為充實(shí)我市教師隊(duì)伍，解決學(xué)科教學(xué)急需，改善隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。經(jīng)市委、市政府研究，按照“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，決定公開(kāi)招聘中小學(xué)和幼兒園教師，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件及范圍

具有相應(yīng)教師資格證書(shū)且取得全日制普通高等院校?？萍耙陨蠈W(xué)歷并具備下列基本條件者可報(bào)考：

㈠具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

㈡遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

㈢身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

㈣年齡在18周歲至35周歲(1978年8月20日至1996年8月20日期間出生)；

㈤具有泰安市內(nèi)常住戶口（研究生學(xué)歷人員、肥城市生源畢業(yè)生、2014年應(yīng)屆畢業(yè)生不限戶籍，配偶、父母或岳父母、公婆一方在肥城市工作的不限戶籍）；

㈥報(bào)考人員與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，報(bào)考須征得用人單位同意；定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意；

㈦符合招聘崗位所需的其他條件。

在讀的全日制普通高校學(xué)生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷作為條件應(yīng)聘；在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員不能應(yīng)聘；現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員（包括已辭退人員）不能應(yīng)聘；曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不能應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

根據(jù)國(guó)家和省市有關(guān)規(guī)定，由我省統(tǒng)一組織招募和選派的 “選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃（服務(wù)地在泰安）和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（戶籍地或生源地為泰安的）等服務(wù)基層項(xiàng)目人員，服務(wù)期滿2年經(jīng)考核合格3年內(nèi)報(bào)考的（2010、2011、2012年招募或選派的）； 2013年度服役期滿退伍，符合我市接收安置條件，退伍后到市民政部門辦理報(bào)到手續(xù)的退役大學(xué)生士兵（全日制普通高校畢業(yè)生）報(bào)考的，實(shí)行定向招聘，可以報(bào)考“教育綜合能力”定向崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受該優(yōu)惠政策。報(bào)考定向崗位人員也可按專業(yè)相同或相近原則報(bào)考其他學(xué)科，但不得兼報(bào)。

二、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘140名，其中，市直中小學(xué)80名，幼兒園14名，鎮(zhèn)街（礦區(qū)）中小學(xué)46名。招聘到鎮(zhèn)街的教師安置在鎮(zhèn)街駐地外的中小學(xué)任教。招聘學(xué)科詳見(jiàn)《2014年肥城市公開(kāi)招聘教師崗位匯總表》。

三、招聘方法及程序

招聘采取網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試說(shuō)課、審查檔案與考核、體檢、選崗、公示、聘用的程序和方法進(jìn)行。資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程。具體辦法和程序：

㈠報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2014年8月20日9：00—8月23日12：00

報(bào)名網(wǎng)址：肥城教育局網(wǎng)站（http://www.fcjyj.gov.cn/）

報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

1、網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名人員登錄肥城教育局網(wǎng)站，如實(shí)填寫(xiě)、提交個(gè)人信息資料，按招聘范圍條件分類填報(bào)相應(yīng)學(xué)科，按所學(xué)專業(yè)對(duì)口或?qū)I(yè)相近的原則申報(bào)，每人限報(bào)一個(gè)學(xué)科。報(bào)名人員在初審前多次登錄填交報(bào)考信息的，后一次自動(dòng)替換前次填報(bào)信息，報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改。

2、網(wǎng)上初審。市教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排專人負(fù)責(zé)資格初審工作，查看網(wǎng)上報(bào)名情況，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)名人員在網(wǎng)上提交個(gè)人信息后，在規(guī)定時(shí)間登錄網(wǎng)站查詢結(jié)果。通過(guò)初審的，于8月24日16時(shí)前登錄網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。筆試考務(wù)費(fèi)每科40元，共三科，合計(jì)120元。繳費(fèi)成功，下載打印《2014年肥城市招聘教師報(bào)名登記表》和《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》，供說(shuō)課前資格審查時(shí)使用。

享受國(guó)家最低生活保障金的城鄉(xiāng)家庭考生憑民政部門頒發(fā)的低保證、山東省高校認(rèn)定的特困生憑山東省人事廳或山東省人力資源和社會(huì)保障廳頒發(fā)的《山東省特困家庭高校就業(yè)服務(wù)卡》，在證件有效期內(nèi)可減免筆試、說(shuō)課考務(wù)費(fèi)。該類人員報(bào)名通過(guò)資格初審后，于8月24日12:00前持個(gè)人身份證和相關(guān)證明資料，到市教育局政工科（肥城市文化路004號(hào)）辦理減免手續(xù)。委托他人辦理的，被委托人要出具個(gè)人身份證原件及復(fù)印件。超過(guò)審核認(rèn)定時(shí)間的不再受理。

