第一職業(yè)高級(jí)中學(xué)（金龍-警察路1號(hào)）。

面試教材：面試的教材由面試工作組提供。

考生面試復(fù)習(xí)準(zhǔn)備時(shí)，可參考《幼兒園教育活動(dòng)設(shè)計(jì)例選》。

3、專業(yè)能力現(xiàn)場(chǎng)實(shí)作考核的面試：

（1）報(bào)考區(qū)環(huán)保局（環(huán)境監(jiān)測(cè)站）環(huán)境監(jiān)測(cè)崗位的，采取現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作考核方式，主要進(jìn)行化學(xué)分析基本操作技能考核。面試分值為100分。面試成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年7月31日（星期四）上午8:30。

面試地點(diǎn)：萬(wàn)州區(qū)環(huán)境監(jiān)測(cè)站（萬(wàn)州區(qū)天臺(tái)路19號(hào)）實(shí)驗(yàn)樓。

（2）報(bào)考區(qū)教委（重慶幼專）輔導(dǎo)員崗位的，采取專業(yè)能力現(xiàn)場(chǎng)考核方式。主要包括：1、選崗理由陳述；2、制定與崗位相關(guān)的工作方案。面試分值為100分。面試成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年7月29日（星期二）上午8:30。

面試地點(diǎn)：重慶幼專（萬(wàn)州區(qū)天城鎮(zhèn)育才路1號(hào)）弘藝樓。

（二）直接考核方式招聘的面試

1、結(jié)構(gòu)化面試：

（1）報(bào)考區(qū)國(guó)土局（統(tǒng)一征地辦），區(qū)科委（科技信息中心），區(qū)林業(yè)局（林科所），區(qū)財(cái)政局（投資評(píng)審中心），區(qū)市政局（市政園林處）各崗位的考核采取結(jié)構(gòu)化面試方式。即由主考官提問(wèn)，考生答題，考官現(xiàn)場(chǎng)打分。主要考察考生的適應(yīng)崗位能力、職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)和邏輯思維能力及儀表儀容等。面試分值為100分。面試成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年7月24日（星期四）上午8:00。

面試地點(diǎn)：萬(wàn)州二中勵(lì)志樓（萬(wàn)州區(qū)白巖路135號(hào)）。

（2）報(bào)考區(qū)農(nóng)委種子管理站、農(nóng)技推廣站、土肥管理站、水產(chǎn)研究所、三峽農(nóng)科院各崗位的考核采取結(jié)構(gòu)化面試方式。即由主考官提問(wèn)，考生答題，考官現(xiàn)場(chǎng)打分。主要考察考生的專業(yè)知識(shí)、適應(yīng)崗位能力、職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)和邏輯思維能力及儀表儀容等。面試分值為100分。面試成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年7月28日（星期一）上午8：30。

面試地點(diǎn)：重慶三峽農(nóng)科院（萬(wàn)州區(qū)廈門路600號(hào)）。

（3）報(bào)考區(qū)城鄉(xiāng)建委所屬房管局、城建工程處、質(zhì)監(jiān)站、建設(shè)工程招投標(biāo)辦、規(guī)劃院（地理信息中心）各崗位的考核采取結(jié)構(gòu)化面試方式。即由主考官提問(wèn)，考生答題，考官現(xiàn)場(chǎng)打分。主要考察考生的專業(yè)知識(shí)、適應(yīng)崗位能力、職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)和邏輯思維能力及儀表儀容等。面試分值為100分。面試成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年8月1日（星期五）上午8:30。

面試地點(diǎn)：萬(wàn)州區(qū)人才交流中心（國(guó)本路51號(hào)）。

（4）報(bào)考區(qū)衛(wèi)生局系統(tǒng)所屬婦幼保健院、三峽中心醫(yī)院、區(qū)人民醫(yī)院、第一人民醫(yī)院各崗位的考核采取結(jié)構(gòu)化面試方式。即由主考官提問(wèn)，考生答題，考官現(xiàn)場(chǎng)打分。主要考察考生的專業(yè)知識(shí)、適應(yīng)崗位能力、職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)和邏輯思維能力及儀表儀容等。面試分值為100分。面試成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年7月30日（星期三）上午8：30。

面試地點(diǎn)：重慶三峽中心醫(yī)院科技樓4樓會(huì)議室（萬(wàn)州區(qū)新城路165號(hào)）。

2、講課方式的考核：

（1）報(bào)考區(qū)委黨校教師崗位的考核采取講課方式進(jìn)行，由考生自定專題試講40分鐘。主要考核考生的專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備、教學(xué)方法手段、教學(xué)基本功、教學(xué)模式與創(chuàng)新、教學(xué)效果等?？己顺煽?jī)滿分為100分，考核成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年7月25日（星期五）上午8:30。

