1、此次公開遴選在什么范圍內開展？

此次公開遴選公務員在六安市范圍內，從縣（區(qū)）以下機關公務員以及參照公務員法管理單位符合條件的工作人員中，遴選主任科員以下公務員。

2、哪些人員不能報考？

（1）尚在試用期內的。

（2）受處分期間或者未滿影響期限的。

（3）涉嫌違法違紀，正在接受有關專門機構審查，尚未作出結論的。

（4）重要公務尚未處理完畢，且須由本人繼續(xù)處理的。

（5）非本市公務員（參公管理單位工作人員）。

（6）其他不適合參加遴選的人員。

此外，報考人員應當遵守有關任職回避的規(guī)定，不得報考與遴選單位公務員有《公務員法》第六十八條所列情形的職位。

3、2014年在職學習已畢業(yè)，但尚未取得職位要求的學歷（學歷）證書的人員可否報考？

可以。已修完教學計劃規(guī)定課程、各科成績合格、2014年在職學習已畢業(yè)，但報名時尚未取得學歷（學位）證書的人員，可憑學校或省、市教育主管部門出具的書面證書和有關證件材料，并攜帶本人書寫的承諾書至報考單位進行報名。筆試結束后，資格復審時仍不能提供學歷（學位）證書原件的，或原件與證明材料不一致的，取消面試資格。

4、非六安市基層服務項目人員服務期滿后，考入六安市縣級以下基層公務員隊伍的，能否比照本地基層服務期滿后考入公務員隊伍的人員，其基層公務員崗位或參照公務員法管理機關（單位）工作人員崗位工作經歷放寬至3年？

不能比照。外市基層服務項目人員考入我市縣級以下基層公務員隊伍的，須在我市縣級以下基層公務員崗位或參照公務員法管理機關（單位）工作人員崗位工作滿5年。

5、科級領導職務或非領導職務的公務員（參公管理單位工作人員）能否報考市直機關科員崗位？

可以報考。一旦錄取，科級職務不再保留，可享受科級非領導職務工資待遇。

6、原為全額撥款事業(yè)單位工作人員，單位參公管理后，參公前工作年限可否合并計算基層公務員工作年限？

不能合并計算。報考人員需具有5年以上縣級以下參照公務員法管理機關（單位）工作經歷（自單位批準參公之日起計算）。

六安市市直機關公開遴選公務員

領導小組辦公室

2014年7月28日

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