報(bào)名結(jié)束后，實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)為各專業(yè)報(bào)名人數(shù)。報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃的3倍的，按1：3的比例核減招聘計(jì)劃，核減計(jì)劃增加到幼師專業(yè)，屆時(shí)將及時(shí)在網(wǎng)上進(jìn)行公布。

有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序和提供虛假資料等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)考資格且5年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘。

4、打印《準(zhǔn)考說(shuō)課證》。報(bào)考人員8月26日18:00—8月28日18：00登錄報(bào)名網(wǎng)站下載、打印《2014年肥城市教師招聘準(zhǔn)考說(shuō)課證》，逾期視為放棄。

㈡筆試。經(jīng)初審符合招聘條件的，憑本人身份證、《準(zhǔn)考說(shuō)課證》，在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加筆試。

1、筆試時(shí)間地點(diǎn)。2014年8月29日上午8：30—11：00；考點(diǎn)在城區(qū)設(shè)置，具體地點(diǎn)在準(zhǔn)考證上注明。

2、筆試內(nèi)容。中小學(xué)教師筆試內(nèi)容為報(bào)考學(xué)科省內(nèi)現(xiàn)行高中教材，教育學(xué)、心理學(xué)和教法，其中，高中教材內(nèi)容占70%（音、體、美、計(jì)算機(jī)含相關(guān)專業(yè)知識(shí)），教育學(xué)、心理學(xué)和教法內(nèi)容占30%；幼兒教師筆試內(nèi)容為教育教學(xué)應(yīng)用能力、幼兒教育學(xué)、幼兒心理學(xué)，其中，幼兒教育學(xué)、幼兒心理學(xué)內(nèi)容占70%，幼兒教育教學(xué)應(yīng)用能力（含教法）占30%；教育綜合能力學(xué)科筆試內(nèi)容為教育學(xué)，心理學(xué)，教師職業(yè)道德、教育法律法規(guī)和教法等內(nèi)容。

3、筆試監(jiān)考。監(jiān)考人員異地聘請(qǐng)，考場(chǎng)全程監(jiān)控錄像。

4、筆試成績(jī)及說(shuō)課人員確定。筆試成績(jī)滿分100分。為保證新進(jìn)人員素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)招聘計(jì)劃和筆試情況確定。從達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中，依據(jù)筆試成績(jī)由高到低，按計(jì)劃招聘數(shù)1：2 比例確定說(shuō)課人員，達(dá)不到1：2比例的學(xué)科，按實(shí)有人數(shù)確定說(shuō)課人員。

筆試成績(jī)、進(jìn)入面試說(shuō)課人員名單，在肥城教育局網(wǎng)站公布。

㈢資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考人員在筆試成績(jī)和入圍說(shuō)課分?jǐn)?shù)線確定后，按教育局網(wǎng)站公布的資格審查通知要求，于9月1日—2日持報(bào)到證、教師資格證、身份證、戶口本或戶籍證明、畢業(yè)證原件及復(fù)印件，《準(zhǔn)考說(shuō)課證》以及《2014年肥城市招聘教師報(bào)名登記表》、《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》到市教師進(jìn)修學(xué)校（肥城市長(zhǎng)山街012號(hào)）進(jìn)行資格審查。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的報(bào)考人員還須出具單位同意報(bào)考證明。

參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項(xiàng)目的人員出具縣以上組織、人社兩部門考核認(rèn)定并簽字蓋章的證明材料；參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目的人員出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書(shū)》以及縣以上組織、人社部門考核認(rèn)定并簽字蓋章的證明材料；參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目的人員要出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證明材料、共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表；退役大學(xué)生士兵須提供退伍證原件及復(fù)印件和民政部門出具的證明材料。

父母（岳父母、公婆）一方在肥城市工作的報(bào)考人員須出具父母（岳父母、公婆）一方的單位證明、當(dāng)?shù)毓膊块T出具的父（母）子（女）證明及在肥城繳納一年以上社會(huì)保險(xiǎn)證明。配偶在肥城工作的報(bào)考人員，需出具配偶方的單位證明、結(jié)婚證原件復(fù)印件及在肥城繳納一年以上社會(huì)保險(xiǎn)證明。