面試地點(diǎn)：萬(wàn)州區(qū)委黨校(萬(wàn)州區(qū)孫家書(shū)房上街18號(hào))。

（2）報(bào)考區(qū)教委所屬萬(wàn)州電大教育學(xué)、三峽水電校農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、萬(wàn)三中高中英語(yǔ)崗位的考核采取講課方式進(jìn)行，考生按指定課題備課30分鐘后，上片段課10分鐘。考核成績(jī)滿分為100分，考核成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

考生面試復(fù)習(xí)準(zhǔn)備時(shí)，萬(wàn)州電大教育學(xué)參考中國(guó)教育學(xué)會(huì)教育學(xué)研究會(huì)編寫(xiě)的《高等教育學(xué)》教材；三峽水電校農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)參考浙江大學(xué)出版社《農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)》教材；萬(wàn)三中高中英語(yǔ)參考學(xué)科起始年級(jí)教材。

面試時(shí)間：2014年7月24日（星期四）上午8:00。

面試地點(diǎn)：萬(wàn)州二中勵(lì)志樓（萬(wàn)州區(qū)白巖路135號(hào)）。

（3）報(bào)考區(qū)教委（重慶幼專）“學(xué)前教育”崗位的考核采取講課方式進(jìn)行，包括：1、儀容儀表及選崗理由陳述；2、按指定課題備課30分鐘后，上片段課15分鐘?？己顺煽?jī)滿分為100分，考核成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年7月29日（星期二）上午8:30。

面試地點(diǎn)：重慶幼專（萬(wàn)州區(qū)天城鎮(zhèn)育才路1號(hào)）弘藝樓。

3、專業(yè)能力現(xiàn)場(chǎng)考核的面試：

（1）報(bào)考區(qū)環(huán)保局環(huán)境監(jiān)測(cè)站“環(huán)境監(jiān)測(cè)”崗位的考核采取實(shí)際操作考核方式進(jìn)行，包括：1、化學(xué)分析基本操作技能考核；2、氣相色譜操作技能考核；3、專業(yè)英語(yǔ)能力考核?？己顺煽?jī)滿分為100分，其中基本操作占40%,氣相色譜操作占40%，專業(yè)英語(yǔ)占20%?？己顺煽?jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年7月31日（星期四）上午8:30。

面試地點(diǎn)：萬(wàn)州區(qū)環(huán)境監(jiān)測(cè)站（萬(wàn)州區(qū)天臺(tái)路19號(hào)）實(shí)驗(yàn)樓。

（2）報(bào)考區(qū)教委所屬重慶幼專的教學(xué)秘書(shū)、心理咨詢、體育、表演、藝術(shù)設(shè)計(jì)、音樂(lè)、圖書(shū)館信息技術(shù)崗位和特教中心的“特教美工”、“特教音樂(lè)”崗位的考核采取實(shí)際操作考核方式進(jìn)行。各崗位具體考核辦法分別為：

重慶幼專教學(xué)秘書(shū)、心理咨詢崗位：1、儀容儀表及選崗理由陳述；2、制定與崗位相關(guān)的工作方案。

重慶幼專體育崗位：1、儀容儀表及選崗理由陳述；2、按指定課題準(zhǔn)備30分鐘后，說(shuō)課10分鐘；3、專業(yè)技能展示。

重慶幼專表演崗位：1、儀容儀表及選崗理由陳述；2、指定文章朗誦；3、自選才藝表演。（考生自備自選才藝表演器材）

重慶幼專藝術(shù)設(shè)計(jì)崗位：1、儀容儀表及選崗理由陳述；2、根據(jù)提供的素材現(xiàn)場(chǎng)制作。

重慶幼專音樂(lè)崗位：1、儀容儀表及選崗理由陳述。2、自選曲目演奏（鋼琴）、演唱各一首；3、指定歌曲即興伴奏一首（鋼琴）。

重慶幼專圖書(shū)館信息技術(shù)崗位：1、儀容儀表及選崗理由陳述；2、圖書(shū)館操作技能實(shí)作。

特教中心特教美工、特教音樂(lè)崗位：專業(yè)能力現(xiàn)場(chǎng)實(shí)作考核。

各崗位考核成績(jī)滿分為100分，考核成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年7月29日（星期二）上午8:30。

面試地點(diǎn)：重慶幼專（萬(wàn)州區(qū)天城鎮(zhèn)育才路1號(hào)）弘藝樓。

（3）報(bào)考區(qū)教委（一職中美術(shù)實(shí)習(xí)指導(dǎo)、舞蹈實(shí)習(xí)指導(dǎo)）崗位的考核采取現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作考核方式進(jìn)行。各崗位具體考核辦法分別為：

