2015年吉林銀行誠(chéng)聘金融精英啟事
來源:吉林銀行網(wǎng) 閱讀:1008 次 日期:2015-04-01 16:20:13
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

吉林銀行成立于2007年10月,目前在吉林省內(nèi)9個(gè)市州和大連、沈陽(yáng)擁有11家分行,全行共357個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。目前,吉林銀行資產(chǎn)規(guī)模和盈利能力已躋身全國(guó)城市商業(yè)銀行前列,公司價(jià)值和品牌影響力大幅提升。2012年4月,吉林銀行加入亞洲金融合作聯(lián)盟,并被推選為亞洲金融合作聯(lián)盟副主席單位;2014年7月,吉林銀行在英國(guó)《銀行家》雜志全球1000強(qiáng)銀行排名中列第322位,中國(guó)地區(qū)銀行第35位。

吉林銀行國(guó)際業(yè)務(wù)部是負(fù)責(zé)全行國(guó)際業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)管理、戰(zhàn)略合作的職能部門?,F(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和日常管理需要,面向社會(huì)誠(chéng)聘德才兼?zhèn)洹⒂掠趧?chuàng)新的優(yōu)秀人才。

一、 招聘職位列表

二、招聘條件

(一)遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的道德品質(zhì);具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和開拓精神;無不良行為記錄,符合吉林銀行的近親屬回避規(guī)定。

(二)學(xué)歷及專業(yè)要求:全日制本科(含)以上學(xué)歷,金融、國(guó)際貿(mào)易、會(huì)計(jì)、英語專業(yè)。具有國(guó)家承認(rèn)的全日制高等院校畢業(yè)證書和學(xué)位證書(全日制學(xué)歷應(yīng)不含遠(yuǎn)程教育、職業(yè)技術(shù)教育、成人教育、定向生和委培生)。

(三)年齡要求:業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中心經(jīng)理要求35周歲(含)以下(1980年1月1日以后出生);其他崗位要求30周歲(含)以下(1985年1月1日以后出生)。

(四)外語等級(jí)要求:具有一定的英語聽說讀寫能力,一般應(yīng)通過國(guó)家大學(xué)英語四級(jí)(CET4)考試,或提供具備相應(yīng)英語能力的資格證明,英語專業(yè)的要求具有專業(yè)英語八級(jí)能力。

三、任職資格

(一)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)中心經(jīng)理

1.具有4年以上國(guó)際結(jié)算及貿(mào)易金融業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷者可放寬學(xué)歷要求;

2.熟悉并掌握各項(xiàng)外管政策;

3.具有較強(qiáng)的管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力。

(二)其他崗位

1.具有2年以上國(guó)際結(jié)算及貿(mào)易金融業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷;

2.具備較好的文字綜合能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;

3.同等條件下,具備CDCS證書者優(yōu)先錄用。

四、招聘程序

按照“應(yīng)聘報(bào)名→初選→筆試→面試→背景核查→培訓(xùn)→簽訂勞動(dòng)合同→實(shí)習(xí)”等步驟進(jìn)行,擇優(yōu)錄用。

五、報(bào)名辦法

應(yīng)聘人員將填寫完整的《應(yīng)聘報(bào)名表(國(guó)際業(yè)務(wù)部)》,以“總行國(guó)際業(yè)務(wù)部+ XX(姓名)+XX崗”為文件名和附件名發(fā)送E—MAIL至以下郵箱:jlbank2013@163.com,我行只接受我行規(guī)定的統(tǒng)一格式的應(yīng)聘報(bào)名表報(bào)名。

報(bào)名截止時(shí)間:2015年4月2日24:00

六、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)個(gè)人填報(bào)信息及所提供資料內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其錄用資格。

(二)應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘,吉林銀行對(duì)未被錄用人員的材料恕不退還。

(三)應(yīng)保證提交的聯(lián)系方式正確無誤,并保證通訊暢通。

(四)本次招聘的筆試、面試等有關(guān)事宜將通過吉林銀行網(wǎng)站及應(yīng)聘者預(yù)留電話(短信形式)陸續(xù)發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘者注意查看并提高警惕,謹(jǐn)防受騙。

(五)我行從未委托任何單位和個(gè)人編寫有關(guān)考試教材及舉辦任何有關(guān)考試的培訓(xùn)班,請(qǐng)應(yīng)聘者切勿輕信各類虛假?gòu)V告和詐騙信息。

(六)我行保留根據(jù)招聘情況調(diào)整相關(guān)招聘崗位的權(quán)利。

招聘熱線:0431-84999202

吉林銀行

二〇一五年三月二十七日

附件: 《應(yīng)聘報(bào)名表(國(guó)際業(yè)務(wù)部)

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《應(yīng)聘報(bào)名表(國(guó)際業(yè)務(wù)部).xls》來源于吉林銀行網(wǎng),最近更新2015年3月27日。

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