取得說(shuō)課資格人員在說(shuō)課資格審查截止日前，仍未提交相關(guān)材料的，視為棄權(quán)。資格審查不合格的，取消說(shuō)課資格。造成的空缺按本學(xué)科筆試成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

㈣說(shuō)課。資格審查合格人員，憑本人身份證、《準(zhǔn)考說(shuō)課證》在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行說(shuō)課，評(píng)委異地聘請(qǐng)。面試說(shuō)課考務(wù)費(fèi)每人70元，在資格審查時(shí)現(xiàn)場(chǎng)繳納。

1、說(shuō)課程序。說(shuō)課次序和內(nèi)容抽簽確定。說(shuō)課及統(tǒng)分全程監(jiān)控錄像。說(shuō)課成績(jī)分上午、下午兩段時(shí)間公布。

2、說(shuō)課內(nèi)容。報(bào)考中小學(xué)教師說(shuō)課內(nèi)容為報(bào)考學(xué)科市內(nèi)初中現(xiàn)行教材；幼兒教師說(shuō)課內(nèi)容為市內(nèi)幼兒園大班現(xiàn)行教材，并現(xiàn)場(chǎng)加試兩項(xiàng)個(gè)人才藝展示；定向崗位“教育綜合能力學(xué)科”主要測(cè)試教學(xué)綜合分析能力、教育理論素養(yǎng)、教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力等，說(shuō)課課題由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)命制。

3、說(shuō)課成績(jī)及體檢考核人員確定。說(shuō)課成績(jī)滿分100分（包含幼兒教師才藝展示20分）。依據(jù)筆試成績(jī)占60%、說(shuō)課成績(jī)占40%的比例折算總成績(jī)，總成績(jī)滿分100分。根據(jù)招聘計(jì)劃和考生總成績(jī)，各專業(yè)從高分到低分等額確定參加體檢考核人員。

如果招聘學(xué)科應(yīng)考人員總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)由高分到低分確定體檢和考核人員，若筆試成績(jī)也相同，則按第一特困生、第二獲得榮譽(yù)的級(jí)別和數(shù)量順序確定。前述仍不能確定的，進(jìn)行第二輪面試，根據(jù)第二輪面試成績(jī)確定人選。

考生總成績(jī)和體檢考核人員分?jǐn)?shù)線在肥城教育局網(wǎng)站公布。筆試成績(jī)、說(shuō)課成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

㈤審查檔案與考核。對(duì)確定的體檢考核人員調(diào)檔審查和考核，若發(fā)現(xiàn)提供材料與檔案不符或有違法記錄的，取消體檢資格，今后不得參加我市事業(yè)人員招聘。產(chǎn)生的空缺，根據(jù)總成績(jī)按學(xué)科由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

㈥體檢。對(duì)審查檔案與考核合格的人員統(tǒng)一組織體檢。在規(guī)定時(shí)間到指定醫(yī)院按規(guī)定項(xiàng)目進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家規(guī)定的教師資格體檢合格標(biāo)準(zhǔn)。體檢不合格造成的空缺，根據(jù)總成績(jī)按學(xué)科由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

㈦選崗。體檢合格的，按照?qǐng)?bào)考要求條件、學(xué)科和需求崗位，依據(jù)進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)時(shí)的排列名次，分別選擇崗位，確定擬聘用人員。不按規(guī)定選擇崗位的，按自愿放棄處理。

㈧公示。對(duì)確定的擬聘用人員，在肥城教育局網(wǎng)站進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。

㈨聘用。公示無(wú)異議的，按照《山東省事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制度暫行辦法》（魯廳字[2005]43號(hào)）規(guī)定，由市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘工作人員通知書(shū)》，憑《事業(yè)單位招聘工作人員通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)，由聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立聘用關(guān)系。受聘人員試用期為12個(gè)月，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

㈩崗前培訓(xùn)。擬聘用人員參加教育局組織的崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)考核合格后，方可正式上崗，培訓(xùn)考核不合格的，取消聘用資格。

四、其他

整個(gè)招聘工作在市委、市政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。市紀(jì)委派駐第七紀(jì)工委對(duì)招聘工作進(jìn)行監(jiān)督。

本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)和復(fù)習(xí)資料，不舉辦不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦輔導(dǎo)班、培訓(xùn)班。

本《簡(jiǎn)章》由肥城市教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0538-3210210、3212507

肥城市教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

二〇一四年八月十四日

附件：《2014年肥城市公開(kāi)招聘教師崗位一覽表》

更多信息請(qǐng)查看山東省教師招聘考試網(wǎng)