美術(shù)實(shí)習(xí)指導(dǎo)：

1、相關(guān)學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷自我介紹；

2、現(xiàn)場(chǎng)繪畫(huà)（油畫(huà)）。（考生自備完成油畫(huà)作品必備的物品）

舞蹈實(shí)習(xí)指導(dǎo)：

1、相關(guān)學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷自我介紹；

2、現(xiàn)場(chǎng)表演成品舞蹈（自備）；

3、即興舞蹈。（考生自備成品舞蹈音樂(lè)U盤、服裝、道具、化妝）

各崗位考核成績(jī)滿分為100分，考核成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢人選。

面試時(shí)間：2014年7月28日（星期一）下午14:30。

面試地點(diǎn)：重慶萬(wàn)州第一職業(yè)高級(jí)中學(xué)（金龍-警察路1號(hào)）。

以上所有面試考核方式及辦法等事項(xiàng)詳見(jiàn)附件《萬(wàn)州區(qū)2014年上半年公開(kāi)（考核）招聘事業(yè)單位工作人員面試考核方案一覽表》。

四、面試考核流程

（一）結(jié)構(gòu)化面試流程

1.考生按規(guī)定時(shí)間報(bào)到并當(dāng)場(chǎng)繳納面試費(fèi)后（遞補(bǔ)考生須現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)資格復(fù)審合格），根據(jù)面試分組到相應(yīng)等候室報(bào)到，由工作人員核定準(zhǔn)考證和身份證后抽簽。

2.在工作人員安排下按抽簽號(hào)順序，由工作人員指引至面試室等候面試。嚴(yán)禁調(diào)換和變更抽簽順序，違者面試成績(jī)作零分處理。

3.應(yīng)試人員經(jīng)主考官允許后進(jìn)入面試室，將抽簽號(hào)交主考官，并向各位考官報(bào)告本人的抽簽序號(hào)，但不得透露自己的姓名和準(zhǔn)考證號(hào)，違者面試成績(jī)作零分處理。

4.主考官講完導(dǎo)入語(yǔ)后，宣布面試開(kāi)始，計(jì)時(shí)員開(kāi)始計(jì)時(shí)，面試時(shí)間10分鐘，面試進(jìn)行8分鐘時(shí)，計(jì)時(shí)員舉牌發(fā)出提醒信號(hào)，10分鐘時(shí)舉牌發(fā)出終止信號(hào)。

5.面試時(shí)間到由計(jì)時(shí)員報(bào)告主考官，即刻終止考生面試，并宣布應(yīng)試人員面試結(jié)束。

6.每位應(yīng)試人員面試結(jié)束后，退出面試室，由工作人員安排到面試室外等侯成績(jī)公布。

7.應(yīng)試人員面試結(jié)束后，考官按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)獨(dú)立給出各自的評(píng)分；并由計(jì)分員收齊各位考官的評(píng)分表，算出考生的平均分（面試考官在7人以上時(shí)，去掉一個(gè)最高分和最低分后計(jì)算）即為該考生面試成績(jī)的最后得分。

8.后一位考生面試結(jié)束后，由工作人員安排前一位考生進(jìn)入面試室聽(tīng)取主考官公布面試成績(jī)，并由考生簽字確認(rèn)，考生簽字確認(rèn)成績(jī)后退出面試場(chǎng)，不得返回等候室，不得與未面試考生接觸。

9.每位考生成績(jī)公布后，由計(jì)分員將所有考官的評(píng)分表連同該考生的抽簽號(hào)一并裝入單獨(dú)信封，信封封面書(shū)寫(xiě)面試組名、考生抽簽號(hào)及考生面試成績(jī)，并由記分員簽字后統(tǒng)一交登分組工作人員進(jìn)行成績(jī)登錄。

（二）講課方式的面試考核流程

1.考生按規(guī)定時(shí)間報(bào)到并當(dāng)場(chǎng)繳納面試費(fèi)后（遞補(bǔ)考生須經(jīng)資格復(fù)審合格），根據(jù)面試分組到相應(yīng)等候室報(bào)到，由工作人員核定準(zhǔn)考證和身份證后抽簽。

2.在工作人員的安排下，按抽簽號(hào)順序依次進(jìn)入準(zhǔn)備室備課30分鐘。嚴(yán)禁考生私自調(diào)換和變更抽簽順序進(jìn)行備課，違者面試成績(jī)作零分處理。

