2014年寧波市機(jī)構(gòu)編制管理服務(wù)中心招聘工作人員公告
來源:寧波市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:624 次 日期:2014-08-01 16:55:53
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根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意,市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室下屬單位寧波市機(jī)構(gòu)編制管理服務(wù)中心決定面向?qū)幉ù笫泄_招聘事業(yè)編制工作人員1名?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位簡(jiǎn)介

寧波市機(jī)構(gòu)編制管理服務(wù)中心是市編委辦所屬公益一類事業(yè)單位。主要負(fù)責(zé)市機(jī)構(gòu)編制電子政務(wù)、信息化建設(shè)、政務(wù)信息公開和全市機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理系統(tǒng)的建設(shè)、日常管理以及全市機(jī)構(gòu)編制統(tǒng)計(jì)工作等。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行,通過筆試、面試、體檢和考核等程序面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員。

三、招聘對(duì)象基本條件

(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);

(二)遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);

(三)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)具備崗位所需的其他條件。

四、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件

招聘崗位 崗位類別 人數(shù) 崗位職責(zé) 招聘專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)要求 招聘范圍 其他資格條件
人事主管 專技 1 負(fù)責(zé)人事管理、統(tǒng)計(jì)、文書等工作 行政管理、人力資源管理專業(yè);大學(xué)本科及以上學(xué)歷 寧波市戶籍 1.有5年及以上從事人力資源管理工作經(jīng)歷; 2.具有助理經(jīng)濟(jì)師及以上專業(yè)技術(shù)任職資格; 3.年齡在35周歲及以下。

注:學(xué)歷、職稱、從業(yè)資格的取得時(shí)間和年齡、工作經(jīng)歷的計(jì)算截止日均為公告發(fā)布之日;境外留學(xué)回國(guó)人員報(bào)名時(shí)須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書,專業(yè)相近的以所學(xué)課程情況為準(zhǔn)。

五、招聘辦法和步驟

(一)報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名時(shí)間:2014年8月12日(上午9:00-12:00,下午14:30-17:00);

2、報(bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系方式:寧波市柳汀街557號(hào)市人才大廈211室,電話:55117086、89186207,聯(lián)系人:項(xiàng)老師;

3、報(bào)名辦法:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。先從寧波市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上下載并填好報(bào)名表(詳見附件1),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶報(bào)名表、本人簡(jiǎn)歷、身份證、戶口本、畢業(yè)證書(或教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書)、勞動(dòng)(聘用)合同(或養(yǎng)老保險(xiǎn)交費(fèi)憑據(jù))、單位出具的從事人力資源管理工作經(jīng)歷證明、職稱證書、近期免冠1寸照片1張及相關(guān)證件的原件和復(fù)印件到指定地點(diǎn)報(bào)名。

4、應(yīng)聘人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效,報(bào)名時(shí),招聘單位將對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行審查,向?qū)彶槲赐ㄟ^者說明理由。證件不全或提供證件與報(bào)考資格條件不相符者,不能通過報(bào)名資格審查。

5、報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不能低于3:1,在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi),符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3:1的,將取消該崗位招聘。

6、報(bào)名資格審查通過名單將于報(bào)名結(jié)束后一周內(nèi)在寧波市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室網(wǎng)站(http://www.nbbb.gov.cn)上公布,請(qǐng)通過報(bào)名資格審查的考生于2014年8月28日前到招聘單位領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(二)考試

本次公開招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

1、筆試

筆試內(nèi)容為招聘崗位所必須具備的綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)。具體考試科目由主管部門委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題,筆試卷面總分為100分,不足60分者淘汰。筆試時(shí)間暫定于2014年8月30日上午09時(shí)至11時(shí),筆試地點(diǎn)和具體事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證,考生憑身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

筆試后,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:3比例確定面試對(duì)象(不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試)。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單于筆試后15個(gè)工作日在市編委辦網(wǎng)站(http://www.nbbb.gov.cn)上公布,進(jìn)入面試的考生可在網(wǎng)上下載《面試通知》。

2、面試

面試主要測(cè)試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試總分為100分,不足60分者淘汰??忌鷳{身份證和準(zhǔn)考證,按照《面試通知》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的,視作放棄面試,由此產(chǎn)生的面試空缺名額不替補(bǔ)。

3、成績(jī)

考試總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)的40%和面試成績(jī)的60%之和,滿分100分。在面試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對(duì)象,總成績(jī)相同,按筆試成績(jī)排序,總成績(jī)和筆試成績(jī)都相同的增加考試課目。面試和考試總成績(jī)以及參加體檢與考核人員名單面試于面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在市編委辦網(wǎng)站(http://www.nbbb.gov.cn)上公布。

(三)體檢與考核

參加體檢人員在網(wǎng)上下載體檢通知(或在接到電話通知)后,按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

體檢結(jié)束后,招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考核??己瞬缓细裾咛蕴?/P>

因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在面試合格人員中,按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(四)公示與聘用

擬聘用人員名單由主管部門報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后,同時(shí)在寧波人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)及市編委辦網(wǎng)站上公示七個(gè)工作日。公示期滿后無異議,辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,須在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期間辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)。沒有辦理的,在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期滿時(shí),解除聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的,將取消聘用資格。

本次公開招聘咨詢電話:89186207

本次公開招聘監(jiān)督電話:89183118

寧波市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

2014年8月1日

附件:寧波市機(jī)構(gòu)編制管理服務(wù)中心公開招聘工作人員報(bào)名表

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《寧波市機(jī)構(gòu)編制管理服務(wù)中心公開招聘工作人員報(bào)名表.doc》來源于寧波市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng),最近更新2014年8月1日。

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