易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

惠州市第一婦幼保健院是惠州市政府民心工程，是公益二類事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)為財(cái)政核補(bǔ)?，F(xiàn)根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（粵府令第139號(hào)）規(guī)定和工作需要，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，決定面向社會(huì)公開招聘19名急需、緊缺工作人員。為確保這次招聘公開、公平、公正地進(jìn)行，特制定本公告。惠州市人力資源和社會(huì)保障局、市紀(jì)委派駐市衛(wèi)計(jì)局紀(jì)檢組負(fù)責(zé)對(duì)本次公開招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督。

一、指導(dǎo)思想和目的

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘專業(yè)技術(shù)人員，確保聘用人員素質(zhì)。

二、招聘崗位及范圍

本次公開招聘19名急需、緊缺工作人員，在全國(guó)范圍內(nèi)招聘。招聘崗位詳見附件1。

三、薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)單位人員編制，執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇。

四、招聘程序、辦法

（一）報(bào)名

1.報(bào)名條件：

（1）思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，近3年年度考核合格，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作。

（2）學(xué)歷、資歷、年齡及專業(yè)要求詳見附件1。

（3）符合計(jì)劃生育政策規(guī)定（由工作、人事勞動(dòng)關(guān)系掛靠單位或戶口所在地出具沒有違反計(jì)劃生育證明）。

（4）涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。

2.報(bào)名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，2014年9月16日前接受網(wǎng)上報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名人員需將《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（附件2）及《2014年惠州市第一婦幼保健院公開招聘報(bào)名一覽表》（附件3），以電子郵件（以“姓名+應(yīng)聘崗位”為主題）發(fā)送至惠州市第一婦幼保健院人事保衛(wèi)科電子郵箱：dyfyrsk@163.com。

（二）資格審查

1.初審

由惠州市第一婦幼保健院人事保衛(wèi)科負(fù)責(zé)審查。網(wǎng)上報(bào)名人員在9月12日至9月16日上午8：00－-11：30、下午2：30－-5：30，按照公告公布的報(bào)名條件和要求，攜帶內(nèi)地居民身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、資格證書、計(jì)劃生育證明材料及其他有關(guān)證明材料（所有證件均要求原件及復(fù)印件），以及《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（用A4紙雙面打印），到惠州市第一婦幼保健院人事保衛(wèi)科辦理現(xiàn)場(chǎng)資格審查，證件原件驗(yàn)證后立即退還本人。

每位報(bào)名者只可報(bào)考一個(gè)職位，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名提交的報(bào)考申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格和成績(jī)，已簽的聘用協(xié)議無(wú)效，必要時(shí)追究個(gè)人法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

經(jīng)惠州市衛(wèi)計(jì)局和惠州市第一婦幼保健院進(jìn)行資格審查后，符合報(bào)名條件人員名單及準(zhǔn)考證號(hào)碼將于9月17日在惠州市衛(wèi)計(jì)局公眾信息網(wǎng)和惠州市第一婦幼保健院網(wǎng)站公布，符合報(bào)考條件的人員，需自行下載打印《準(zhǔn)考證》。

2.復(fù)審

面試前由招聘單位將所有報(bào)名資料送惠州市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科復(fù)審。

（三）考試

考試分為兩個(gè)階段：第一階段為筆試，第二階段為面試。

1.筆試

筆試試題委托有命題資質(zhì)的機(jī)構(gòu)命制,筆試采取閉卷方式進(jìn)行。范圍為各專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作技能等。筆試成績(jī)按100分計(jì)算，合格線為60分,占總成績(jī)的40%。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

博士、碩士研究生、高級(jí)職稱可以參加筆試，也可以申請(qǐng)免于筆試，直接進(jìn)入面試。免筆試書面申請(qǐng)應(yīng)在報(bào)名時(shí)提交。

筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在惠州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、惠州市衛(wèi)計(jì)局公眾信息網(wǎng)及惠州市第一婦幼保健院網(wǎng)站公布?？忌鷮?duì)自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問(wèn)的，可以在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)，在省人民政府人力資源行政部門的門戶網(wǎng)站上下載并填寫《考生查分登記表》，送惠州市第一婦幼保健院人事保衛(wèi)科申請(qǐng)查分。每個(gè)考生只能申請(qǐng)查分一次。

分?jǐn)?shù)核查的范圍限于：主觀題卷面有無(wú)漏評(píng)，分?jǐn)?shù)的計(jì)算、合分、登分是否有誤的；客觀題答題卡作答而無(wú)考試成績(jī)的；有違紀(jì)、違規(guī)、異常記錄的。

