易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了!
網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類、
職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。
崗位編號 | AP20142046 | 崗位名稱 | 副教授 | 設崗單位 | 建筑與城市規(guī)劃學院 |
學科名稱 | 城鄉(xiāng)規(guī)劃學 | 方向 | 城鄉(xiāng)規(guī)劃學 | ||
應聘條件 | |||||
學歷 | 一般應具有博士學位 | ||||
專業(yè)技術職務任職經(jīng)歷 | 現(xiàn)任副教授或具有五年及以上講師的任職經(jīng)歷,或博士畢業(yè)后在高?;蜓芯繖C構工作兩年以上;特別優(yōu)秀者可適當放寬。有留學或國外進修經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 | ||||
外語水平 | 要求有熟練的閱讀專業(yè)書籍文獻和撰寫論文及學術交流的英語能力。熟練掌握其它外語者亦可。 | ||||
年齡(填寫不超過多少周歲) | 40周歲以下。 | ||||
研究水平、教學經(jīng)歷 | 教學經(jīng)歷:(1)每年至少為本科生獨立開設一門課,周學時不少于2學時。(2)在5分制的課堂教學質量測評中,測評得分都不能低于4.5分。(3)積極參與本科生的實驗、實習、學年論文、畢業(yè)論文等指導工作;協(xié)助指導過碩士研究生培養(yǎng)。研究水平:(一)城規(guī)研究類任現(xiàn)職以來,主持1項省部級課題;或主持1項國家級的重大研究課題的子課題;或作為課題組主要參加人員(排名前三)參加國家級重點課題。年均到校基礎研究或應用基礎研究經(jīng)費20萬元以上。至少發(fā)表6篇CSCD/CSSCI或學科評估等效論文,其中至少包含1篇SCI/SSCI/A&HCI/EI英文正式期刊論文(第一作者)。(二)城規(guī)應用類任現(xiàn)職以來,獲全國優(yōu)秀工程勘察設計行業(yè)獎或華夏建設獎(排名前三)1項以上;或省部級獎(排名前三)2項以上(其中二等獎不得少于1項);或獲國家金、銀、銅質獎1項(排名前三)。年均到校項目經(jīng)費50萬元以上。在CSCD/CSSCI或學科評估認定期刊上發(fā)表文章或設計作品每年不少于1篇(項)。(三)城規(guī)并重類任現(xiàn)職以來,主持省部級以上縱向課題或單項應用研究項目經(jīng)費30萬元以上的項目負責人,或國家級縱向課題或應用研究項目經(jīng)費80萬元以上的項目主要參加人員(排名前三),或主持完成1項省部級以上教學改革項目,通過驗收并鑒定為良好及以上,或獲全國優(yōu)秀工程勘察設計行業(yè)獎或華夏建設獎(排名前5)1項以上;獲得省部級優(yōu)秀規(guī)劃設計二等獎、科學技術獎(排名前三)1項以上。年均到??蒲薪?jīng)費30萬元以上。發(fā)表5篇及以上建筑規(guī)劃類核心期刊論文(第一作者,其中至少有3篇為CSCD/CSSCI或學科評估等效論文) | ||||
知識和能力背景 | 具有與崗位要求相適應的專業(yè)知識背景。 | ||||
崗位目標 | |||||
崗位職責--教學任務 | |||||
本科生教學 | 每年為本科生開設專業(yè)課程1-3門,指導學生畢業(yè)設計與生產(chǎn)實習。 | ||||
指導研究生 | 每年為研究生開設1-2門相關課程,每年招收、培養(yǎng)和指導研究生1-3名 ,能夠指導研究生技術實踐,編制相關的教學文件。 | ||||
指導博士后及進修教授 | 能夠指導進修教師。 | ||||
崗位職責--科研任務 | |||||
(一)城規(guī)研究類聘期內(nèi),主持1項省部級課題;或主持1項國家級的重大研究課題的子課題;或作為課題組主要參加人員(排名前三)參加國家級重點課題。年均到?;A研究或應用基礎研究經(jīng)費20萬元以上。至少發(fā)表6篇CSCD/CSSCI或學科評估等效論文,其中至少包含1篇SCI/SSCI/A&HCI/EI英文正式期刊論文(第一作者)。(二)城規(guī)應用類聘期內(nèi),獲全國優(yōu)秀工程勘察設計行業(yè)獎或華夏建設獎(排名前三)1項以上;或省部級獎(排名前三)2項以上(其中二等獎不得少于1項);或獲國家金、銀、銅質獎1項(排名前三)。年均到校項目經(jīng)費50萬元以上。在CSCD/CSSCI或學科評估認定期刊上發(fā)表文章或設計作品每年不少于1篇(項)。(三)城規(guī)并重類聘期內(nèi),主持省部級以上縱向課題或單項應用研究項目經(jīng)費30萬元以上的項目負責人,或國家級縱向課題或應用研究項目經(jīng)費80萬元以上的項目主要參加人員(排名前三),或主持完成1項省部級以上教學改革項目,通過驗收并鑒定為良好及以上,或獲全國優(yōu)秀工程勘察設計行業(yè)獎或華夏建設獎(排名前5)1項以上;獲得省部級優(yōu)秀規(guī)劃設計二等獎、科學技術獎(排名前三)1項以上。年均到校科研經(jīng)費30萬元以上。發(fā)表5篇及以上建筑規(guī)劃類核心期刊論文(第一作者,其中至少有3篇為CSCD/CSSCI或學科評估等效論文)。 | |||||
崗位職責--社會工作 | |||||
1、參與相關的社會工作。 | |||||
崗位職責--其他工作 | |||||
1、參與學科建設、交流等工作。 2、服從學院的其他安排。 | |||||
招聘范圍 | 校外 |
詳情請參考:南京大學2014年教師系列教授/副教授招聘公告
更多信息請查看江蘇省教師招聘考試網(wǎng)