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區(qū)內(nèi)各企業(yè)：

根據(jù)《北京市百千萬人才工程實施方案》（京人社專家發(fā)〔2014〕190號），現(xiàn)就開展2014年北京市百千萬人才工程人選（以下簡稱市級人選）選拔工作有關事項通知如下：

一、選拔范圍

市級人選應具有中國國籍，工作在開發(fā)區(qū)注冊、納稅的北京市屬單位和非公經(jīng)濟單位中，從事基礎研究和應用基礎研究的專業(yè)技術人員。

二、選拔條件

（一）熱愛祖國，遵紀守法，學風正派，品行端正，年齡在45周歲以下（1969年9月1日以后出生）。

（二）有一定的學術造詣、嚴謹?shù)目茖W思維、敏銳的專業(yè)洞察力和較好的國際交流能力，在業(yè)內(nèi)具有良好聲譽并得到認可；能夠緊跟本領域的發(fā)展趨勢，具有持續(xù)的創(chuàng)新能力；近年來取得的創(chuàng)新性科研成果，對學科發(fā)展或應用科學、工程技術的發(fā)展具有重要作用。

（三）有較好的發(fā)展規(guī)劃、組織領導和協(xié)調(diào)合作能力，注重團隊人才培養(yǎng)，能夠帶領團隊開展科學研究；或作為北京學者創(chuàng)新團隊骨干成員，對團隊建設發(fā)揮了重要作用。

（四）已入選“國家百千萬人才工程”、“北京市新世紀百千萬人才工程”和“北京市高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才支持計劃”杰出人才和領軍人才的，不再入選市級人選。

三、選拔程序

（一）歸口推薦：各區(qū)縣、市屬各部門、北京經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管委會、中關村管委會人力社保（人事、干部）部門，各市屬國有企業(yè)負責推薦本區(qū)域、本系統(tǒng)、本單位符合條件的人選。非公經(jīng)濟單位的人選，按屬地原則由所在區(qū)縣人力社保局推薦。

（二）專家評審：市人力社保局對推薦人選進行資格、形式審查后組織專家進行評審，擇優(yōu)提出市級人選初步名單。

（三）公示確定：市人力社保局將市級人選初步名單進行公示后確定市級人選。

四、報送材料內(nèi)容

（一）《北京市百千萬人才工程市級人選候選人情況登記表》紙質(zhì)版2份及電子版，紙質(zhì)版由申報人簽名，在“本人工作單位意見”欄中加蓋所在單位公章。

（二）推薦人選相關證明附件材料1套（紙質(zhì)版），包括企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、納稅登記證、勞動用工備案證復印件，個人身份證、學歷、學位、職稱、重要科技獎項、重大科研項目、專利、論文等業(yè)績證明材料復印件。

有關表格可從市人力社保局網(wǎng)站（www.bjrbj.gov.cn）“辦事服務”中“網(wǎng)上下載”欄目下載。報送材料應不涉及國家和商業(yè)秘密。

五、報送要求

請各單位于2014年9月28、29日將《個人情況登記表》發(fā)送到y(tǒng)angqi@bda.gov.cn進行初審，10月8、9日將紙質(zhì)申報材料及證明材料原件報送至開發(fā)區(qū)人勞局（博大大廈615辦公室）進行審核，審核后原件退回。

聯(lián)系人：楊琦 67882917 yangqi@bda.gov.cn

開發(fā)區(qū)人事勞動和社會保障局

2014年9月15日

附件：

1、北京市百千萬人才工程實施方案（京人社專家發(fā)〔2014〕190號）

2、北京市百千萬人才工程市級人選候選人情況登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《北京市百千萬人才工程市級人選候選人情況登記表.doc》來源于北京經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)，最近更新2014年9月15日。

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