3.聽(tīng)從備課室工作人員安排，在指定位置按指定課題認(rèn)真?zhèn)湔n，考生在備課和面試時(shí)不得自帶教材、任何教學(xué)輔助資料和教具器材等；備課時(shí)間一到，立即停止備課，將備課紙交工作人員，并依次等候參加面試。

4.在工作人員安排下憑抽簽號(hào)，攜本人備課教案，由工作人員指引至面試室等候面試。

5.應(yīng)試人員經(jīng)主考官允許后進(jìn)入面試室，將抽簽號(hào)交主考官，并向各位考官報(bào)告本人的抽簽序號(hào)，但不得透露自己的姓名和準(zhǔn)考證號(hào)，違者面試成績(jī)作零分處理。

6.主考官講完導(dǎo)入語(yǔ)后，宣布面試開(kāi)始，計(jì)時(shí)員開(kāi)始計(jì)時(shí)，面試時(shí)間10分鐘。

7.面試時(shí)間到由計(jì)時(shí)員報(bào)告主考官，即刻終止考生面試，并宣布應(yīng)試人員面試結(jié)束。

8.每位應(yīng)試人員面試結(jié)束后，將題簽及備課教案交給主考官，退出面試室，由工作人員安排到面試室外等侯成績(jī)公布。

9.應(yīng)試人員面試結(jié)束后，考官按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)獨(dú)立給出各自的評(píng)分；并由計(jì)分員收齊各位考官的評(píng)分表進(jìn)行統(tǒng)分，各位考官的平均分（面試考官在7人以上時(shí)，去掉一個(gè)最高分和最低分后計(jì)算）即為考生面試成績(jī)。

10.后一位考生面試結(jié)束后，由工作人員憑前一位考生的成績(jī)確認(rèn)表向考生公布面試成績(jī)，并由考生簽字確認(rèn)。考生在確認(rèn)成績(jī)后退出面試場(chǎng)，不得返回等候室和備課室，不得與未面試考生接觸。

11.每位考生成績(jī)公布后，由計(jì)分員將所有考官的評(píng)分表連同該考生的抽簽號(hào)（題簽）、備課教案、教材等資料一并裝入單獨(dú)信封，信封封面書(shū)寫(xiě)面試組名、考生抽簽號(hào)，并由記分員簽字后交登分組工作人員進(jìn)行成績(jī)登錄。

（三）專業(yè)能力現(xiàn)場(chǎng)考核流程

專業(yè)能力現(xiàn)場(chǎng)實(shí)作考核面試流程按各專業(yè)崗位考核面試的具體流程要求進(jìn)行。

五、面試考核考生注意事項(xiàng)

1.考生務(wù)于規(guī)定時(shí)間到面試考場(chǎng)報(bào)到并當(dāng)場(chǎng)繳納面試費(fèi)40元方可參加面試考核（遞補(bǔ)考生須現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)資格復(fù)審合格）。在規(guī)定報(bào)到時(shí)間后30分鐘內(nèi)仍未到達(dá)等候室者，視為自動(dòng)放棄面試資格，不得再進(jìn)入面試考場(chǎng)?？忌嬖嚳己藞?bào)到時(shí)須交驗(yàn)《準(zhǔn)考證》、本人身份證。

2.將手機(jī)等通訊工具關(guān)閉后交工作人員統(tǒng)一保管或按工作人員安排放在指定位置，否則按違紀(jì)處理。如有特殊情況必須及時(shí)向考場(chǎng)工作人員報(bào)告。

3.在候試期間，要耐心等待，不得隨意離開(kāi)等候室，如因特殊情況需離開(kāi)等候室的，須報(bào)告等候室工作人員同意后并由工作人員全程監(jiān)督。

4.妥善保管好抽簽序號(hào)，面試考核全過(guò)程不得向工作人員和考官透露自己姓名、準(zhǔn)考證號(hào)等信息。

5.面試時(shí)必須使用普通話作答。

六、面試紀(jì)律要求

（一）為確保面試考核工作的公開(kāi)、公平和公正，面試的全過(guò)程在紀(jì)檢監(jiān)察工作人員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督下進(jìn)行。

（二）對(duì)在面試考核過(guò)程中，未按規(guī)定操作和徇私舞弊的人員，一經(jīng)查實(shí)將按照有關(guān)黨紀(jì)、政紀(jì)規(guī)定，予以嚴(yán)肅處理。

萬(wàn)州區(qū)人力資源和社會(huì)保障

2014年7月21日

萬(wàn)州區(qū)2014年上半年公開(kāi)（考核）招聘事業(yè)單位工作人員面試考核方案一覽表

更多信息請(qǐng)查看重慶市事業(yè)單位招聘網(wǎng)