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職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓輔導。

為進一步加強江東區(qū)人才隊伍建設(shè)，優(yōu)化人員隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)江東區(qū)部分區(qū)屬事業(yè)單位用人需求,按照《寧波市江東區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》有關(guān)規(guī)定，決定開展2015年事業(yè)編制工作人員公開招考工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招考指標

本次共公開招考12名事業(yè)編制工作人員。具體的招考單位、職位、錄用人數(shù)和報考條件詳見附件。

二、基本條件

1．具有中華人民共和國國籍。

2．遵紀守法、品行端正、身體健康，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。

3．所報考職位要求的其他條件（見附件）。

4．報考人員須具有國家承認的學歷，且符合報考職位所需的學歷和專業(yè)要求。其中，港澳臺和國外留學歸來人員須持有教育部（中國）留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書。

5．年齡計算時間截止到2015年4月7日。

6．戶籍以2015年4月7日戶口所在地為準。

7．有工作經(jīng)歷要求的，工作時間統(tǒng)一計算到2015年4月7日。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等情況不能視為工作經(jīng)歷。

8．現(xiàn)役軍人、全日制普通高校就讀的非2015年應屆畢業(yè)生、全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2015年應屆畢業(yè)的碩士、博士研究生不能報考。

三、報名辦法

本次報名采用網(wǎng)上報名及現(xiàn)場確認的方式，通過現(xiàn)場確認后發(fā)給準考證。具體程序如下：

（一）網(wǎng)上報名

1．網(wǎng)上注冊及報名

時間：2015年4月7日0時--4月11日24時

通過寧波市江東區(qū)人力資源和社會保障局官網(wǎng)（www.nbjdrs.gov.cn）首頁，點擊“綠色通道”處“公開招考”標簽進入江東區(qū)“事業(yè)單位公開招考”系統(tǒng)注冊并報名。招考平臺設(shè)“報名入口1”和“報名入口2”兩個入口，考生可自行選擇入口完成注冊并報名。

報考人員網(wǎng)上注冊個人信息后，選擇單位及職位報名（僅注冊不報名無效），逾期不再受理注冊及報名。

在此期間不作初審，報考人員可更改報考單位和職位。

2．資格初審

時間：2015年4月12日0時--4月13日24時

招錄機關(guān)對報名人員報考所選職位的資格條件進行初審，對初審未通過的人員將說明理由。

在此期間報名系統(tǒng)不對報考人員開放。

3．查詢并再次報名

時間：2015年4月14日0時--4月15日24時

報考人員登錄招考系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。初審通過的不能再改報其他單位和職位；未通過的可再次報名并接受資格初審。

再次報名時間為2天。資格初審截止時間為2014年4月16日24時。

（二）現(xiàn)場確認

時間：2015年4月20日--21日（上午8:30-11:00，下午14:00-17:00）

通過資格初審的考生應在指定時間內(nèi)到江東區(qū)人力資源和社會保障局（寧波市興寧路456號，東方商務中心2號樓3樓）3303教室進行現(xiàn)場確認，并領(lǐng)取準考證。

現(xiàn)場確認時考生應攜帶本人身份證原件和2張近期免冠1寸彩色證件照。未進行現(xiàn)場確認的，視為自動放棄。

委托他人辦理現(xiàn)場確認的，需同時提供考生及代辦人身份證原件。

四、招考錄用工作程序

1．發(fā)布招考公告及報名。本次招考同時在寧波晚報、寧波市江東區(qū)人力資源和社會保障局官網(wǎng)（www.nbjdrs.gov.cn）上發(fā)布招考公告，公布招考職位、條件及報名時間與方式等。考生按照報名辦法進行網(wǎng)上報名和現(xiàn)場確認。

2．筆試。由江東區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。如果現(xiàn)場確認人數(shù)和參加筆試人數(shù)不足招聘職位指標數(shù)的3倍，則相應削減或取消該職位招考指標。本次招考筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識及寫作》，滿分為100分，占綜合成績的50%。本次考試不提供相關(guān)參考書目。

3．確定面試對象。根據(jù)筆試成績從高分到低分，按照招聘職位指標數(shù)1:3的比例確定面試對象，筆試成績相同的一并入圍。

4．資格復審及遞補。面試前，由江東區(qū)人力資源和社會保障局在規(guī)定的時間和地點對進入面試人員進行現(xiàn)場資格復審。社會人員資格復審須攜帶的證件有：（1）身份證原件及復印件；（2）畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件；港澳臺和國外留學歸來人員須同時持有教育部（中國）留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書原件及復印件；（3）相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書、職業(yè)水平證書或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書原件及復印件（按各招聘職位要求提供）；（4）報考有戶籍要求職位的需提供戶口簿原件及復印件，集體戶口人員提供集體戶口簿首頁復印件及本人信息頁原件及復印件或戶口所在地戶證中心戶籍證明；（5）工作經(jīng)歷證明（按各招聘職位要求提供）；（6）其他證明材料（按各招聘職位要求提供）。

