2010年8月9日云南省公務員面試真題
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:2245 次 日期:2011-07-02 14:21:20
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1.領(lǐng)導讓你寫本單位的年度總結(jié)報告,你怎么做?

【參考答案】領(lǐng)導讓我寫本單位的年度總結(jié)報告,我將會分以下幾個步驟來做:

第一,收集總結(jié)中需要的相關(guān)資料。在明確了總結(jié)中應包括哪些方面的內(nèi)容后,認真查閱單位一年來各項工作的工作記錄及相關(guān)的報表資料等,從中收集總結(jié)中需要的內(nèi)容。

第二,在所收集的資料中,可能會涉及到一些具體的數(shù)據(jù)資料,這個時候,我會向領(lǐng)導報告,請示領(lǐng)導的意見,與領(lǐng)導核實具體數(shù)據(jù),確保準確無誤后再做整理統(tǒng)計。同時,還可能會涉及到一些不宜公開需保密的資料,那么,我一定會做好保密工作,不會使其在總結(jié)報告中出現(xiàn)。

第三,資料收集結(jié)束后,對資料進行整理歸類,并做一個詳細的統(tǒng)計,統(tǒng)計出一年中哪些方面取得了成績,哪些方面還存在不足;哪些部門成績突出,哪些部門需要改進。同時,在這個整理的過程中,根據(jù)對這一年的統(tǒng)計,作出下一年的計劃安排。

第四,將整理好的資料以規(guī)范的格式寫成年度總結(jié)報告,并呈請領(lǐng)導批閱。

此外,在寫總結(jié)報告的過程中,我一定會把握住做總結(jié)報告的要求,堅持實事求是的原則,不虛報作假;而且會功過兩方面同時兼顧,避免片面強調(diào)成績而沒有看到問題。

2.有人說,“以人為本就是以個人意志為本”。對此你如何理解?

【參考答案】這種說法是不科學的。

(1)以人為本是科學發(fā)展觀的核心,堅持以人為本是黨在新時期提出的一個新要求。提出以人為本思想的目的是要以人的發(fā)展統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟、社會發(fā)展,使經(jīng)濟、社會發(fā)展的結(jié)果與我們黨的性質(zhì)和宗旨相一致,使發(fā)展的結(jié)果與發(fā)展的目標相統(tǒng)一。

(2)胡錦濤主席對以人為本思想作了明確闡述:堅持以人為本,就是要以實現(xiàn)人的全面發(fā)展為目標,從人民群眾的根本利益出發(fā)謀發(fā)展、促發(fā)展,不斷滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)文化需要,切實保障人民群眾的經(jīng)濟、政治和文化權(quán)益,讓發(fā)展的成果惠及全體人民。

(3)通過閱讀胡錦濤主席關(guān)于以人為本思想的論述,我們可以清楚地認識到,我們所講的以人為本中的“人”,是指廣大的人民群眾,而不是指某個人、某些人,更不是指個人意志。而“以人為本就是以個人意志為本”的觀點卻把“人”片面地認為是某個人,甚至是個人意志,所以這種說法是不科學的。

3.“千里之堤,毀于蟻穴”,你怎么理解這句話?

【參考答案】(1)這句話的表面意思是說,一座堅固巍峨的長堤,由于小小蟻蟲的啃噬,最后也會被摧毀的。現(xiàn)多用來比喻不注意小細節(jié)就有可能出大亂子。

(2)在日常的工作、學習和生活中,因小失大的事例數(shù)不勝數(shù)。對于那些小細節(jié)、小隱患,甚至是一些小錯誤、小缺陷,如果不引起重視并及時采取行之有效的措施加以改正或彌補的話,它最終導致的結(jié)果將是不可估量的。所以在日常工作、學習和生活中,我們一定要注意細節(jié),將一切有可能造成損害、釀成悲劇的隱患扼殺在萌芽中。公務員作為國家機關(guān)的工作人員,更要從小處著眼、從細微處入手,時時刻刻嚴格要求自己,為公眾作表率。

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