開封市蘭考縣2014年招聘小學(xué)教師實施方案
來源:蘭考教體局網(wǎng) 閱讀:868 次 日期:2014-11-20 11:22:09
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職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為做好2014年小學(xué)教師招聘工作,解決我縣個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教師缺編的問題,經(jīng)縣政府研究,計劃公開招聘一批小學(xué)教師,現(xiàn)制定方案如下:

一、招聘原則 堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取筆試與面試相結(jié)合的辦法,根據(jù)應(yīng)聘者報考的崗位,按照考試總成績擇優(yōu)錄用。

二、招聘對象和條件

(一)具有下列資格條件的人員可以報考: 符合開封市人民政府專題會議紀(jì)要【2013】1號文件規(guī)定的各類師范類大中專畢業(yè)生,且具有相應(yīng)的教師資格證;

(二)有下列情形之一的不得報考:

1、已在機關(guān)、事業(yè)單位就業(yè)(入編)的;

2、非蘭考籍畢業(yè)生(以入學(xué)時戶籍為準(zhǔn));

3、曾被刑事處罰、勞動教養(yǎng)、以及其它違法犯罪受處理的;

4、曾被開除公職的。

三、招聘計劃

本次招聘根據(jù)報名人數(shù)按專業(yè)以1:2的比例確定錄取人數(shù)(專業(yè)分為:1、普師、幼師;2、體音美;3、大專生)。

四、招聘程序

(一)報名與資格審查

1、報名時間:2014年12月1日—12月10日

2、報名地點:蘭考縣人力資源和社會保障局(原老十中院內(nèi)西一樓人才交流中心,蘭考縣城關(guān)鎮(zhèn)中原路44號)。

3、報名辦法:報考者本人持正式身份證、戶口本、畢業(yè)證、報到證、教師資格證等原件及復(fù)印件各1份,攜帶近期同底免冠1寸彩照3張到指定地點報名,報名時由報考者本人填寫《蘭考縣事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》,每人交納報名費、考務(wù)費和信息采集費共計150元,持身份證現(xiàn)場照相。

4、本次招聘,資格審查工作貫穿于考試聘用全過程。報名者提交的信息和提供的有關(guān)資料必須真實有效,報名時簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符、提供虛假材料、缺少有關(guān)材料的,取消其考試、聘用資格,所造成的損失和責(zé)任由本人承擔(dān)。

5、凡符合開封市人民政府專題會議紀(jì)要【2013】1號文件規(guī)定的各類師范類大中專畢業(yè)生,本次不來報名者視為自動放棄錄用資格。

6、通過資格審查的考生接到通知后,持本人正式身份證及考務(wù)費收據(jù)到報名地點領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》,詳情請留意蘭考人才網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.lkrlzyw.com/)。

(二)筆試

按照縣招聘小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)組的要求,筆試采取“統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分”的方法進行。內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識,滿分為100分(其中公共基礎(chǔ)知識占30%,專業(yè)知識占70%)。 公共基礎(chǔ)知識包括馬克思列寧主義哲學(xué)、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、市場經(jīng)濟、法律和時事政治等。 專業(yè)知識包括教師職業(yè)道德、教育心理學(xué)、教育學(xué)、教材教法等。 筆試時間和地點詳見準(zhǔn)考證。 筆試成績在網(wǎng)上公布。

(三)面試

應(yīng)聘人員全部參加面試。 面試成績滿分為100分。面試采取試講的方式進行。具體時間辦法由縣招聘小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)組另行制定通知。

(四)考試總成績計算方法

考試總成績=筆試成績50%+面試成績50%。

(五)確定擬聘用人員

根據(jù)考試總成績,按聘用崗位名額1:1的比例從高分到低分確定擬聘用人員。

(六)公示

招聘工作實行公示制度。公示期為10天,接受社會監(jiān)督。 擬聘用人員在公示期間被舉報,且經(jīng)核實不符合招聘資格條件的,取消聘用資格。

五、審批聘用

新聘用人員由縣教育局分配到小學(xué)任教。 新聘用人員與用人單位簽訂《河南省事業(yè)單位聘用合同書》,并進行合同鑒證,確定聘用關(guān)系,而后其人事檔案由縣人才交流中心辦理人事代理手續(xù)。上崗前由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織崗前培訓(xùn)。 新聘用人員實行試用期制度,試用期1年,試用期間的工資福利待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核勝任受聘崗位的,予以正式聘用,縣人力資源和社會保障局、編辦及時辦理相關(guān)的入編、工資等手續(xù);不能勝任受聘崗位的,取消聘用資格。

六、紀(jì)律監(jiān)督

凡在規(guī)定時間內(nèi),未領(lǐng)取有關(guān)通知,未按要求提供有關(guān)材料,未按時參加筆試、面試、體檢的,均視為自動放棄應(yīng)聘資格。 招聘工作由紀(jì)檢、監(jiān)察部門全程監(jiān)督,資格審查貫穿招聘全過程。凡在招聘過程中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合條件的,取消其資格。在整個招聘過程中出現(xiàn)違規(guī)行為的,追究有關(guān)人員責(zé)任,予以嚴(yán)肅處理。

咨詢電話:0371—26971179

蘭考縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組

二〇一四年十一月十九日

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