全日制普通高校2015屆應屆畢業(yè)生資格復審須攜帶的證件有：（1）身份證、學生證原件及復印件；（2）學習核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（省外高?？沙质〖壗逃姓块T制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》），因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，由本人提供書面說明；（3）相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書、職業(yè)水平證書或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書原件及復印件（按各招聘職位要求提供）；（4）報考有戶籍要求職位的需提供戶口簿原件及復印件，集體戶口人員提供集體戶口簿首頁復印件及本人信息頁原件及復印件或戶口所在地戶證中心戶籍證明；（5）其他證明材料（按各招聘職位要求提供）。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不相符者，取消面試資格。未按時參加資格復審的，視作放棄面試資格。

若取得面試資格的人員放棄資格復審、資格復審不合格或書面確定不參加面試的，在該職位的筆試合格人員中從高分到低分予以遞補，并在面試實施2天前完成資格復審。

5．面試。若招聘職位指標數(shù)與入圍面試人數(shù)不足1:3比例或現(xiàn)場參加面試人數(shù)不足1:2比例的，相應削減或取消該職位招考指標。面試主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等，滿分為100分，占綜合成績的50%，不足60分者淘汰。面試成績當場宣布。

面試人員綜合成績（筆試、面試成績各占50%）在寧波市江東區(qū)人力資源和社會保障局官網(wǎng)上公布。

6．體檢。根據(jù)綜合成績從高分到低分，按照招聘職位指標數(shù)1:1的比例確定體檢對象，綜合成績相同的一并進入體檢。體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）、人力社保部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）及人力社保部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關(guān)于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）等政策執(zhí)行。體檢合格者進入考察，體檢不合格者淘汰。體檢對象不按規(guī)定的時間和地點參加體檢的，視作放棄，不再進入之后的程序。體檢費用自理。

7．考察?？疾靺⒄铡墩憬」珓諉T錄用考察工作細則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）和《關(guān)于修訂<浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）>有關(guān)條款的通知》（浙人社發(fā)〔2014〕149號）執(zhí)行。考察結(jié)果分為合格和不合格，考察結(jié)論為不合格的淘汰。

8．公示與錄用。根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果確定擬錄用人員，如綜合成績相同，則筆試成績高的為擬錄用人員，如筆試、面試成績均相同，則加試一次筆試，成績高的為擬錄用人員。擬錄用人員名單在寧波市江東區(qū)人力資源和社會保障局官網(wǎng)上公示。公示7個工作日后無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)；對公示期內(nèi)反映有影響錄用的問題并經(jīng)查實的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

擬錄用人員憑畢業(yè)證書、學位證書辦理錄用手續(xù)。港澳臺和國外留學歸來人員應同時持有教育部（中國）留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書。畢業(yè)證書、學位證書、學歷學位認證書上的學歷、專業(yè)與報考職位所要求的學歷、專業(yè)不相符的，取消錄用資格。因此造成的名額空缺不再遞補。2015年全日制普通高校應屆畢業(yè)生不能在2015年9月30日前提供報考職位規(guī)定的畢業(yè)證書、學位證書的，取消錄用資格。

擬錄用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，無正當理由逾期不報到的，取消錄用資格。因此造成的名額空缺不再遞補。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,必須在試用期期間，辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)；沒有辦理的，在試用期期滿時，解除聘用合同。

五、錄用人員待遇及試用期

新錄用事業(yè)編制工作人員一律實行聘用制，并實行試用期制度。試用期為半年（初次就業(yè)人員為一年）。試用期期滿，考核“合格”的，予以正式聘用，享受事業(yè)編制工作人員待遇；考核“不合格”的，取消事業(yè)編制工作人員錄用資格。

六、注意事項

1．有關(guān)報考政策，請仔細閱讀本簡章，如有疑問，請致電0574-87811571咨詢或查詢寧波市江東區(qū)人力資源和社會保障局官網(wǎng)。有關(guān)招考工作進程將在微信公眾賬號：江東人事招考（jdrszk）上予以發(fā)布。

2．報考人員必須在4月7日0時--4月11日24時內(nèi)注冊并報名，工作人員進行資格初審時以報考人員最后選定的職位為準。

3．報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名；報名與考試使用的身份證必須一致。

4．面試、體檢、考察入圍人員名單及結(jié)果和因不足規(guī)定比例而取消招考指標的職位，將在寧波市江東區(qū)人力資源和社會保障局官網(wǎng)上予以公布。

5．在辦理考試錄用過程中，若發(fā)現(xiàn)有不符合報考范圍及資格條件的或弄虛作假的人員，一經(jīng)查實，取消錄用資格。

6．錄用工作的主要環(huán)節(jié)要實行嚴格的監(jiān)督，認真受理群眾檢舉、申訴和控告。對違反招考紀律的工作人員及考生，將按規(guī)定認真追查，嚴肅處理。舉報電話：0574-87811279。

江東區(qū)人事招考微信公眾平臺二維碼：

二○一五年三月二十七日

附件：2015年寧波市江東區(qū)招考事業(yè)編制工作人員職位表

更多信息請查看浙江省事業(yè)單位招聘網(wǎng)