面試人選按招聘職位擬錄用人數(shù)1：3的比例和考生的筆試成

績(jī)從高分到低分確定面試人選進(jìn)行面試。不足1：3的比例時(shí)，按符合條件的實(shí)際人員數(shù)確定面試人選。筆試成績(jī)相同時(shí)，視為該崗位面試并列。面試人選出現(xiàn)空缺的，按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)其他考生。免筆試人員，直接進(jìn)入面試。

2.面試

面試成績(jī)按100分計(jì)算，合格線為60分，面試成績(jī)占考試總成績(jī)的60%，面試分面試提問(wèn)和操作測(cè)試兩部份進(jìn)行，其中面試提問(wèn)成績(jī)占考試總成績(jī)的20%，操作測(cè)試成績(jī)占考試總成績(jī)的40%。免筆試人員的面試成績(jī)占考試總成績(jī)的100%，其中面試提問(wèn)占考試總成績(jī)的40%，操作測(cè)試成績(jī)占考試總成績(jī)的60%。面試分專業(yè)進(jìn)行，采用當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、當(dāng)場(chǎng)統(tǒng)計(jì)的方式，并在現(xiàn)場(chǎng)向考生宣布面試成績(jī)。凡面試提問(wèn)或操作測(cè)試成績(jī)不合格者，將不予聘用。

根據(jù)惠州市第一婦幼保健院的實(shí)際情況，進(jìn)入面試的應(yīng)聘者，需先參加臨床科室考核后方可參加操作測(cè)試。臨床科室考核的方式是：應(yīng)聘者到報(bào)考崗位的相關(guān)臨床科室連續(xù)進(jìn)行5-7天的臨床科室考核。臨床科室考核結(jié)果作為操作測(cè)試的參考依據(jù)，不列入操作測(cè)試分?jǐn)?shù)。

面試評(píng)委由惠州市衛(wèi)計(jì)局和市第一婦幼保健共同組成，人數(shù)不少于5人。

面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

3.考生憑身份證、準(zhǔn)考證按規(guī)定時(shí)間到考試地點(diǎn)簽到候考，未按時(shí)簽到或中途擅離考場(chǎng)視為放棄考試。

4.總成績(jī)計(jì)算方法：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試提問(wèn)成績(jī)×20%+操作測(cè)試成績(jī)×40%。免筆試人員考試總成績(jī)=面試提問(wèn)成績(jī)×40%+操作測(cè)試成績(jī)×60%。

（四）確定體檢人選進(jìn)行體檢。

按擬聘職位和考生的總成績(jī)從高分到低分依次等額確定體檢人員名單。體檢辦法按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）執(zhí)行。有體檢不合格的，由招聘單位決定是否在同一崗位按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)人選。

（五）考察。

由惠州市第一婦幼保健對(duì)擬聘用人員根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）的規(guī)定進(jìn)行考察，并將考察情況報(bào)惠州市衛(wèi)計(jì)局。

（六）確定擬聘用人員公示

對(duì)體檢及考核合格人員名單，在惠州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、惠州市衛(wèi)計(jì)局公眾信息網(wǎng)和惠州市第一婦幼保健院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

（七）辦理聘用手續(xù)

報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后，擇優(yōu)聘用。經(jīng)公示無(wú)異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。無(wú)特殊情況者，公示結(jié)束后3個(gè)月內(nèi)應(yīng)聘者必須到崗工作，逾期取消聘用資格。

五、有關(guān)問(wèn)題的說(shuō)明

（一）本次考試不指定任何參考用書和資料。

（二）應(yīng)屆畢業(yè)生指2014年畢業(yè)（須于2014年8月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書和學(xué)位證書）的全日制普通高等院校畢業(yè)生。對(duì)未能按時(shí)畢業(yè)或未取得相關(guān)證書（如學(xué)歷、學(xué)位證書等），所簽聘用協(xié)議將自動(dòng)失效。

（三）咨詢單位：

1.惠州市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科，咨詢電話：0752-2890757。

2.惠州市衛(wèi)計(jì)局人事科，咨詢電話：0752-2833080。

3.惠州市第一婦幼保健院人事保衛(wèi)科，咨詢電話：0752-7806612，7806398。

（四）監(jiān)督單位：

惠州市紀(jì)委、監(jiān)察局派駐惠州市衛(wèi)計(jì)局紀(jì)檢組、監(jiān)察室，監(jiān)督電話：0752-2833579。

惠州市第一婦幼保健院

2014年8月28日

附件：

1.2014年惠州市第一婦幼保健院公開招聘急需、緊缺工作人員職位表

2.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表

3.2014年惠州市第一婦幼保健院招聘急需、緊缺工作人員報(bào)名一覽表

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《2.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc》，《3.2014年惠州市第一婦幼保健院招聘急需、緊缺工作人員報(bào)名一覽表.doc》來(lái)源于惠州市人民政府網(wǎng)，最近更新2014年8月28日。

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