面試技巧:如何處理與有矛盾的同事一起出差
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:2561 次 日期:2015-07-17 08:50:55
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問題七:假如領(lǐng)導派你和一個有矛盾的同志一起出差,你如何處理?在日常生活中,出現(xiàn)這樣的事情你是如何處理的?試舉例說明。

回答這個問題可以從以下幾個方面展開:

第一,我們知道在日常生活中,由于每個人的觀點和立場,看待和分析問題的方法不同,矛盾是不可避免的。

第二,假如和一個和自己有矛盾的同志一起出差,首先我們應(yīng)該開誠布公,因為有矛盾,就容易把許多東西隱藏起來,這只會加深誤會,假如互相坦誠相見,以一種客觀,不帶個人情緒的態(tài)度看問題,我們便會發(fā)現(xiàn)原先自認為十分得意的想法其實并不完全正確,先前反對的看法和觀點可能只是一個事物的另一側(cè)面,原來在許多方面可以互相補充,互相完善。

第三,在處理矛盾問題上要有一種寬容的態(tài)度,俗話說的好:宰相肚里能撐船。心胸狹隘是化解矛盾的大敵,而一個心胸狹隘的人是絕不可能成就一番大事業(yè)的。

第四,可以結(jié)合一個事例來說明。如:我在上大學時,同寢室一個同學喜歡在寢室隨地吐痰,我很不喜歡這一點,但他脾氣比較暴躁,如果我直接向他說,矛盾就會激化,對此我采取了以下方法:一是通過別的同學委婉地表達我對他隨地吐痰的反對態(tài)度;二是經(jīng)常拿一些有關(guān)隨地吐痰危害自己和他人健康的書籍放在寢室的桌子上,使他能夠看到;三是我在他在寢室的時候也吐痰,但是不在寢室里吐,而是在外邊吐,暗示其應(yīng)到外邊吐痰。

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